- 【事業内容】
- ■有料老人ホームの運営 ■サービス付き高齢者向け住宅の運営 ■居宅介護事業の運営 など
勤務地
業種
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 有料老人ホームの施設長 新施設の開設までは、既存施設での研修となります。≪来春オープン予定の新施設の入居者確保と施設運営全般をお任せします≫ ★当社運営の既存施設は、稼働率9割以上。認知度も高く、入居者獲得も難しくありません。 ★夜勤ナシ。介護スタッフの管理指導は、サービス提供責任者が担当。施設運営に専念できます。 ---ミッションは２つあります--- ■入居者を増やすこと 施設を満床にするために、病院や居宅支援事業所にいるソーシャルワーカーやケアマネージャーを訪問。当社の施設や介護サービス、空室情報などをご案内してください。低価格で質の高いサービスが提供できるため、入居者獲得もしやすいはずです。 ■施設運営の全般を担い、サービスを向上させること ・現場のサービス提供責任者では対応しきれない入居トラブルの対応（ケガや支払い関連など） ・施設運営における支払いの確認（医療保険、レンタルベッドや食費など経費全般） ・介護サービス向上を目的とした指導管理 ・ご入居者様のご家族との面談や、関連業者との折衝 ・現場スタッフのモチベーション管理、サポート など ★新施設の近くには「ロイヤルレジデンス大宮」と「ロイヤルレジデンス川島」も立地。その施設の施設長に、不明点はいつでも相談できます。サポート体制も万全です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
■介護施設の運営業務や仕事の流れを理解している方。 ※施設長の経験は問いません。生活相談員や介護施設のＳＶ、ケアマネージャーからのステップアップも歓迎します。 ■介護保険に関する知識をお持ちの方。 ※入居者様のご家族に説明する際や、国への申請物を作成する際に必要となります。 ■学歴不問 ＝＝こんな方を歓迎します＝＝ ◎人の気持ちを汲みながら、仕事を進めていける方 →介護が必要なお年寄りやそのご家族、ケアマネージャーなどの話をじっくりと聞くことが、施設管理の第一 歩。1つひとつの問題を解決していきながら、 みんなにとって心地よい環境づくりを目指してください。 |
| 募集背景 | 来春、新しい施設がオープンします。その施設長を募集します！ 介護施設の運営などを手がける当社。安価な料金設定や質の高いサービスが評価され、施設の平均稼動率は約9割。業績も昨年の1.5倍となりました。そして来春、埼玉県の上尾市と比企郡川島町に、新施設を開設します。その施設長として、施設の運営を管理していただける方のご応募をお待ちしております。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇等に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
■埼玉県上尾市 ■埼玉県比企郡川島町 （来春、新施設を開設予定！）
※開設までは、ロイヤルレジデンス大宮（埼玉県さいたま市）、ロイヤルレジデンス川島（埼玉県比企郡）での勤務となります。 ※U・Iターン歓迎！ ※転勤は一切ありません。 交通
■ロイヤルレジデンス大宮
東武野田線「大和田駅」より車で5分 もしくは「大宮駅」より車で15分 ■ロイヤルレジデンス川島 東武東上線・JR埼京線「川越駅」より車で15分 もしくは西武新宿線「本川越駅」より車で15分 ★車通勤、OKです！ |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） ※時間管理をしっかりと行なうことで、残業も少ない職場です。 |
| 給与 |
月給30万円以上＋賞与年2回 ※入社1年目の年収は、400万円程を想定しています。 ※能力、経験などを考慮のうえ、加給・優遇いたします。 年収例
400万円／29歳
|
| 休日休暇 | 4週8休制（シフト制） 年末年始休暇（12月16日～2月末までの間で5日間） 夏季休暇（7月16日～9月30日までの間で3日間） 有給休暇 慶弔休暇 【年間休日115日 ※2010年度】 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（7月・12月） ◆交通費支給（月5万円まで ※車通勤の場合はガソリン代を支給します） ◆社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康） ◆時間外手当、退職金制度、資格取得支援制度 |
| 中途入社者にインタビューしました。 | ■「ロイヤルレジデンス御殿山 1号館」の施設長（女性）より。 最初は事務職で入社。生活相談員を経て、現在は施設長をしています。この仕事で一番嬉しい瞬間は、入居者様から「ここに入れて良かった！」と言って頂けることですね。特別養護に行かれることになった方にも、「一番ここが良かった」と言ってもらえた時は本当に嬉しかったです。家族面談など、入居者様のご家族とお話をする機会も多く、お客様の声を直接聞く機会も多いです。あと、ウチの会社はとてもアットホームなのが自慢。毎日スタッフ同士で連絡を密に取り合いながら、施設運営を進めています。今後はもっとお客様が快適に過ごせるように、サービスの向上を目指していきます。 |
| 配属部署・教育制度 | 【先輩たちが温かく迎えます！】 来春開設予定の新施設の入居者定員は、「ロイヤルレジデンス上尾（2012年6月オープン）」が62名、「ロイヤルレジデンス川島弐番館（2012年4月オープン）」が60名。 また、新施設はいずれも既存施設である「ロイヤルレジデンス大宮」と「ロイヤルレジデンス川島」の近くですので、不明点はいつでも既存施設の施設長に相談することができます。サポート体制も万全。安心して施設長の業務に臨むことができます。 入社後は、本社（東京）で、会社の仕組みを覚えていただく研修から始めていきます。その後、新施設が開設されるまでは「ロイヤルレジデンス大宮」もしくは「ロイヤルレジデンス川島」に赴任。当社の風土に慣れていただき、仕事の流れを覚えていただきます。施設のご入居者様それぞれの情報や、施設を運営するために覚えておくべきことは、サービス提供責任者や介護スタッフが随時、教えていきます。じっくり仕事を学んだ後は、施設の“顔”として活躍していただきたいと期待しています。※定期的に、リスクマネジメント研修やマナー研修なども行なっています。 |
| 会社名 | 株式会社 社会福祉総合研究所 |
|---|---|
| 設立 | 2006年11月22日 |
| 代表者 | 代表取締役 北原 弘美 |
| 資本金 | 1億4054万円 |
| 従業員数 | 600名 |
| 売上高 | 36億6400万円（2016年9月期実績） 30億3200万円（2015年9月期実績） 22億1300万円（2014年9月期実績） 17億7700万円（2013年9月期実績） 13億1000万円（2012年9月期実績） 11億3900万円（2011年9月期実績） |
| 事業内容 | ■有料老人ホームの運営 ■サービス付き高齢者向け住宅の運営 ■居宅介護事業の運営 など |
| 事業所 | 【本社】東京都新宿区西新宿7-9-18 第三雨宮ビル7Ｆ ※各事業所に関しては、お手数ですが下記URLよりご確認ください。 ⇒ http://syasouken.com/company.html |
| 関連会社 | 株式会社 メディカルシステムサービス |
| 企業ホームページ | http://syasouken.com/ |
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