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ブライダル、葬祭系の現在掲載中の転職・求人情報

ウェディングプランナーの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2011/07/01 - 2011/07/28)

ウェディングプランナー
正社員職種未経験OK転勤なし
元プランナーからも選ばれる、本物の“お客様視点”。
   新郎新婦の細かなニーズを反映できるハウスウェディング。ここ数年で急激に
   人気が高まる中、当社は効率化を捨て、お客様に喜ばれるプランニングだけを
   追求してきました。

   ご来店から当日までを一人のプランナーが担当するだけでなく、式に関わる全
   メンバーがチームを結成。お客様が打ち合わせでご来店されるときは、シェフ
   やパティシエなどのメンバーが何度も同席します。

   また、お客様の要望は100%全て叶えるというのが当社のポリシー。新郎新婦
   がサーフィンで入場、火を使ったダイナミックな演出、仙台と名古屋の結婚式中
   継など。設立以来、お客様のご要望をお断りしたことはありません。他社のウェ
   ディングプランナーも、そんな当社の想いに共感して転職してくれました。

   まだ設立7年目と若い当社。あなたが当社のスタンダードとなるプランを生み出
   すことだってできるのです。世界で一番、世界に一つだけの、お客様の満足を
   追求したプランニングを、手がけませんか。

募集要項

仕事内容
ウェディングプランナー
完全オーダーメイドで、新郎新婦の夢をカタチに。

2008年の挙式実施数で、愛知トップクラスとなった「AILE d'ANGE(エル・ダンジュ)」。スタイリッシュな一軒家レストランを1日最大2組限定で貸切り、本格フレンチによるレストランウェディング、邸宅全てを貸しきったハウスウェディング両面を兼ね備えた結婚式を提供しています。あなたにはプランナーとして、式場案内から当日の運営までの全てをお任せします。

▼式場案内
ご成約いただけるよう施設をご案内。自分ならお二人の夢をどう形にするかご提案します。
▼プランニング
ご成約後、挙式のおよそ半年前からプランをご相談。全くの白紙から夢をふくらませ、世界に一つだけの結婚式を創りあげていきます。
▼お料理&ケーキ
当社では1組1組に担当シェフやパティシエがつきますので、出身地の食材や思い出の料理を使った、世界に一つだけのフルコースを考えます。
▼衣装選び
結婚式のスタイルやご希望にあわせて衣装をご提案。衣装が決まれば、ヘアメイクやブライダルフラワーの担当者との顔合わせもします。
▼当日
料理やサービスを取り仕切るキャプテンと協力しながら、式を進行。お二人のすぐ近くで様子を見守り、臨機応変に対応します。
応募資格
専門卒以上職種未経験歓迎

■専門・短大卒以上 ≪未経験・第二新卒歓迎≫
新郎新婦が思い描くウェディングを形にしていきたいという、強い想いをお持ちの方。
⇒経験は一切問いません。選考では、プランナーになりたいという想いを大切にします。

~こんな方、お待ちしております!~
・人の幸せに触れることが好き
・向上心や成長意欲がある
・目標や業績よりも、お客様の満足を追い求めたい
募集背景 1組でも多くのご夫婦の門出を、華やかに演出するために。

新郎新婦の満足度調査で、名古屋トップクラスの実績を誇る結婚式場「AILE d'ANGE(エル・ダンジュ)」。2010年秋、名古屋駅前に新店をオープンし、以前にも増して多くのお客様の門出を演出し続けてきました。今後もたくさんのご夫婦のウェディングをお手伝いしていくために、新たにプランナーを募集します。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
フレンチレストラン「AILE d'ANGE(エル・ダンジュ)」/愛知県名古屋市瑞穂区八勝通2-18
エルダンジュNAGOYA/愛知県名古屋市中村区名駅南4-1-3
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※U・Iターン歓迎!
交通
フレンチレストラン「AILE d'ANGE(エル・ダンジュ)」/地下鉄名城線「瑞穂運動場東駅」より徒歩3分
エルダンジュNAGOYA/各線「名古屋駅」より徒歩7分
勤務時間 平日/11:30-20:00(実働8時間)
土日/ 9:00-20:00(実働8時間)
給与 月給20万円以上
※これまでの経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。
※実力主義(20代で役員になった社員もいます/男女ともに)
年収例
経験4年/年収450万円
休日休暇 ■週休2日制(火・他シフト制/月7~8日)
■夏季休暇(7~8日)、冬季休暇(8日)、有給休暇、慶弔休暇
■産前産後・育児・介護休暇
※年間休日105日

