- 【事業内容】
- ■ケーブルテレビ関連商品の販売、通信事業 ※一般労働者派遣業（派12-300430） ※有料職業紹介事業（12-ユ-300461） ■電子マネー推進事業 ■飲食店の出店及び運営 ■OA機器販売事業
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 営業 未経験から始めてもしっかり実績をあげられる。その理由は？◎お問合せのあったお客様への提案だから、営業初心者も始めやすい。 ◎30～40％の確率で成約！初めての訪問で成約した例も。 ◎笑顔での明るい対応が活躍の秘訣！難しい知識は必要なし。 【何を案内するの？】 マンション等に住む方に、ケーブルテレビやインターネット・電話回線のサービス加入や切り替えを提案します。お問合せがあったお宅にだけ訪問。当社では広告文面に力を注いでおり、100％反響スタイルです。 ※希望により、戸建ての新規開拓を中心に担当することも可能（その場合、歩合比率が高くなります）。またインターネットに加入していただいたお客様の、パソコン設定サポートもお任せすることがあります。 【なぜ成約率が高いの？】 まず、興味のあるお客様にだけ提案している点が挙げられます。加えてケーブルテレビやインターネット、電話回線は次々と新プランや商品が生まれているサービス。お客様にとって必ず「さらに料金を安くできるプラン」「もっと楽しめる新商品」があります。あとはそれを丁寧に説明するだけ。「テレビ・ネット・電話」の全てに加入されるケースもあり、その分賞与を得やすい環境なのです。 【その他の仕事は？】 簡単な電波測定を行ない、用紙に数字を書き込んでいきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
■社会人経験不問、営業経験不問！第二新卒者大歓迎。 ※必要なのは『普通自動車免許（AT限定可・原付のみOK）』だけです。 ★学歴不問。 （社会に出たら出身学校は関係ナシ。ちなみに社長は高卒です）。 ★経験不問。 （全てのフローをゼロから覚えた人のほうが後輩を育てるのが得意。先輩がしっかり教えます）。 ★転職回数不問。 （これまで自分に合う会社を見つけられなくてもハンデにはなりません。当社で長く活躍してください）。 |
| 募集背景 | 組織拡大に向けて、12名の積極採用を行ないます。 インターネット・電話回線のご加入・切り替えなどを案内している当社。社員の営業力の高さに評価をいただいて、着実にエリア拡大中です。また、意欲的なメンバーが“幹部”に育ったことで、次の“リーダー候補”が必要に。そこで、東京・神奈川・千葉・埼玉・熊本で、“リーダー候補”を募集、12名の積極採用をします。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員、契約社員（正社員登用制度あり）※2ヶ月の試用期間・研修期間があります。実績に応じて、最短で1ヶ月となります。 |
| 勤務地・交通 |
★東京・神奈川・千葉・埼玉・熊本での募集です。
■東京都（足立区、港区、新宿区、葛飾区、江戸川区、北区、立川市、武蔵村山市、東大和市、国立市、昭島市） ■神奈川県（横浜市、鎌倉市） ■千葉県（松戸市、流山市、野田市、船橋市、習志野市） ■埼玉県（川越市） ■熊本県（熊本市） 交通
勤務地により異なります。
|
| 勤務時間 | 9：00～19：00（実働8時間） ※遅くても20：00には全員退社しています。 |
| 給与 |
【実績に応じて最大で14ヶ月分の賞与を獲得した人もいます！（研修期間終了後より）】 ■月給22万円～34万9000円＋賞与（年2回） （熊本県／月給20万円～30万8000円＋賞与年2） ★30～40％の確率で成約がもらえています。業界内でも高い数字！高額な給与を手にすることが可能。 年収例
★23歳／630万円
★25歳／450万円 ★28歳／700万円 ※中には【1000万円以上】稼ぐ人も！年齢や社歴でなく、実績に応じて評価します。 |
| 休日休暇 | ≪年間休日120日！≫ 完全週休2日制（火・水 ※連休です）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当あり ■役職手当 ■その他手当 ■社用車・原付バイク貸与・駐車場完備 ■車持込可（熊本支社のみ可。車持込の方を対象に車両手当を支給） ※正社員、契約社員共に待遇は変わりません。契約社員にも賞与を支給しています。 |
