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シートゥーネットワーク株式会社エリアマネジャー候補(26240)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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スーパーバイザー、店舗開発(ファッション、流通・小売)の現在掲載中の転職・求人情報

エリアマネジャー候補の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2003/11/28 - 2003/12/25)

エリアマネジャー候補
正社員職種未経験OK
トップになるための大事なことは、全部“現場”で教わった。
シートゥネットワーク株式会社 社長 桜井 一聡(34歳)
東証1部上場企業の中で、血縁や親族関係によらない社長としては最年少といわれている。新卒入社、11年目の就任であった。

「入社してからの毎日、新しい商品が届くと嬉しくて仕方なかった。何をどうやって売ろうか…思う存分自由に、自分のやりたいようにできましたから。そして、朝から晩までがむしゃらになって働きました。他にも、おかしいと思うことがあれば、しつこく上司に迫って意見も言いましたよ。それができる環境がウチの現場にはあるんです」

「大切なのは、自分が何をすべきかということに気付き意識的に行動すること。ウチは、そんな頑張りをしっかりと評価する会社です。それは、血縁も何もない私がこの年齢で社長になっているという事実が、はっきりと証明しています」

トップへの階段を猛スピードで駆け上がった桜井。彼を代表の座へと導いたもの…それは“現場”だ。

募集要項

仕事内容
エリアマネジャー候補


全国で展開されている加工食品専門小売店『つるかめ』『つるかめらんど』等の運営業務全般に携わっていただきます。スタートは現場から。ゆくゆくは会社の経営そのものに関わることを念頭に置き、多くを吸収していただきたいと思います。

■店舗で仕入れから売り場作り、価格決定、販売まで運営に関する全ての業務を経験していただきます。業績次第ではすぐに店長まで昇格することも。当社は店舗運営の全てを店長に一任。思う存分腕をふるっていただけます。現場を知ることで、利益を出すための仕組みを学んでください。
   ▼
■エリアマネジャーに昇進すれば、『つるかめ』『つるかめらんど』3~8店舗、月商1億5000万円から2億円のエリアをまとめる役割を担っていただきます。販売戦略や店舗開発戦略などが主な業務。また、各店舗スタッフのマネジメントにも携わります。
   ▼
■その後は経営に直接関わる幹部や取締役に昇進していただく予定です。当社はイギリス大手スーパー「テスコ」とパートナーシップを締結。今後さらに大きく拡大していきます。多くのポジションがうまれ、あなたの活躍の場も広がるでしょう。

※あなたの教育は社長や経営トップ層である役員。現場に配属されてからも随時コミュニケーションの場を設けていきたいと考えています。業務を進める上で疑問に感じたことなど、メールや電話で気軽に質問してください。あなたからの誘いで、酒の席を設けることもあります。
応募資格 学歴不問 33歳位迄 ≪未経験者大歓迎!≫
■特に必要な経験や資格はありません。応募資格はとにかく「野心や意欲」「独立心」があること。組織のトップに立ちたい、経営に興味があるという方はぜひご応募ください。

≪以下の条件に該当する方は歓迎です≫
●自分は「欲」の強い人間だ。
●自分の魅力は履歴書だけでなく、会って感じて欲しい。
●「現状維持派」ではなく「改革派」だ。
●自分が正しいと思えば、相手が上司でも一歩も引かない。
募集背景

雇用形態 正社員
勤務地・交通
当社が首都圏内で約80店舗展開している『つるかめ』『つるかめらんど』他での勤務になります。
※国立、荻窪、東高円寺、赤羽、亀有、立川、稲毛海岸、流山、喜多見 他多数。
交通
※各店舗により異なります。
勤務時間 8:00~17:30
※各店舗により異なります。
※詳しくは説明会でお尋ねください。
給与 年俸制 500万円
※経験・能力を考慮し、話し合いの上決定します。
※年俸を16で割り、1/16を月々支給。残りを賞与時に支給。

【モデル給与】

入社2年目・店長         年収600万円
入社3年目・エリアマネジャー 年収900万円
休日休暇 ローテーション制(4週6休制)、長期休暇(約1週間)、有給休暇
※年間休日107日。
福利厚生・待遇 昇給年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、定期健康診断
稲井田会長より一言 会長の稲井田です。今回入社されるあなたには、幹部候補として活躍していただきたいと思ってます。実は、現社長の桜井を大抜擢したのは、私なんですよ。この前代未聞の人選に周りの反対は少なからずありました。でも、私は本当の実力勝負で組織を作りたかった。年功序列に関係ない環境をね。つまり、こいつならやってくれるだろうという奴を選んだら、たまたま桜井だっただけのこと。そして、それがたまたま、最年少だったんです。

今年7月には、イギリス最大手スーパー「テスコ」と手を組みました。今後もさらなる展開を見せていきます。そのためにも若い人材を採用し“できる奴”にどんどん任せていくつもり。私は今回、入社される方の活躍に大きな期待を寄せているんです。
配属部署・教育制度 ■まずは『つるかめ』『つるかめらんど』等の各店舗へ配属となります。当社は入社直後から、アイデアを発案していける環境。将来経営に携わる幹部候補として、利益をあげる仕組みを学んでください。店長を経験した後は本部に転属。3~8店舗を取りまとめる役割のエリアマネジャーを目指していただきます。ちなみに店長クラスの平均年齢は28歳。エリアマネジャークラスでも31歳です。社長の櫻井は現在35歳。33歳で社長に抜擢されました。一部上場企業の中ではまれにみる低年齢での社長就任です。

■ゆくゆくは経営に携わる幹部としてご活躍いただきます。あなたに求めることは「現状維持」ではありません。シートゥーネットワークがより大きくなるために必要な経営戦略をカタチにしていってください。

【社長の櫻井より、ご説明いたします】

入社後は、私や現役員が直接教育をします。質問でも相談でも提案でも、気軽に電話やメールで話していただけたらいいですね。当社、そして私の基本スタンスは「任せる」ということ。若いヤツにどんどん任せていく。私もそうやって鍛えられてきました。あなたには、新しいことをイチから自分でやってみる楽しさを感じられる人であってほしい。そんなビジネスの面白さを感じられるフィールド、それが何よりの勉強の場です。

会社概要テスコ ジャパン株式会社

会社名 テスコ ジャパン株式会社
設立 1947年(昭和22年)
代表者 代表取締役CEO ジョン・クリスティ
代表取締役社長 道田 隆
資本金 3億5275万7100円
従業員数 正社員:640名 臨時従業員(8時間換算):1303名
※2006年5月31日現在
事業内容 加工食品卸売業、小売業および商業施設の開発運営
※取扱品目
飲料・ラーメン・調味料等の加工食品
青果・水産・畜産・惣菜などの生鮮食品
菓子、デイリー食品、冷凍食品、米、酒、パン、日用雑貨 など
事業所 ■本社
〒104-0045 東京都中央区築地6-19-20 ニチレイ東銀座ビル11F

■店舗
卸売部門 C & C:4店舗
MD:2拠点
小売部門 つるかめ:38店舗
つるかめランド:41店舗
ふーどれっとつるかめ:15店舗
キッチンランド:1店舗
かめちゅーる:1店舗
TSURUKAME:4店舗
テスコエクスプレス:3店舗
企業ホームページ http://www.tesco-japan.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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