- 【事業内容】
- ■医薬品開発支援業務（非臨床試験／臨床試験／製造販売後調査） ■業務システム開発／運用（医薬／金融／製造／流通／通信／公共／他） ■コンサルティング（CDISC、ITシステム） ■パッケージソフトウェアの開発、販売、販売代理 ■労働者派遣事業（派13-303697）
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | システムエンジニア・プログラマ 幅広い業務知識・市場価値の高い技術を身につけられます。★全世界・50000サイト以上で導入されている統計解析システム「SAS」の開発に携わることが可能です。 「SAS Institute Japan」の数少ないパートナー企業として、SASシステムのコンサルティングから開発・導入までを行なう当社。あなたには、膨大な量のデータ解析に強みを持つシステム「SAS」の開発をお任せします。製薬メーカーをはじめ金融機関、商社、通信会社など、さまざまな業界で導入されているシステムです。 【プロジェクト例】 製薬業界では、新薬承認のための申請資料作成業務や業務標準化作業。金融・マーケティング分野では、与信モデルの構築、予測モデルの構築などに携わっていただきます。開発期間は1～3年程度。お客様先に常駐し、現場スタッフとともに開発を進めていく案件もあります。 ※SAS以外の開発案件（Java、C++、C#）もあります。 【多岐にわたる業務知識が身に付きます】 期間や緊急度にもよりますが、基本的には希望を考慮して担当プロジェクトを決定します。プロジェクトは、1週間と短いものもあれば、1年以上の大規模なものまでさまざま。医薬、金融、流通など、さまざまな業界のシステム開発に携わることが可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 ≪実務未経験・第2新卒者歓迎！≫ ■何らかのプログラミング経験をお持ちの方（学校での経験だけでもOK！） ※「Java」「C++」「C#」を用いた開発経験をお持ちの方、優遇します。 ≪以下のような方、歓迎します！≫ □ SASの技術を極めたい方 □ 詳細設計や上流工程の経験をお持ちの方 □ 統計に興味がある方 |
| 募集背景 | 【急募】案件依頼の増加に伴い、人手が足りません。 「SAS Institute Japan」の数少ないパートナー企業である当社。金融・通信業界をはじめ、医薬・製薬業界などデータ解析を必要とする企業を幅広く支援しています。SASの技術を保有する開発会社が限られているため、依頼が絶えない状況。そこで、新たな人材を募集します。最短で10月中の入社が可能。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
【本社】東京都豊島区池袋2-40-13 池袋デュープレックスB's 6F
※プロジェクト先により勤務地は異なります。 交通
【本社】各線「池袋駅」より徒歩5分
※勤務地により異なります。 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイムなし） 標準労働時間1日7.5時間 ※勤務地により異なります（実働7.5時間） |
| 給与 |
固定給制 月給22万円～100万円 ※経験・能力により加給・優遇いたします。 年収例
30歳／経験3年／600万円
33歳／経験5年／700万円 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇（3日）、年末年始休暇（3日）、有給休暇、慶弔休暇 ※年間休日120日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（1月）、賞与年2回（6・12月 ※4ヶ月／2010年度実績）、決算賞与 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当、出張手当、役職手当 ■社員旅行（費用は全額会社が負担します） ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■私服可（本社勤務のみ） ■資格手当（資格取得時の一時金として、基本情報技術者：4万円、システムアナリスト：15万円など8段階の金額設定があります） ■労い評価制度（会社への貢献度を評価し、昇給などに反映） |
| 配属部署・教育制度 | 配属プロジェクトは、適性や希望を考慮して決定します。社内の男女比は2：1で、社員の80パーセントが中途入社者。平均年齢は30歳。社員同士の仲は良く、お互いに教えあいながら技術を高めています。“オフィスにいるのは何時から何時まで”というように時間に縛られることがなく、プロジェクトによっては家で仕事をすることも可能です。まさに、自由に仕事ができる環境といえるでしょう。 ★社長は「SAS」の講師・技術者として、長年活躍している人物です。 社長はエンジニアの気持ちが分かるので、社員一人ひとりを尊重した組織作りを行なっています。たとえば、社員同士で“タスクチーム”を結成し、待遇などの改善を行なっています。 「SAS Institute Japan」が開催するトレーニングコースの講師も任されている社員が、定期的に社内研修を実施します（全社員の3分の1がトレーナーです）。まさにその道のプロから、実務で使えるノウハウやスキルを学ぶことができます。また、必要に応じて外部セミナーを利用することもできます。さらに、ビジネス英語の勉強会もネイティブの講師を招いて実施しています。 |
| 会社名 | 株式会社タクミインフォメーションテクノロジー |
|---|---|
| 設立 | 1997年3月27日 |
| 代表者 | 代表取締役 佐藤 耕一 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 110名 |
| 売上高 | 9億5102万円（2018年12月期実績） 8億3242万円（2017年12月期実績） 8億1208万円（2016年12月期実績） 8億3503万円（2015年12月期実績） |
| 事業内容 | ■医薬品開発支援業務（非臨床試験／臨床試験／製造販売後調査） ■業務システム開発／運用（医薬／金融／製造／流通／通信／公共／他） ■コンサルティング（CDISC、ITシステム） ■パッケージソフトウェアの開発、販売、販売代理 ■労働者派遣事業（派13-303697） |
| 事業所 | 本社／東京都豊島区池袋2-40-13 池袋デュープレックスB's 11F |
| 主要取引先 | 製薬企業、情報通信企業、流通企業、銀行、財団法人など |
| 企業ホームページ | http://www.takumi-it.co.jp/ |
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