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株式会社ジョイナス商品の開発管理スタッフ(187400)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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商品の開発管理スタッフの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2011/07/22 - 2011/08/25)

商品の開発管理スタッフ
正社員学歴不問残業月20h以内転勤なし
商品企画にもチャレンジ出来る、みんなから頼られちゃうお仕事です。
ジョイナスは、創業30周年を迎えたスポーツ・フィットネス用品の専門商社です。扱う商品は、「健康」「フィットネス」「ビューティー」といったテーマで実に500種以上。ホームセンターやディスカウントショップなど、大手小売店で販売しているので、知らずのうちに当社の商品を目にしているかもしれません。

そして昨年、当社は「開発室」を新設。企画・開発・製造と全工程を手がけるオリジナルブランド『LaVIE(ラヴィ)』をスタートしました。これから注力し『LaVIE』ブランドを確立させていく予定です。

はじめにお任せするのが、社内調整のお仕事。デザイナーなどの企画部門と海外の協力工場の状況を把握して商品開発の調整をしてほしいのです。すべて自社内でのコントロールになるので、メーカーとの品質や価格交渉もチャレンジ出来ちゃいます。

そして業務に慣れてきたら、商品企画やマーケティング、デザインにもチャレンジできます。働く時間の裁量はお任せしますので、プライベートも大事にできる環境。皆から頼られる存在になってくださいね。

募集要項

仕事内容
商品の開発管理スタッフ
ゆくゆくは部門の責任者としてご活躍ください。

★メインにお任せするのは、オリジナルブランド開発部門の管理。
「健康」「フィットネス」「ビューティー」をキーワードに、スポーツ・フィットネス関連商品を企画・開発する当社。お任せするのは、自社オリジナルブランド『LaVIE(ラヴィ)』に関わる商品・パッケージの進捗管理です。「スケジュール通りに開発が進んでいるか」などを把握し、各部署に調整をかけていきます。

★具体的には…
■「営業部門」「企画部門」「開発部門」の3つの部門を調整します。
「こんな商品を創りたい」といった営業から寄せられる草案を踏まえ、デザイナーがラフをデザイン。予算や機能性を検討した後、海外の協力工場で生産スタート。開発スケジュールをチェックします。
※企画から商品までは約3ヶ月。40~50アイテムを並行して進めます。
※開発で使用する素材を仕入れる工程も担当します。

★ゆくゆくは、商品企画も!
商品開発の流れや素材・デザインなどを把握した後は、商品企画も手がけていただくことも可能です。今まで培ってきた知識を活かし、あなたのアイデアを活かしてください。
応募資格
学歴不問

■納品管理や進捗管理などの調整を行なってきた方
⇒営業やディレクター、カスタマーサポートなどを想定しています。

☆経験よりも仕事に対する意欲や当社への志望度など、人物面を重視します☆
 たとえば、
 ◎“健康” “フィットネス”という言葉にピンと来た方
 ◎世の中の消費者ニーズにあった提案をしたい方
 ◎長期で働きたい方
 など、さまざまな方が活躍できる職場です。
募集背景 オリジナルブランドを強化するため、商品企画部門を増員。

昨年、商品力の強化のために「開発室」を新設。また、主力ブランド『AUSSIE(オージー)』に加え、企画~開発の全工程を手がけるオリジナルブランド『LaVIE(ラヴィ)』をスタートしました。今後は『LaVIE』に注力していく方針。そこで将来、部門の責任者として活躍してくださる方を募集します。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
本社/東京都台東区雷門 1-2-11
営業所/埼玉県八潮市大瀬 651-2
※2拠点のどちらかで勤務します。どちらも20分の距離ですので、転居はありません。
交通
本社/東京メトロ銀座線「田原町駅」より徒歩5分
    東京メトロ銀座線・都営浅草線・つくばエクスプレス「浅草駅」より徒歩7分
営業所/つくばエクスプレス線「八潮駅」より徒歩3分
勤務時間 8:30~17:30
※裁量をゆだねていますので、定時あがりも可能です♪
給与 月給26万円以上
※経験・年齢により考慮いたします。
休日休暇 ■週休2日制(土日 ※第1or第2土曜は出勤)、祝日
■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
◎年間休日113日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回+決算賞与
■交通費支給(当社規定による)
■社会保険完備
■報奨金制度
■忘年会、歓迎会などの各種イベント(会社負担)

◆アイデア次第で報奨金ゲット!◆
消費者のニーズを汲み取ったアイデアは、社内にある “提案BOX” で随時募集しています。そして、開発会議を経て、良いものは商品化!しかも、商品の売れ行き次第では、報奨金(最大20万円)が支払われます。営業として求められる普段からの情報収集もしっかり評価する制度です。
配属部署・教育制度 ◆ジョイナスの仲間たちを紹介!◆
『開発部』への配属となります。現在、デザイナー3名が在籍しており、男性が2名、女性が1名います。全員が中途入社です。年齢が近く、スポーツ関係の趣味を持つ者が多いこともあり、メンバー同士の仲がいいのもジョイナスの特徴です。

◆まずは開発工程の把握から始めましょう◆
基本的にはOJTで進めていきます。生産ロット数やデザイン、予算、素材など各項目の知識を深めてください。あなたには責任者としてご活躍していただきたいので、早めの活躍に期待しています。また、業務に慣れてきた後は、オリジナル商品を紹介する展示会も手伝っていただく予定です。商品がどんな印象を持たれるかを把握する絶好のチャンスです。

会社概要株式会社ジョイナス

会社名 株式会社ジョイナス
設立 1980年4月
代表者 山田 勲
資本金 3000万円
従業員数 45名
事業内容 スポーツ用品、フィットネス用品の専門商社
事業所 本社/東京都台東区雷門 1-2-11
営業所/埼玉県八潮市木曽根309
企業ホームページ http://www.joinus1980.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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