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掲載終了

AGCグラスプロダクツ株式会社(旭硝子グループ)製造技術職(管理職候補)(195151)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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生産・プロセス技術の現在掲載中の転職・求人情報

製造技術職(管理職候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2011/10/21 - 2011/11/17)

製造技術職(管理職候補)
正社員
AGC旭硝子とLIXILの合弁会社で新しいキャリアを。
“時代を先取りした高機能ガラスの開発・生産・販売を通して、環境にやさしい快適で安全な活動空間を実現し、社会の発展に貢献するNo1企業を目指します。”

こちらはAGCグラスプロダクツの企業理念。これまでに「防音」、「防火」、「防犯」など、業界に先駆けて新しい製品を生み出してきました。今後も市場に求められる製品の開発に挑んでいきます。

挑戦し続けられる理由。それは当社が、世界最大級のガラスメーカーであるAGC旭硝子と、窓に欠かせないサッシのリーディングカンパニーであるLIXIL(旧トステム)の合弁会社であるという事実にあります。双方の企業の技術が当社に集約されているのです。

この環境に身を置くことで、様々なスキル・ノウハウが磨けることは確か。これからキャリアを形成していきたいと考える方には最適と言えるでしょう。あなたに期待するのは、当社の核となる人材へと成長していくこと。そのサポートは惜しみません。ぜひ「AGCブランド」を守る一員としてのキャリアをスタートさせてください。

募集要項

仕事内容
製造技術職(管理職候補)
様々な仕事を通じて、スキルを磨いていきましょう。

2011年2月にAGC旭硝子とLIXIL(旧トステム株式会社)の合弁会社として新しくスタートをきったAGCグラスプロダクツ。あなたには自社工場にて、ライン管理、品質管理、品質保証、生産技術などの業務に携わっていただきます。キャリアが浅い方には、先輩社員と共に一つずつ仕事を覚えていきましょう。将来的には、全ての業務に精通する人材として活躍してくださることを期待しています。

担当していただくのは、建築用加工ガラス(エコガラス、強化ガラス、合せガラス、防火ガラスなど)の製造工程。厚板の切断は大変難しく、理論に基づく対応が必要です。強化工程では、700度近くまで加熱したガラスを風冷し、表面と内部に温度差をつけ、表面に圧縮層をもつ強いガラスを実現しています。蓄積された技術で達成できるダイナミックなプロセスです。また、生産性の向上は会社の売上に大きく影響しますので、どの仕事でも常にカイゼンの観点を持ち、業務にあたってください。
応募資格
高専卒以上

高専卒以上
■工場において、下記いずれかの経験をお持ちの方
⇒ライン管理、品質管理、品質保証、生産技術など
※製造ラインでの業務経験者も可
募集背景 将来的に会社の核となる人材を育てたいと考えています。

自社製品である「防音」、「防火」、「防犯」といった機能を持つ高性能な窓は、環境・省エネへの意識の高まりから需要が増え続けています。今後とも持続的な成長をしていくためには、将来的に会社の核となる人材の育成が必要。そこで今回の募集となりました。
雇用形態
正社員

正社員 ※試用期間3ヶ月(場合によっては6ヶ月) どちらも給与・待遇等は変わりません。
勤務地・交通
関東圏内の工場勤務(茨城、神奈川、千葉、栃木)

≪勤務地詳細≫
鹿島工場/茨城県神栖市東和田25(旭硝子(株)鹿島工場内)
石下工場/茨城県常総市岡田2139番地12(株式会社LIXIL石下工場内)
横浜工場/神奈川県横浜市緑区三保町2081番地(株式会社横浜LIXIL製作所内)
野田工場/千葉県野田市二ツ塚138-1
松戸工場/千葉県松戸市稔台5-12-1(TLC株式会社 松戸事業所内)
小山工場/栃木県小山市大字萱橋1108-119
小山第二工場/栃木県小山市大字梁2333-21

※工場によっては車通勤可
交通
勤務地によって異なります。
勤務時間 8:30~17:45
※勤務先により多少異なります。
給与 月給20万1000円~26万9300円
※経験・能力を十分に考慮した上で、決定します。
年収例
30歳/470万円(残業代含む)
35歳/540万円(残業代含む)
40歳/640万円
※単身赴任者は上記に加え、別途手当が支給されます。(月10万円)
休日休暇 ◆原則:土曜日・日曜日、国民の祝日、会社が指定する休日
◆年末年始(12/31~1/4)・特別・有給・慶弔休暇
【年間休日】118日 ※主に土曜出勤での休日日数の調整あり(年数回)
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)、賞与年2回(7・12月)
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、交通費全額支給
◆再雇用制度、退職金、財形貯蓄
◆作業服貸与、車通勤あり
◆食事手当(月3500円 ※ただし社員食堂のある工場は対象外)
◆家族扶養手当(配偶者:月1万円、18歳未満の子一人:月3000円)
◆住宅手当(月1万2000円~5万円)
◆出張手当(日当2000円 ※10時間45分以上の滞在で支給)
◆単身赴任手当(月10万円)
※手当は各種社内規程に則り支給決定します。

会社概要エン・ジャパン人材紹介事業部

会社名 エン・ジャパン人材紹介事業部
設立 2000年1月14日
代表者 代表取締役会長 越智通勝
代表取締役社長 鈴木孝二
資本金 9億7255万円(2011年6月末現在)
従業員数 【単体】661名
【連結】770名
※2011年6月末現在
売上高 【単体】 92億7600万円
【連結】 99億9101万円
※2010年12月期実績
経常利益 【単体】 16億7600万円
【連結】 18億300万円
※2010年12月期実績
事業内容 (1)インターネットを活用した求人求職情報サービス
(2)人材採用から社員教育、人事評価制度までのコンサルティング
(3)人事業務システムの販売及び請負サービス
(4)インターネットを活用した結婚式場情報サービス
事業所 東京、大阪、名古屋、福岡、横浜、神戸、静岡
関連会社 ウォールストリートアソシエイツ株式会社
職縁人力資源(上海)有限公司
英才網聯(北京)科技有限公司
企業ホームページ http://corp.en-japan.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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