仕事内容 |
内勤営業(マネージャー) Face to Faceではなく、社内での電話営業が中心。
≪NASDAQ上場の世界的企業の日本法人で、マネージャーとしてご活躍ください≫ あなたには、メーカーの開発部門からの電話やメールによる問い合わせに対応し、受注へとつなげる部門のマネージャーをお任せします。お客様はすでに取引があり、当社製品についてご存知の方がメイン。営業戦術の策定や売上実績の管理、メンバーのマネジメント・育成などを担い、売上の最大化を実現してください。
【具体的な仕事内容】 ◎営業戦術の策定 いただいた問い合わせに対し、どうすれば受注の確率を上げられるかを考え、メンバーに指示。また問い合わせ数そのものを増やすため、マーケティング部門とも連携を図りながら、イベントや展示会などを開催します。
◎業務フローの改善 他部門との仕事の引き継ぎ方を仕組化したり、必要があればリーダーなどのポジションを設置したりと、業務のさらなる効率化を目指した改善を行なっていきます。
※新製品の仕様書やカタログなどが本社から届きます。書かれている英文を読み解き、不明点があれば、本社に英語で問い合わせを行なうこともあります。 ※100万円以上の高額受注となる場合、別部門に業務を引き継ぎます。 |
応募資格 |
高専卒以上
■精密機械を扱うメーカーの営業として、マネジメントの経験をお持ちの方 ┗マネジメントした人数は不問。リーダーとしてメンバーの管理・教育を担っていた方を想定しています。 ■英語の読解およびライティングができる方。
※学歴は大卒以上です。
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募集背景 |
日本でのさらなるシェア拡大に向け、売上の最大化を図ります。
アメリカを中心に世界40カ国以上で事業を展開しているナショナルインスツルメンツ。その日本法人である当社は、国内シェアの拡大を目指すため営業力の強化を考えています。そこで、いただいた問い合わせを確実に受注へとつなげるための仕組みづくりが急務。この取り組みを先頭に立って牽引してくれる人材を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
東京本社/東京都港区芝大門1-9-9 野村不動産芝大門ビル8F ※転勤はありません。
交通
都営大江戸線「大門駅」より徒歩3分 都営三田線「御成門駅」より徒歩4分 JR京浜東北線・山手線「浜松町駅」より徒歩7分
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勤務時間 |
9:00~17:00 ※必要以上の残業を良しとしない風土です。遅くても19時くらいには、ほとんどのメンバーが退社しています。 |
給与 |
年俸制 600万円以上 ※上記金額の1/12を月々に支給。 ※経験・能力などを充分に考慮したうえで、加給・優遇いたします。 |
休日休暇 |
【長く働けるように、社員のライフスタイルを考えた休暇制度をご用意しています】 ◎年間休日125日!リフレッシュしながら、働けます。 ◎「男女労働者に優しい職場推進企業」として、東京都から表彰を受けました! ◎育児休暇は取得者も多く、子どもができた後も、長く働ける環境です。
■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、有給休暇(初年度最大12日)、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(10月)、決算賞与あり ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、団体定期保険 ■社会保険手当(自己負担分も含め、全額を会社が支給) ■交通費支給、昼食手当 ■自社株割引購入、退職金制度 ■契約福利厚生施設利用可 ■慶弔見舞 ■ビジネスカジュアル
◎社会保険料の天引きなし!「社会保険手当」について◎ 通常は給与から差し引かれる社会保険料を、会社が全額負担する制度です(個人負担分の金額を手当として支給)。社会保険料がかからないぶん、手取り額が多くなります! |
配属部署 |
◎配属先について テクニカルセールスグループへの配属となります。現在10名の組織で、平均年齢は30代前半。中途入社者の多い組織です。
◎社長について 日頃から社員とのコミュニケーションを大切にしている社長。社長室はなく同じフロアで仕事をするなど、社員との距離を近くし、働きやすい環境を作ることを心がけています。 |
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