- 【事業内容】
- システム開発 ソフトウェア開発 コンピュータ関連機器導入 機器保守メンテナンス ネットワーク工事 オペレーション指導 コンピューター機器や消耗品の販売 ≪一般労働者派遣 派27-301685≫ ≪有料職業紹介事業 27-ユ-301820≫
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
職種×特長
仕事内容 | インストラクター 多くの人から感謝される仕事です。職場は、大手電機メーカーのオフィス。あなたは、そのメーカーの営業のサポートとして、新POSシステムの導入をご案内し、使用方法を説明していただきます。 ■訪問先は飲食業界や小売業界などの店舗が中心です。店舗のスタッフがシステムを使いこなせるように、わかりやすくご説明することが仕事のポイント。パソコンやシステムの操作方法などの基本的な事をお教えしていきましょう。お客様のペースに合わせ、わかりやすい言葉でコミュニケーションをとることが大切です。 ■未経験でもカンタン!すぐに覚えられます。 システムの説明はマニュアルがありますので、難しくありません。入社後、先輩からPOSシステムの使用方法を教えますのでご安心ください。すぐに「どうやって使うの?」という質問に答えられるようになりますよ。 ■うまく説明できたときにいただける感謝の言葉が嬉しい仕事です。自分が頼りにされていることを実感できるでしょう。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎
高卒以上 <実務未経験者歓迎、第二新卒者歓迎> ■PCの基本的な操作ができる方 ※職種転換の方やブランクのある方も歓迎します! 【人前で話すことが苦にならない方、得意な方にピッタリ】 時には大勢の前でシステムの説明をすることもあります。そのため、人前で話すことが苦にならない方を求めています。接客・販売経験、営業経験、サービスエンジニアとしての経験などをお持ちの方にピッタリの環境です。 |
募集背景 | お客様に、さらに喜ばれるサービスを提供するために。 今回は取引先の大手電機メーカーが新たにPOSシステムを開発したことに伴う、POSシステムの導入・入れ替えのための増員です。営業サポートとしてのインストラクターを増員し、単なる導入にとどまらず、さらに高い付加価値の提供を目指していきます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間が6ヶ月間あります。その間の給与は、月給20万円になります。 |
勤務地・交通 |
東京都新宿区市谷八幡町8番地
※転勤はありません。当社の取引先である、大手電機メーカーでの勤務となります。 交通
各線「市ヶ谷駅」から徒歩2分
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勤務時間 | 9:00~17:45 ※平均残業時間:月10~30時間 |
給与 |
月給23万円以上 ※経験や能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※試用期間(6ヶ月)中は、月給20万円となります。 |
休日休暇 | 【年間休日:125日以上】 ◇完全週休2日制(土、日)、祝日 ◇夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇 |
福利厚生・待遇 | ◇昇給年1回、賞与年2回 ◇交通費支給(月3万5000円まで)、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◇資格手当あり(ITパスポートをお持ちの方は毎月5000円を月給にプラス) ◇家族手当あり(月1万円) ◇中退共制度あり(3年以上勤務した方が対象となります) |
配属部署・教育制度 | 営業部に配属となります。営業と共に東日本全域を担当していただきます。 まずは、研修を受けていただきます。先輩からレクチャーを受けたり、大手電機メーカーが作成した資料を読んだり、勉強会で学んだりしながら、基本的な知識を身につけていきましょう。その後、先輩に同行しお客様先でのやり取りを練習することもあります。段階的に仕事を覚えていくことができますよ。 |
会社名 | 株式会社システムエンジニアサービス |
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設立 | 1996年10月 ※昨秋25周年を迎えました |
代表者 | 代表取締役 水上 統雄 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 91名(2022年3月現在) |
売上高 | 4億3400万円(2021年7月期実績) 4億2600万円(2020年7月期実績) 3億9600万円(2019年7月期実績) 3億6300万円(2018年7月期実績) 3億4600万円(2017年7月期実績) |
事業内容 | システム開発 ソフトウェア開発 コンピュータ関連機器導入 機器保守メンテナンス ネットワーク工事 オペレーション指導 コンピューター機器や消耗品の販売 ≪一般労働者派遣 派27-301685≫ ≪有料職業紹介事業 27-ユ-301820≫ |
事業所 | 本社/大阪府大阪市東住吉区湯里6-14-18 |
会社の好調な状況について | 2018年6月時点で66名であった社員数が、現在では、91名にまで増え、売上も順調に増加し続けている当社。その理由は、昨年に設立25周年を迎えた当社が、長い時間をかけて、実績を作り上げ強固な基盤を作っているからです。また、社員のサービス対応力、技術力に優れている点も高く評価され、事業の成長に大きく貢献しています。 社員教育に力を入れ、年3回のキャリアアップ研修会(社会人として必要なマナー等)の実施に加えて、資格試験に向けた社内勉強会を実施。部署間の交流も増やし、社員の能力開発に取り組んでいます。こうした努力によって好調な業績を上げ、今後の成長にも大きな期待が寄せられています。 |
企業ホームページ | http://www.s-e-service.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社システムエンジニアサービス 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/s-e-service_saiyo |
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