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株式会社マリノネットワークエンジニア(26370)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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インフラエンジニア(設計・構築)の現在掲載中の転職・求人情報

ネットワークエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2003/12/09 - 2004/01/05)

ネットワークエンジニア
正社員
「持ち家率=ほぼ100%」ということは…!?
これ、当社の半数を占める既婚者の場合です。家を購入することは、簡単にできることではないですよね。ですから「持ち家率=ほぼ100%」という数字は、マリノが安定した環境であるという証と言えるのではないか、と思っています。

仕事は人生の中で最も比重が高いもの。ですから、安心して働ける環境にしたいと考えています。そのためには待遇面の充実が不可欠。がんばりをキッチリ給与に還元するのはもちろん、残業代は全額支給、賞与に加えて業績賞与を支給、会社負担で生命保険に加入するなど、さまざまなカタチで社員に利益還元しています。

また、変化に耐えうる付加価値的な技術力を持つ技術者へ成長してほしいと考えています。そのため、Jobローテーション制度を導入し、やりたい開発に優先的に携われる体制を用意。長きにわたり技術者として向上していけることをイメージしていただけると思います。

あなたも当社で家を建ててみませんか? とは言いませんが(笑)、家が建てられるほど将来をはっきり見わたすことができ、安心して仕事に集中できる環境で、活躍してみませんか。

募集要項

仕事内容
ネットワークエンジニア


メインとなるプロジェクトは、ISP向けの大規模ネットワーク構築。中心となるのは、要件定義や基本設計といった上流工程です。

あなたの希望や適性を考慮した上で、開発プロジェクトに参加していただきます。マリノのメンバーとチームを組むことが多いため、スムーズに業務を進めていただけるはずです。

経験を積むにつれ、徐々に業務の幅を広げていただき、顧客との折衝を含めてプロジェクト全体の核となるようなネットワークエンジニアとして、活躍していただきたいと考えています。

※経験の浅い方は、先輩のサポートを受けつつ、できる範囲からはじめていただきます。

【プロジェクト一例】
◎ISP向けIP電話システムの開発(Java、SIP …)
◎ISPサーバ監視システムの開発(Perl、PHP …)
◎ISP向けウィルスチェックゲートウェイシステム導入支援(C、Perl …)
◎ISP向けメールサーバ移行支援(UNIX、C、SMTPプロトコル、Oracle …)
応募資格 高卒以上24~35歳まで
■以下いずれかの経験をお持ちの方。経験年数は問いません。
【ネットワーク構築、またはサーバー構築】
【ネットワークサービスに関するシステム開発】