≪働きやすい環境作りに努めています≫
現在産休を取得しているスタッフや、平日だけ出勤しているスタッフも在籍。スタッフ一人ひとりが働きやすい環境を整えています。もちろん今後も社員からの声を聞きながら充実させていくつもりです。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(10月)、賞与年2回(7月・12月)、決算賞与あり(業績による)、業績給あり
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、交通費(上限/月10万円)、役職手当、出張手当
■食事補助あり(仕出し弁当)、社員旅行、社員割引あり(「AILE d'ANGE」の食事優待など)
■年に一度の社内パーティー(ジャズハウスや高級レストランで開催!※費用は全額会社負担)
ポリシー ◆どんな前例のない結婚式でも、“できない”と言わない。

「たとえば、サーフィンで入場したいというカップルにも。炎を使った演出がしたいという消防士のカップルにも。ラグビー場で挙式をしたいというカップルにも。仙台と名古屋を結んだ中継結婚式をしたいというカップルにも── 創業以来、一度として「No」と言ったことはありません。そもそも『新郎と新婦の夢を叶える理想の結婚式場』をつくりたいという想いで、2004年、数人の同志と、このブライド・トゥー・ビーを立ち上げたのですから」。
(プランナー 兼 代表取締役/伊藤)
配属部署・教育制度 プランナーは社長の伊藤(35歳)を含めて16名。男性6名、女性10名で平均年齢は20代後半。社長を除いて8名が中途入社で、中途入社率80%です。前職は営業や引越し業、バイヤー、パティシエなどバラエティ豊か。みな、人を喜ばせるのが好きで、誰かの誕生日にはどこからかケーキが出てきます。

>>HPに顔写真とプロフィールを掲載していますので、あわせてご覧ください!

入社後、まずは8日間のプランナー研修となります。東京に出張し、日本のウェディングプランナーのなかでも草分け的存在とされる方のもとで研鑽を積みます。その後、社長の伊藤がOJTで指導していきます。入社3ヶ月後から打ち合わせに同席して、半年後には担当プランナーとしてデビューしていただく予定です。

「研修では、人前式(じんぜんしき)とチャペル挙式の違いから、キリスト教の基礎知識、バージンロードや花嫁のベールの本来の意味など、幅広い知識を学びます。プロフェッショナルから技術と知識を吸収して、どこにいっても通用する一流のプランナーをめざしてください」。
(プランナー 兼 代表取締役/伊藤)

会社概要株式会社ブライド・トゥー・ビー

会社名 株式会社ブライド・トゥー・ビー
設立 2004年
代表者 代表取締役社長 伊藤 誠英
資本金 3000万円
従業員数 57名(2023年12月時点)
売上高 14億300万円(2023年9月期実績)
事業内容 ■ウェディング事業
■フレンチレストラン運営
■コンサルティング事業
■スイーツ事業
■ウェディングドレス事業
■海外ウェディング事業(EARTH COLORS名古屋)
■EC事業
■プロデュース事業
■人財派遣事業 派22-302035
■クラフトビール事業
事業所 ■本社/愛知県名古屋市瑞穂区八勝通3-7-2
■BRIDETOBE 東京オフィス/東京都港区南青山5-12-2 KURASAWA BLD3F
■エルダンジュNAGOYA(ビストロ併設)/愛知県名古屋市中村区名駅南4-1-3
■エルダンジュガーデン瑞穂(フレンチレストラン併設)/愛知県名古屋市瑞穂区八勝通2-18
■ドレスショップ「LA VOGA(ラヴォーガ)」/愛知県名古屋市中区栄2-1-7
■カヌレとアイス 大須店/愛知県名古屋市中区大須3-37-43
■カヌレとアイス 吉祥寺店/東京都武蔵野市吉祥寺本町1-1-1
企業ホームページ http://www.bridetobe.co.jp/
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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