| 将来、新たなビジネス を始める可能性も！ | ケーブルテレビ・インターネット・電話回線は社会の基盤を支えるインフラです。新サービスもぞくぞくと登場しており、景気に左右されにくい安定産業です。だからこそ、新規事業にも積極的に取り組むことができるのです。これも社員の成長を願うからこそ。仕事の楽しさを知ったら、ビジネスを立ち上げてみたいという人が出てくるはずです。その熱意を引き出し、企画を事業化までもっていける環境を整えています。あなたもビジネスやサービス案を思いついたら、どんどん社長に伝えてください。実現可能なものであれば、社員に権限委譲し、事業責任者を任せたいと考えています。いちから物事を作り上げる楽しみを、ぜひ味わってください！ |
| 配属部署・教育制度 | ★平均年齢25.9歳！若手が活躍する会社です。 45名が在籍しています。ほとんどのメンバーが未経験からスタートしました。メンバーたちの前職はテレビ関係、アパレル、ミュージシャンなどさまざま。特に美容師やアパレルなど人と接する仕事をやっていた方が活躍していますが、経験に関係なく活躍できます。みんなホントに仲が良いです！ ★営業未経験からスタートしたマネージャーが、あなたの講師です！ 最初の1週間は商品知識や仕事の進め方を学びます。まずは座学で設備の勉強からスタート。カンタンな設備の名称などを説明します。その後、営業についてのテクニックや心構えを伝授。2日程で仕事の流れを覚えていただけるでしょう。 ちなみに、あなたの講師となるのは未経験からトップセールスになった営業マネージャー。だからこそ、未経験で不安な気持ちはよくわかります。しかも社員の97％が業界未経験。みんなであなたの成長をサポートしていきます。その後は、先輩の営業に同行し、いざ実践へ。慣れてきたらひとり立ちとなります。早ければ営業初日で契約するメンバーも！ |
| 会社名 | レグセントジョイラー株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2008年4月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中馬 武士 |
| 資本金 | 100万円 |
| 従業員数 | 184名（2021年12月時点） |
| 売上高 | 13億6500万（2020年度3月期実績） 11億3000万（2021年度3月期実績） |
| 事業内容 | ■ケーブルテレビ関連商品の販売、通信事業 ※一般労働者派遣業（派12-300430） ※有料職業紹介事業（12-ユ-300461） ■電子マネー推進事業 ■飲食店の出店及び運営 ■OA機器販売事業 |
| 事業所 | 本社／千葉県柏市 九州宮崎中央支社／宮崎県 九州宮崎延岡支社／宮崎県 九州宮崎川南営業所／宮崎県 九州熊本本社／熊本県 九州福岡支社／福岡県 九州佐賀支社／佐賀県 九州大分支社／大分県 ー九州以外の事業所ー 札幌支社／北海道 仙台支社／宮城県 本社営業部／千葉県 船橋支社／千葉県 佐倉支社／千葉県 江戸川支社／東京都 埼玉支社／埼玉県 栃木支社／栃木県 長野支社／長野県 東海本社三河安城／愛知県 名古屋支社／愛知県 本郷支社／愛知県 岡崎支社／愛知県 阪神支社／兵庫県 奈良支社／奈良県 |
| 事業所2 | Cottage Dining 09stars／千葉県柏市中央町7-18 太陽ビル3F エビストロ EBIZO 柏／千葉県柏市中央町7-18 太陽ビル1F エビストロEBIZO あさひ通り店／千葉県柏市旭町1-4-19 吉野ビル2F |
| 社員ブログで、当社の様子をチェック！ | 当社の社員が書いたブログを公開しています。当社の雰囲気がわかるので、ぜひチェックしてください！ 【レグブロ(通称)】 http://ameblo.jp/legcent/ 採用ページにて社長、人事などの様子も紹介中！ ★各種SNS [Face book・Twitter・Instagram]で会社情報を配信中！ |
| 企業ホームページ | http://www.legcent.jp |
| 採用ホームページ | レグセントジョイラー株式会社 一度きりの大切な人生の、大切な時間を、共に働く仲間… https://en-gage.net/legcentjoirar |
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