※経験の浅い方、これから上流工程に携わっていきたい方も歓迎します。
募集背景

お客さまの要望を100%満たすことを一番に考え、システム構築だけでなくプラスアルファの技術サービスを提供してきた当社。そのこだわりと技術力の高さが評価され、クライアントからの紹介などで案件依頼が増加。それに伴ない、これからの当社のコアメンバーとなってくださるネットワークエンジニアを募集!
雇用形態 正社員
勤務地・交通
■本社/神奈川県横浜市
■クライアント先/[神奈川]川崎  [東京]六本木、渋谷
交通
■本社/地下鉄「新横浜駅」徒歩5分、JR「新横浜駅」徒歩6分
※その他、勤務地により異なります。
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム 10:00~16:00) ※勤務地により、異なります。
◎ただし、入社3ヶ月間は9:00~18:00の勤務形態となります。その後は上記フレックスを有効に活用してください。
◎残業時間は、平均10~30時間/月。残業手当は自己申告制にて全額支給されます。
給与 月給23万円以上
※上記はあくまでも最低給与額。前職給与、経験、能力等を充分考慮の上、優遇します。
※一人ひとりのがんばりを正当に評価します。これまでには、1年の昇給額が100万円を超えた人も。20代で年収600万円以上のエンジニアもいます。
年収例
▼年収400万円前後/上司の指示で、詳細設計~コーディングを行える
▼年収460万円前後/要件定義、基本設計ができ、各フェーズへ指示が出せる
▼年収600万円前後/上流工程の開発、プロジェクト全体管理、顧客折衝ができる
▼年収700万円以上/複数のプロジェクトマネジメントができる
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12月29日~1月4日)、夏季(7~9月の任意の時期に3日間)、慶弔特別休暇、有給休暇(初年度10日間・最大40日[繰越含む])
★年間休日123日
※有給休暇の繰越は最大20日までOK。全社員の有休消化率は約7割程度。
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回、賞与年2回
◆業績により決算賞与あり ※過去7年連続で支給されています!
◆住宅手当(1万円~2万5000円)、残業手当(全額支給)、役職手当(5000円~6万円+α)、家族手当(配偶者:1万円、子:5000円)、通勤手当(全額支給)、資格取得報奨金
◆各種社会保険完備、退職金制度(社外積立)、養老保険、障害保険、財形制度、育児・介護休業制度
◆契約ペンション(宇佐見[伊豆])、社員旅行(オーストラリア、サイパン、ハワイなど)
ずっと、長く働きたいと思える環境です ◆末綱 一義(32歳)
当社に転職して8年目になりますが、待遇面が充実しているため安心して長く働けるイメージが持てます。でもそれだけでは、技術者としてもの足りない。やはり生涯スキルは磨いていきたいと思います。その点、マリノでは一人ひとりの目指す方向性を聞き入れ、やりたい開発を優先的に任せてくれる。私も自ら手を挙げ、現在IP電話システムの開発に参加しています。
また、当社の技術力に対するクライアントからの評価は高く、大手企業との直接取引もあります。そのため、当社規模の会社では普通携われないような、大規模案件に参加できるチャンスがあります。ただ安心して働けるだけでなく、ネットワークエンジニアとして将来にわたってキャリアアップしていける環境だと思います。
配属部署 ◆「ネットワークグループ」のメンバーは、現在18名。大きく分けて11名と5名と2名のチームで構成されています。平均年齢は28歳と若いのが特徴。みんなで切磋琢磨しながら開発に取り組んでいます。

◆月1回の定例会(飲みやボーリング大会など)や社員の家族そろってのバーベキュー大会、契約ペンション(宇佐美)への旅行なども実施。それから、お正月には社長宅で新年会を開催しています。というように、社員だけでなく家族ぐるみで仲が良いのがマリノいいところ。アットホームな風土が自慢です。

◆また、人材育成にも力を入れています。参考書や専門書の購入支援はもちろん、チーム別の勉強会も頻繁に開催しています。

会社概要株式会社マリノ

会社名 株式会社マリノ
設立 1994年4月8日
代表者 代表取締役 伊藤 裕昭
資本金 3000万円
従業員数 90名
※社員の1/3は既婚者。
※中途と新卒の採用比率は5:5。
売上高 8億8200万円(2015年3月期実績)
8億300万円(2014年3月期実績)
6億8600万円(2013年3月期実績)
6億6000万円(2012年3月期実績)
5億3000万円(2011年3月期実績)
★設立以来、黒字経営を継続しています。
事業内容 ■Webを主体とした企業向け社内ツールや運用ツールの開発、携帯コンテンツの技術運用支援、開発
■ネットワーク機器や一般消費者向けを含むデジタル機器の開発、宇宙機などの制御・組み込み系ソフトの開発
■大規模インターネットサービス事業者向けのシステム構築など、インターネット関連分野での提案から設計、開発、保守

★『マリノ5箇条』
1 自由でノビノビ責任を持って仕事を実行
2 ルールはなるべく作りたくない
3 通信系、ネットワーク系に自信あり
4 一生懸命仕事したら、一生懸命遊ぶ
5 がんばった分、キチッと反映が
という感じで、この基本方針に沿って事業を展開しています。
事業所 本社/横浜市港北区新横浜2-2-8 新横浜ナラビル
主要取引先 株式会社サイバード
ニフティ株式会社
株式会社博報堂アイ・スタジオ
NECマネジメントパートナー株式会社
株式会社PFU
富士通株式会社
企業ホームページ http://www.marino.co.jp
採用ホームページ 株式会社マリノ 「マリノ」というブランドを、共に創り上げましょう!!
https://en-gage.net/marino_saiyo
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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