仕事内容 |
カスタマーサービス(SV候補) 経営判断にも影響を与えるような、重要な情報を管理する仕事。
お客様相談窓口であるコンプライアンス室は、お客様に最も近い部署。お客様からいただく貴重なご意見の中には、事業の根幹に大きな影響を与えるものも少なくありません。時には、お客様の声から新たなサービスや商品が生まれることもあるのです。そんな事業のヒントが詰まったお客様からの声を集約し、社内にフィードバックするのがコンプライアンス室の最大のミッション。データを集約するだけでなくデータベースとしてまとめ、最適な部署に配信します。
【お客様からの問い合わせ内容一例】 ・契約内容の確認 ・書類の取り寄せ ・設備の使用方法等に関する質問 ・工事日程に関する質問
責任者候補であるあなたには、コンプライアンス室のメンバー管理も手がけていただきます。部署全体の業務管理を行なう他、他部署との交渉なども担当してください。管理業務の経験、マネジメント経験をお持ちなら、部門の責任者として経験を活かすことができます。 |
応募資格 |
高卒以上
■高卒以上 ※法人・個人を問わず、営業として顧客対応を経験した方を歓迎します。 ※マネジメント業務の経験をお持ちの方(管理メンバー人数は問いません)
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募集背景 |
管理部門の組織強化を目的とした増員募集。
住まいのトータルサポート事業を展開している新生ホームサービス。一般家屋の新築から増改築、内装工事、外装工事まで幅広く手がけています。より品質に優れた工事を提供していくためにも、コンプライアンス室の組織強化が急務。新たにお迎えする方には、責任者候補としての活躍を期待しています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※2ヶ月の試用期間があります(給与・待遇は変わりません) |
勤務地・交通 |
本社/神戸市中央区御幸通8-1-6 神戸国際会館21F≪転勤はありません。U・Iターン歓迎!≫ ※2011年8月、新オフィスへ移転しました。
交通
新オフィス JR「三ノ宮駅」、各線「三宮駅」より徒歩6分
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勤務時間 |
9:00~18:00 ※業務効率の向上にも重きをおいているため、仲間と食事に行ったり、家族サービスをしたり…と、仕事以外のプライベートな時間も充実させることができます。 |
給与 |
月給30万円~50万円 ※経験・能力等を考慮の上、優遇します。 |
休日休暇 |
■週休2日制(月6~7日 ※シフト制) ※年間休日110日 ■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給随時、賞与年2回 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■役職手当、資格手当、家族手当 ■交通費全額支給 ■社内レクリエーション
≪社員旅行あり!≫ 今まで、台湾、香港、北海道、沖縄、福岡、東京のテーマパークなどに行ってきました! |
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