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回路・半導体・光学・システム設計の現在掲載中の転職・求人情報

電気・電子系エンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2011/09/27 - 2011/10/24)

電気・電子系エンジニア
正社員学歴不問
年齢ではなく、“スキル”で選考しています。
今ものづくりの現場で特に求められているのは、若く優秀な技術者です。
この求人をご覧になられている技術者の方も、それを実感しているのではないでしょうか。

しかし私たちはそんな概念をあえて否定します。年齢的な若さはなくとも、
仕事に対する意欲、目を見張る実力をお持ちの技術者が少なくないからです。

先日の面接を振り返ってみても、
25歳、29歳、32歳、44歳、46歳、38歳、36歳、45歳、40歳、51歳、35歳…と、
豊富な経験をお持ちの技術者と面接を実施。
「設計者」としてすぐにでもご活躍いただきたい方ともお会いすることができました。

年齢はもちろん、転職回数、ブランク、学歴、業界・分野を問うことはありません。
ぜひ一度、私たちと今後のキャリアについてお話しさせてください。

募集要項

仕事内容
電気・電子系エンジニア
OA機器やデジタル機器を中心に、様々な分野の案件があります。

■充実の研修・教育制度、レベルに合わせたプロジェクトで、着実に成長できます。
設立より30年積み重ねてきた実績から、現在約1500社にのぼる顧客と取引いただいている当社。幅広い難度のプロジェクトが寄せられており、「研究・企画」「開発・設計」など製品開発のコア領域でのキャリアも築けます。※具体的なプロジェクト例は【会社概要】を参照。

■チームでプロジェクトに取り組むケースも。
プロジェクトに参画する場合は、1名から数十名規模と多種多様です。国内有力企業のプロジェクトだからこそ経験できる大規模案件での就業も可能です。また近年、当社のエンジ二アがプロジェクトマネジメントを任されるケースも増えています。日研総業の社員間で技術情報の共有をしたり、フォローや指導を受けることができます。
応募資格
学歴不問

■アナログまたはデジタル回路設計、FPGA設計などの経験者
(年齢不問/転職回数不問/ブランク不問/学歴不問/業界・分野不問)
募集背景 事業拡大に伴う増員募集です。※応募から最短2週間での入社も可

永く「ものづくり」基盤をささえてきた日研総業は、新たな役割を担いはじめています。製造・生産領域と密接に関連する「設計・開発」のアウトソーシングです。「ものづくり」アウトソーシングのリーディングカンパニーが提供する「新たな人材サービス」をどうぞご期待ください。日研総業はチャレンジし続けます。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
東海・東北・甲信越・関東・関西・北陸・中国・四国・九州
※希望勤務地を考慮。U・Iターン歓迎します。
※社宅あり。希望される方はお気軽にご相談ください。

■東海/愛知(名古屋・豊橋・知立)、静岡(三島・浜松)、三重(四日市)、岐阜
■東北/青森、岩手、秋田、宮城、山形、福島
■甲信越/山梨、長野、新潟
■関東/東京(23区およびその他エリア)、神奈川(横浜・厚木)、千葉、埼玉(大宮、熊谷)、茨城(つくば、日立)、群馬(高崎)、栃木(宇都宮)
■関西・北陸/大阪(大阪市およびその他エリア)、京都、滋賀、石川、富山、福井
■中国・四国/岡山、広島、山口、鳥取、愛媛(松山、愛媛)、高知、香川
■九州/福岡(福岡、北九州)、長崎、熊本、大分、鹿児島、宮崎、佐賀

<面談場所>下記、および各事業所
本社/東京都大田区西蒲田7-23-3 日研第一ビル
名古屋オフィス/愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー4階
交通
各プロジェクトにより異なります。詳しくはお問い合わせください。

<面談場所>下記、および各事業所
本社/JR「蒲田駅」より徒歩約7分
名古屋オフィス/各線「名古屋駅」より徒歩約5分
勤務時間 8:30~17:30
※プロジェクト先により若干異なります。
給与 月給21万円以上
※上記はあくまでも新卒初任給額です。経験・能力を考慮の上、決定いたします。
年収例
■年収448万円(28歳/経験6年)
■年収576万円(33歳/経験11年)
■年収711万4000円(36歳/経験14年/プロジェクトマネージャー)
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
■有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回、賞与年2回
■交通費支給(当社規定による)、社宅完備
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当、役職手当、退職金制度
■保養所あり
※JTBベネフィットが運営する福利厚生サービス「えらべる倶楽部」に加入できます。
配属部署・教育制度 ■2ヵ月に1回、「技術部会」あり。
同じ県やエリアで働くエンジニア同士が集まり、様々な意見交換を行なう機会があります(参加は自由)。話し合うテーマは、「もっと働きやすくするためにはどうしたら良いか」や、エンジニア同士でのノウハウ交換など様々。そこで出た意見は本社にも送られ、改善に役立てられる仕組みです。

仙台・東広島・高崎・彦根にある自社研修センターにて、1週間~2ヶ月の研修カリキュラムを受講していただきます。講師は大手メーカー出身者。確かなノウハウを学べます。その他、グループ内で多数の技術者教育プログラムや研修ツールを有していますので、キャリアに合わせたレベルアップが可能です。プロジェクト先でのOJT研修や外部研修も活用し、必要なスキルを身につけてください。

会社概要日研トータルソーシング株式会社

会社名 日研トータルソーシング株式会社
設立 1981年
代表者 代表取締役社長 清水 浩二
資本金 5000万円
従業員数 約23000名(2023年4月現在)
売上高 1156億円(2023年3月期実績)
事業内容 ■エンジニア事業
■人材派遣事業
■業務請負事業
■人材紹介事業

※一般労働者派遣許可番号 派13-060060
※有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-060049
事業所 【東京本社】
〒144-0051 東京都大田区西蒲田7-23-3 日研第一ビル

◇全国都道府県に206拠点(2023年4月現在、東京本社含む)
※詳しくはホームページでご確認下さい。
関連会社 (株)アビリティーニッケン
(株)アルテクナ
(株)日本タクト
サンワ(株)
(株)インターテクノ
アルムホールディングス(株)
アルムメディカルサポート(株)
(株)日研環境サービス
主要取引先 豊田自動車
日産オートモーティブテクノロジー
日野自動車
ダイハツ工業
マツダ
本田技術研究所
SUBARU
富士ソフト
富士通研究所
矢崎総業
伊藤忠テクノソリューションズ
DNPエル・エス・アイ・デザイン
東京エレクトロン
東京コンピューターサービス
サイバーコム
旭情報サービス
KSK
SCSKニアショアシステムズ
日本システムウェア
エヌ・ティ・ティシステム開発
ソニーセミコンダクタマニファクチャリング
システナ
Sky
ミウラ
ツリーベル
マイクロンメモリジャパン
ルネサスエレクトロニクス
企業ホームページ https://www.nikken-engineer.jp/?utm_source=engage&utm_medium=referral&utm_campaign=recruit_2023
採用ホームページ 日研トータルソーシング(株)キャリア採用<機電/IT/化学バイオ> NIKKEN ENGINEE…
https://en-gage.net/nikken-ts_engineer
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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