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明光義塾 (株式会社マウンテン・ルーツ)教室長補佐(190405)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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教室長・スクール運営の現在掲載中の転職・求人情報

教室長補佐の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2011/08/26 - 2011/09/22)

教室長補佐
正社員職種未経験OK学歴不問残業月20h以内
生徒や講師の成長を実感できる毎日は、充実しています。
教育の仕事に携わりたい。子どもたちの成長を見守っていく仕事がしたい。誰かの役に立てる仕事がしたい。もし、あなたがそんな気持ちを持っているなら、当社で教室長補佐の仕事から始めてみませんか。

教室長補佐とは、教室長の仕事をサポートするスタッフのこと。個別指導教室をまとめる教室長のサポート役として、生徒である子どもたち、そして生徒を教える講師たちを支えていく存在となります。授業を担当する以外にも、子どもたちの進路の相談に乗ったり、講師たちの指導や育成を担当したり…。生徒たちがのびのび働ける環境を作っていくために、教室長や講師たちと一つの教室を作り上げていくのです。

毎日新しい生徒たちがやってきますし、子どもたちは毎日驚くほどのスピードで成長していきます。つまり教室長補佐の仕事は、同じ毎日の繰り返しではありません。日々、いろいろな刺激を受けながら、自分自身も成長させていける仕事なのです。

募集要項

仕事内容
教室長補佐
◆生徒から、講師から、教室長から頼りにされる存在。

あなたにお任せするのは、個別指導教室をまとめる教室長や講師をサポートしていく仕事です。また生徒たちに授業をしたり、進路相談に乗ったりするなど、生徒たちの成長を見守っていけるやり甲斐があります。

≪1日の流れ ※詳細はフォトクリップをご覧ください≫
13:30>>出社。教室内の整理整頓をします。
14:00>>当日の授業の確認や教室・講師とのミーティング、事務作業。
16:50>>授業開始!授業をしたり、教室内を見回って生徒や講師からの質問や相談に乗ります。
21:30>>授業終了後は、講師とミーティングをします。気になる内容は教室長に報告。
22:00>>おつかれさまでした。掃除をして帰ります。
※授業は1日2~3コマ。準備をして臨んでください。

≪周囲のみんなから、頼りにされる存在です≫
教室運営業務の中でも、保護者対応や売上管理は教室長が担当します。そのためあなたには、生徒や講師とのやり取りをメインにお任せする予定です。子どもたちがのびのび学べる“教育の場”を作っていくために、決まりきったやり方はありません。自分で考え、判断し、行動していくことが大切です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

≪未経験者、第二新卒者、歓迎!≫
■「教育に携わりたい!」という気持ちが最優先です。
※20代の若手メンバーが多数活躍中!職種転換の方、異業種出身の方も歓迎します。

≪こんな方にピッタリです≫
○子どもと接する仕事、人と接する仕事がしたい方。
○成長中の企業で働きたい方。コアメンバーとして頑張れる方。
○まっすぐな気持ちで仕事ができる方。自分を偽りたくない方。
○自分自身や組織の成長を目指して試行錯誤できる方。
募集背景 ◆教育の仕事に携わりたい方、お待ちしています!

『明光義塾』を兵庫県で運営するマウンテン・ルーツ。正直さをモットーとする教育アドバイスが生徒と保護者に信頼感を与え、実績につながり、生徒数が増えています。今後、より良い教育サービスを提供していくために、教室長を支えるサポートスタッフを各教室で募集することになりました。意欲的な方、お待ちしています!
雇用形態
正社員

正社員
※2ヶ月間の試用期間あり(試用期間中は月給16万円となります)。
勤務地・交通
兵庫県(神戸市、西宮市、芦屋市、宝塚市、三木市、川西市)にある全13教室
※希望勤務地を考慮します。

