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ハウジングオペレーションアーキテクツ株式会社施工管理(200098)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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施工管理、設備保守管理、環境保全の現在掲載中の転職・求人情報

施工管理の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2011/12/09 - 2011/12/22)

施工管理
正社員学歴不問
その土地の『文化』となるような、家づくりを。
 ハウジングオペレーションアーキテクツは、富裕層を顧客の中心に、
 『高級完全注文住宅』に特化した設計・施工を行なっている企業。
 1997年に林野庁と北海道の支援を受け、国産材の確保から製材、設計、建築までを
 協業化した新しい住宅供給システムを行なう建築会社として誕生しました。

 私たちが目指すのは、伝統の様式美に現代的な先端の感性を調和させ、
 お客様の家に対するイメージ・想い・期待、そして人生までも表現した家づくり。
 10年・20年と、まるで骨董品のように味わいを増していき、
 その地域の『文化』となるような建築物を創造していくことです。

 あなたにお任せするのは、その建築物を実際に、
 この世界に実現させていくための施工管理。
 
 画一的なシステムは一切なく、建築物の「外観」はもちろんのこと、
 内装やインテリア、家具までも希望に合わせて、オーダーメイドで作り上げいく環境。
 「同じ家」「同じ造り方」というものは、一切ありえません。
 
 あなたの建築家としてのキャリアを、さらに磨けるフィールドです。

募集要項

仕事内容
施工管理
「建築家」として、徹底的にクオリティにこだわれます。

■施工を行なうのは、一棟当たり5000万円以上の完全注文住宅。
伝統の様式美に現代的な先端の感性を調和させ、その土地の「文化」になるような味わいを持つ建築を手がける当社。あなたには、お客様の家に対するイメージ・想い・期待を実現させる施工管理をお任せします。

【具体的な業務】
お客様はクチコミや紹介から当社に来られた富裕層が中心。設計をもとに、実際の施工の品質・進捗・予算の管理を行なって頂きます。また、当社の特徴は着工後も仕様の変更をお請けすること。変えるのならばどうしたらいいのか。設計から変える場合は担当者と話し合い、それによって予算の変更がある場合は調整を行ないます。一度に担当する案件は、多くて3~4棟ほどです。

■近隣対策
地域の文化になるような建築をしている当社にとって、近隣にお住まいの方への配慮は欠かせないもの。現場の美化や騒音対策、安全管理の徹底も施工管理の役目です。
応募資格
学歴不問

■施工管理の実務経験者
⇒お客様とコミュニケーションを取りながら、現場を完結させた経験をお持ちの方が対象です。
  
※住居に限らず、木造や建売、RC造、商業施設を手がけた経験をお持ちの方は歓迎です
※学歴不問
募集背景 お客様からの要望の声にお応えするための募集です。

設立から今日まで、高級完全注文住宅の企画・設計・施工を一貫して行なってきた当社。クチコミや紹介のみで実績を伸ばし、現在では多くのお問い合わせを頂いています。この要望の声に応えるべく、新たに施工管理担当者をお迎えして更なる組織体制の強化を図っていきます。
雇用形態
正社員

正社員
※6カ月の試用期間があります。その間の給与・待遇等に差異はありません。
勤務地・交通
≪札幌本社、東日本支社(横浜市)の2拠点同時募集!≫
■札幌本社/北海道札幌市中央区北4条西21丁目2-1 FUJITABLD.
■東日本支社/神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1クイーンズタワーA棟7F

※勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎!
交通
■札幌本社
札幌市営地下鉄東西線「西28丁目駅」1番口より徒歩10分

■東日本支社
横浜高速鉄道みなとみらい線「みなとみらい駅」5番口より徒歩3分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
給与 月給 23万円以上
※直近の年収や経験等を考慮の上、決定いたします
年収例
35歳(入社10年目)/590万円
40歳(入社5年目)/550万円
休日休暇 ■隔週休2日制(日・隔土)
■祝日
■年末年始休暇(7日)
■夏季休暇(6日)
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月) ※昨年度実績:3~6カ月 個人成績・業績による
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当、出張手当、住宅手当、家族・扶養手当、役職手当、職能手当
■退職金制度
配属部署 当社で設計や施工管理の業務にあたっている人間は、総計で37名。平均年齢は37歳で、男女比は2:1と、女性の設計士も大勢活躍しています。また中途入社率は95%で、ほとんどの社員が建築事務所やハウスメーカーから当社へと転職してきました。

会社概要ハウジングオペレーションアーキテクツ株式会社

会社名 ハウジングオペレーションアーキテクツ株式会社
設立 1997年5月
代表者 代表取締役社長 関恵里子
資本金 9900万円
従業員数 計73名

■内訳
技術系 50名 (内一級建築士 15名)
企画系 14名
事務系 9名
売上高 23億6100万円(2011年3月期実績)
事業内容 完全注文住宅の企画・設計・施工

■建築業者許可
国土交通大臣許可 (特-22) 第21396号

■設計事務所許可
1級建築士事務所(石)第3402号
1級建築士事務所(神奈川)第15413号

・住宅性能保証制度登録
・日本住宅保証検査機構(JIO)登録
・日本建築学会会員
事業所 ■本社(HOP札幌)
北海道札幌市中央区北4条西21-2-1

■HOP東日本
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1 クイーンズタワーA棟7F

■HOP名古屋
愛知県名古屋市中区錦2-4-15 ORE錦二丁目ビル10F

■HOP大阪
大阪府大阪市中央区今橋3-2-14 KPOビル6F

■帯広支店
北海道帯広市西2条南10-20-1
関連会社 【HOPグループ】
■一級建築士事務所 アトリエアム株式会社 札幌
■一級建築士事務所 アトリエアム株式会社 東京
■一級建築士事務所 アトリエアム株式会社 大阪
■HOPファクトリー株式会社

【関連企業】
株式会社 ラッププロジェクトオフィス
受賞歴 1997年 グッドデザイン北海道
2000年 北洋インベストメントノースパシフィックアントレプレナー大賞
2000年 札幌商工会議所北の企業家奨励賞、2001年林野庁長官賞(木材供給システム優良企業)
2006年 経済産業大臣賞(消費者志向優良企業)
2010年 経済産業省ジャパンベンチャーアワード環境特別賞
企業ホームページ http://www.hophouse.co.jp/
個人名の表記について
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