大同生命保険株式会社 仙台支社の企業福利厚生プランナー（188559）の転職・求人情報は掲載を終了しています。

「出産や子育てで、働くことから離れてしまった。でも、もう一度頑張ってみたい」。
大同生命保険では、そう考えて入社している方が第一線で活躍しています。
その秘密の一つは、入社3年間の教育カリキュラム。保険の基礎知識やご提案の
方法など、一つひとつ学んでいけば着実に活躍できるプログラムが組まれています。

その培った知識は、中小企業の経営者様に向けた保険商品のご案内で活かされます。
大同生命保険は、法人会や納税協会、商工会議所といった団体様と業務提携を締結。
一歩ずつ、着実に信頼関係を結んでいくことで、成約へとたどり着くことが出来ます。

そして頑張った成果は、しっかり給与になって反映される制度を設けています。
“一つひとつ”と“一歩ずつ”を重ねることで、確かな成長を実感できる環境です。

未経験の方が活躍しているのは、“働く”ということに喜びを感じているから。
もしあなたが、働く意欲を持っているなら、大同生命保険は全力で応援します。