【各教室の住所/U・Iターン歓迎!】
苦楽園教室(西宮市北名次町)
逆瀬川教室(宝塚市野上)
西神中央教室(神戸市西区糀台)
緑が丘教室(三木市緑が丘町本町)
春日野道教室(神戸市中央区国香通)
王子公園教室(神戸市灘区王子町)
宝塚教室(宝塚市栄町)
夙川教室(西宮市羽衣町)
北鈴蘭台教室(神戸市北区若葉台)
西鈴蘭台教室(神戸市北区南五葉)
芦屋教室(芦屋市宮塚町)
鳴尾教室(西宮市鳴尾町)
川西能勢口教室(川西市栄町)
交通
※教室により異なります。どの教室も駅近で通勤に便利な場所にあります。
<本部への交通>JR「三ノ宮駅」、各線「三宮駅」より徒歩8分
勤務時間 13:30~22:00 (実働8時間)
※週1回は11:30出社となります。本社会議への参加もしくは教室での業務となります。
※残業はほとんどありません。
給与 固定給制 月給18万円以上
※面接の際に、給与の話をさせていただきます。あなたの状況を考慮し、お互いに納得のいくカタチでスタート時の給与を決定します。
休日休暇 ◇月5~8日(毎週日曜。他の休日は社内カレンダーによる)
◇夏期休暇(1週間)、年末年始休暇(1週間)、GW、有給休暇、慶弔休暇
※年間休日は101日です。なお、左記には有給・慶弔は含んでいません。
福利厚生・待遇 ◇給与改定年2回(10月・4月)、賞与あり(個人の業績によります)
◇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇交通費全額支給、出張手当、役職手当(マネージャー手当)
◇車通勤可・駐車場あり(配属先の教室により異なります)
◇社員旅行(2006年プーケット、2007年グアム、2008年は国内旅行)

★家族愛手当>>>家族への感謝の気持ちを込めて、家族の誕生日には祝い金を支給します。お父さんやお母さん、妻や夫などに、あなたからプレゼントをしてあげてください。
配属部署・教育制度 ≪平均年齢20代!若い組織です!≫
「仕事を楽しむ風土」があるのが当社の特徴。生徒に喜んでもらうことを自分の喜びに感じたり、志望校合格に向けて真剣に頑張ったり。また、思うように生徒の学力が伸びないときも、試行錯誤することを楽しいと思える仲間が集まっている集団です。そんな環境で、教室長と“教育の場”を作っていきます。

≪働きやすい会社を目指して≫
毎週1回、ミーティングを開催。朝11時30分に全員が本社または教室に集合し、教室をより良くするための話し合いを行なっています。なにしろ「会社はみんなで良くしていくもの。一人ひとりの意見に期待している」と語る社長ですから。会社も一緒に作り上げていきましょう。

≪入社後研修/1ヶ月≫
教育カリキュラムの内容、最近の受験情報、生徒への接し方など、教室運営に必要となる知識をお教えします。なお、この時期は主に講師として授業を行なっていただく予定です。

≪キャリアプラン≫
ずっと教室長補佐として活躍することもできますし、教室長に挑戦することも可能です。ゆくゆくは、複数の教室長をまとめるブロック長になり、その後は統括マネージャー…というキャリアも。マネジメントにも携わりながら、ずっと子どもたちの成長や教育に携わることができます。

会社概要株式会社マウンテン・ルーツ

会社名 株式会社マウンテン・ルーツ
設立 1998年5月
代表者 代表取締役社長 山根 憲之
資本金 3400万円
従業員数 社員7名、非常勤講師80名 (2022年10月現在)
売上高 2億円(2021年1月期実績)
事業内容 ■学習塾「明光義塾」の経営

「明光義塾」を兵庫県内で展開する当社。誠意がモットーの教育アドバイスで、生徒や保護者からの支持を得てきました。順調に生徒数を増やし、現在では7教室を展開中。生徒たちに、学びを得る楽しさ・感動を伝えています。
事業所 本社/兵庫県神戸市灘区王子町1-2-3 創土ハイツ2階
主要取引先 株式会社明光ネットワークジャパン (東証プライム)
企業ホームページ http://www.mtroots.co.jp/
個人名の表記について
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