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特長
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職種×勤務地
職種×業種
職種×特長
| 仕事内容 | プログラマ・システムエンジニア 成長できるプロジェクトへ。フォロー体制も整っています。大手SIerと強固な取引関係を築き、大手銀行、通信キャリアなどのシステム開発を手がけている当社。要件定義からプログラミングまで幅広い案件があるなかで、まずは適性に応じて配属プロジェクトを決定します。大手企業との直接取引の案件も多く、仕様検討や基本設計、さらにはPL・PM業務に挑戦することもできます。 ★サンウィングの特徴★ 1．エンジニアが成長できる案件を！ 担当案件を決める際に重視しているのは、「その人が成長できるかどうか」。たとえば、これから設計に挑戦しようとしている人に、何年もプログラミングを担当するような案件は任せず、次のステップに行けるプロジェクトになるべく入れるように調整しています。 2．エンジニアを全力で守る！ スケジュールに無理のある案件であれば、なるべく断るようにしています。また、お客様先で働いているエンジニアのもとには、営業が月1回訪問。問題があればお客様との間に入って調整を図るなど、徹底的にフォローしています。 ※携わる可能性のある案件の内容については、下記【プロジェクト例】をご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
■プログラミング経験をお持ちの方（言語不問） ≪第二新卒の方、歓迎！≫ ※経験1年くらいの方、ぜひご応募ください！ ※派遣・契約社員、フリーランスなど、前職の雇用形態等は不問です。 ※学歴不問。 |
| 募集背景 | 受託案件の割合を高めるため、組織体制を強化します。 設立以来、長く取引をいただいているお客様もいるなど、継続的に依頼が寄せられている当社。今後は特に受託案件の割合を増やしていきたいと考えています。そこでメンバーを増員し、組織を強化。より大規模・長期の案件を受けられる体制をつくっていきます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。 |
| 勤務地・交通 |
本社（東京都千代田区飯田橋）、または東京都内のプロジェクト先
交通
▼本社
JR中央・総武線「飯田橋駅」東口より徒歩5分 東京メトロ東西線・有楽町線・南北線「飯田橋駅」A5出口より徒歩4分 ※その他、プロジェクト先により異なります。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） |
| 給与 |
月給 21万円以上 ※経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定します。 年収例
300万円／経験2年（22歳）
420万円／経験5年（28歳） 500万円／経験9年（35歳） |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ◎年間休日120日以上 |
| 福利厚生・待遇 | ★社員が安心して長く働けるように、福利厚生を充実させています！★ ■昇給年1回（1月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■深夜割増手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■役職手当 ■資格取得一時金 ■退職金制度（勤続3年以上の社員が対象） ■産前産後・育児休暇・時短勤務制度 ★『サンウィングス』という野球部もあります。健保の野球大会にも出場。バーベキュー、ボウリング大会などのイベントもあり、交流を深めています。 |
| プロジェクト例 | ◆大手金融システム開発 OS：Windows／DB：Oracle／言語：Java ◆通信会社新サービス申込WEBシステム開発 OS：Windows／DB：Oracle／言語：Java ◆販売管理パッケージソフト開発 OS：Windows／DB：Oracle／言語：VB.NET ◆電子書籍システム開発 OS：Windows／DB：Oracle／言語：Java ※その他、開発実績は以下の通りです。 流通・小売（販売管理システム）／通信業務（通信明細情報処理システム）／官公庁（社会保険システム）／企業系（人事管理システム）／金融（法人カードシステム）／生保（個人保険システム）／損保（統合契約計上システム） 他多数 |
| 配属部署・教育制度 | システム部に配属となります。現在、40名が所属。平均年齢は約30歳で、男女比は4：1です。経験が浅いときに中途入社したメンバーも当社で経験を積んで成長し、今では重要な戦力となっています。また月1回、帰社日があり、近況を報告しあうなど、お互いにコミュニケーションを積極的に取っています。その後は皆で飲みに行ったりしています。 まずは入社時研修を行ないます。社内ルールや就業規則に関するオリエンテーション、およびコンプライアンスに関する研修を行ないます。その後は配属先にて仕事を進めていきます。 また、教育プロジェクトチームの主導によって、技術スキル、ヒューマンスキル、マネジメントスキル、キャリアアップやスキルチェンジに関わるスキルなどの習得をサポートしています。定期的にセミナーや勉強会も開催しています。 |
| 会社名 | サンウィング株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2001年2月 |
| 代表者 | 代表取締役 熊坂 和也 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 40名（2012年12月現在 男30名 女10名） |
| 売上高 | 2億9000万円（2012年12月期実績） |
| 事業内容 | ソフトウェア開発・システム設計及びプログラム開発の受託 各種計算業務の受託 コンピュータ及び周辺機器ならびに消耗品の販売 |
| 事業所 | 本社／東京都千代田区飯田橋4-3-2 第2木屋ビル3F |
| 関連会社 | 株式会社桑都システム |
| 主要取引先 | 株式会社アイビス インフォテクノ株式会社 株式会社 クレスコ コンピュートロン 株式会社 サイバーコム 株式会社 株式会社 さくらケーシーエス 株式会社 セントラル情報センター 株式会社 大和ソフトウェアリサーチ 株式会社 テクニカルエンジニアリングサポート 株式会社 デジック 日本自動化開発 株式会社 日本情報産業 株式会社 ピーエスケー 株式会社 株式会社 日立ハイシステム２１ 株式会社 日立ソリューションズ東日本 他 （50音順 敬称略） |
| 企業ホームページ | http://www.swi.co.jp |
サンウィング株式会社のプログラマ・システムエンジニア（195982）の転職・求人情報は掲載を終了しています。