- 【事業内容】
- ■リプランニング（不動産再生）事業 ■プロパティマネジメント事業 ■事業用不動産売買仲介事業 ■オフィス・店舗賃貸仲介事業 ■建築リニューアル事業 ■賃貸ビル事業 ■不動産証券化事業 ■賃貸保証事業 ■不動産コンサルティング事業 ■アセットマネジメント事業 ■ホテルマネジメント事業
勤務地
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| 仕事内容 | 総合職（不動産再生） 不動産再生事業を中心に、不動産に関する幅広い経験が積めます東京の都心部をメインに、事業用不動産に特化した総合不動産サービスを展開する当社。その中で、不動産再生事業（リプランニング事業）の担当者として、当社事業の中核を担っていたただきます。事業計画の企画立案から、物件の選定、資金調達、物件購入、リニューアル工事、賃貸付け、物件売却と、一つのプロジェクトを手掛けるメンバーとして、不動産のあらゆる知識・経験を活かし、ダイナミックな仕事が展開できます。 ≪配属について≫ ■不動産再生事業（リプランニング） ※その他、得意分野を求めます。 ≪仕事の進め方≫ 当社では、個人ではなくチーム単位で業務にあたっています。同じチームの中で情報を共有し、お互いにサポートしあいながら、高付加価値を創造する不動産再生事業を目指していきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上
大卒以上≪経験者歓迎≫ ※20代～30代の若手が活躍しています。 ◎不動産業界、建設業界での実務経験をお持ちの方、歓迎いたします。 ◎当社の経営理念に共感できる方に、お越しいただきたいと思います。 【今回の求人は、被災された方からの応募を歓迎しています／採用予定人数2名】 |
| 募集背景 | 事業のさらなる拡大を推進、新たなメンバーを募集します お客様のお役に立ちたいという「利他」の精神のもと、お客様満足度の追求を一層強いものとしたく、建築や不動産が好きなホスピタリティ精神溢れるメンバーを募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員・契約社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル14F
※転勤はありません。 交通
▼本社
JR山手線・京浜東北線、東京メトロ有楽町線「有楽町駅」より徒歩4分 東京メトロ日比谷線・千代田線、都営三田線「日比谷駅」より徒歩2分 東京メトロ銀座線・日比谷線・丸ノ内線「銀座駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 |
| 給与 |
固定給制 月給25万円以上 ※あなたの経験・能力を考慮し、当社規定により優遇いたします。 年収例
中途入社 31歳 700万円（入社6年目）
|
| 休日休暇 | ■週休2日制（土・日※月1回と四半期に1回、土曜出社があります） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） ■各種手当／福利厚生、育児、住宅、資格、役職 ■社員持株制度（入社半年以降から入会可） ■社員旅行 ■保養所 |
| 私たちの企業理念や方針 | 当社は理念経営のビジョナリーカンパニーを目指します。社長の堀口は、「人こそ最大の宝」という信念を持ち、自ら人材育成に力を入れております。教育制度を充実し、やさしさと強さを兼ね備えた社内体制の整備に注力。私たちの理念に共感頂き、純粋な気持ちで一緒に働ける仲間を求めます。 私達は「全てに優先してお客様満足度を高めます」「ビル経営のプロフェッショナルとして最高のサービスを提供します」を信条としています。これらの考え方・方針にそって共に切磋琢磨できる方であれば、心より歓迎します。直接的な利益だけではなく、「お客様のために働く、仲間のために働く」ということを大切にして、日々の仕事に取り組んでいきましょう。 |
| 配属部署・教育制度 | リプランニング（不動産再生） ■平均年齢 31.7歳 ■中途入社率 50％ ■男女比 7：3 ■社風について お客様満足度の追求という目的に向けて、方針に沿っていれば「やりたいことができる」社風です。20代から30代と同年代の社員が多数活躍するフラットな環境で、他部門の営業と協力し合い、お客様からの要望を創造的に実現します。 入社後は現場でのOJTとなります。仕事の流れを一通り学んだら、企業理念を理解するための新入社員研修を実施。経営理念研修は社長が直接担当します。その後、希望者は専門教育機関での研修にも参加が可能です。 ■ビジネス研修 リーダーパワーアップ研修やリーダーシップ養成研修など、年1～2回ビジネススキルアップ研修が組まれます。他に、社外に高レベルの学びの場を求め、他社との競り合いの中で実務的スキル向上を図ります。 |
| 会社名 | サンフロンティア不動産株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1999年4月8日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 齋藤 清一 |
| 資本金 | 11,965百万円 |
| 従業員数 | 1037名（パート・アルバイト含む）※2020年3月31日時点 |
| 売上高 | 【単体】 644億7200万円（2020年3月期実績） 487億2200万円（2019年3月期実績） 442億5400万円（2018年3月期実績） 385億400万円（2017年3月期実績） 296億3100万円（2016年3月期実績） 250億1200万円（2015年3月期実績） 【グループ連結】 732億2100万円（2020年3月期実績） 532億9100万円（2019年3月期実績） 474億6300万円（2018年3月期実績） 403億9400万円（2017年3月期実績） 306億2500万円（2016年3月期実績） 277億4100万円（2015年3月期実績） |
| 事業内容 | ■リプランニング（不動産再生）事業 ■プロパティマネジメント事業 ■事業用不動産売買仲介事業 ■オフィス・店舗賃貸仲介事業 ■建築リニューアル事業 ■賃貸ビル事業 ■不動産証券化事業 ■賃貸保証事業 ■不動産コンサルティング事業 ■アセットマネジメント事業 ■ホテルマネジメント事業 |
| 事業所 | 本社／東京都千代田区有楽町1-2-2東宝日比谷ビル14F PM事業部／東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル14F 新宿店／東京都新宿区新宿3-13-5クリハシビル9F 渋谷店／東京都渋谷区渋谷3-15-4アロス渋谷ビル6F 神田店／東京都千代田区神田小川町1-1山城ビル1F 銀座店／東京都中央区銀座1-6-5銀座Bビル8F 麹町店／東京都千代田区麹町3-2-4麹町HFビル1F 日本橋店／東京都中央区日本橋兜町13-1兜町偕成ビル別館1F |
| 事業所２ | 五反田店／東京都品川区西五反田1-27-6市原ビル3F 赤坂店／東京都港区赤坂1-3-18コカドビル3F 小伝馬町店／東京都中央区小伝馬町3-10川庄ビル1F 浜松町店/東京都港区浜松町2-8-14浜松町TSビル1階 横浜店／神奈川県横浜市西区北幸2-5-15プレミア西口ビル |
| 関連会社 | サンフロンティアホテルマネジメント株式会社 スカイハートホテル株式会社 サンフロンティア佐渡株式会社 おけさ観光タクシー株式会社 サンフロンティア沖縄株式会社 サンフロンティアコミュニティアレンジメント株式会社 SFビルサポート株式会社 SFビルメンテナンス株式会社 サンフロンティア不動産投資顧問株式会社 株式会社光和工業 株式会社インライト 東京陽光不動産股イ分有限公司 SUN FRONTIER VIETNAM CO., LTD. SUN FRONTIER DANANG CO., LTD. PT. SUN FRONTIER INDONESIA Sun Frontier NY Co., Ltd. |
| 企業ホームページ | http://www.sunfrt.co.jp/ |
| 採用ホームページ | サンフロンティア不動産株式会社 世界一お客様に愛され、選んでいただける不動産会… https://en-gage.net/sunfrt_career |
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