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株式会社マクロミル(東証一部上場)コンベンショナルリサーチディレクター(184131)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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コンベンショナルリサーチディレクターの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2011/05/31 - 2011/06/27)

コンベンショナルリサーチディレクター
正社員学歴不問転勤なし
マクロミルで実現させる、ひとつ先のキャリアビジョン。

マクロミルの歴史は、「企業と消費者の、より密接なコミュニケーションの実現」と「誰もが手軽に使えるマーケティングリサーチシステムの提供」を思い描いた創業者・杉本哲哉と4人の仲間によって幕を上げました。独自に開発した自動インターネットリサーチシステム『AIRs(エアーズ)』、集計ソフト『Quick-CROSS(クイック-クロス)』により、迅速かつ低コストな市場調査を実現。圧倒的な支持を得た当社は、設立わずか4年で東証マザーズに上場、2005年4月には東証一部へ。2011年現在、名だたる大手企業と取引実績を持ち、100万人を超えるモニター数を誇るなど、日本のインターネット調査を語る上で欠かせない存在にまで成長しました。

私たちは歩みを止めません。“総合調査会社”としてネットリサーチだけでなく実地調査へも事業領域を拡げ、海外展開もより強化していくことになりました。“第二創業期”を迎える私たちは今、新たなベンチャースピリットを抱いた挑戦者を求めています。

募集要項

仕事内容
コンベンショナルリサーチディレクター
新設された部門で、あなたの経験を活かしてください。

今後、“総合調査会社”を目指すマクロミルでは、コンベンショナルリサーチの需要が非常に高まっています。そのような環境で、フォーカスグループインタビュー・デプスインタビュー・セントラルロケーションテスト・ホームユーステストの運用企画・実査のディレクションを担当していただきます。

【具体的な業務】
◎営業やリサーチャーと共に、クライアントと直接打ち合わせ
◎調査目的・調査課題に基づいた実査運用企画の立案
◎調査対象者のリクルーティングや運営の実施
◎納品物の管理 など
応募資格
学歴不問

学歴不問
■FGI、CLT、HUTいずれかの調査運営経験をお持ちの方
※即戦力としての採用です。

≪次のような志向性やスキルをお持ちの方、歓迎します≫
・新しいことに意欲的だ
・綿密な計画を立てるのが得意
・適切な個人情報管理行動が取れる
・難題に取り組むのが好き
・クライアント、社内、協力会社とwin-win-winの関係を築きたい
募集背景 私たちのサービスで、より多くの企業を動かしていきたい。

インターネットリサーチ事業を手がける当社。お客さまのニーズも日々多様化し、より複雑で高度なサービスの提案が求められています。今回募集するコンベンショナルリサーチディレクターは、企業の意思決定に大きな影響を与えるデータを扱います。さらなるサービスのスピードと質を追求するために、組織強化を図ります。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
本社/東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー11F
※転勤はありません。
交通
各線「品川駅」より徒歩5分(駅直結)
勤務時間 フレックスタイム制 (コアタイム/11:00~16:00 標準労働時間 8時間)
給与 年収400万~600万円(半期年俸制 200万~300万円)
※半年毎の給与見直しあり
※経験・能力・年齢等を考慮し決定します。
休日休暇 完全週休2日制(土、日)、祝日
GW、夏季・年末年始休暇、年次有給休暇(初年度12日)、慶弔休暇、出産・育児休暇、リフレッシュ休暇

★年間休日120日以上
★リフレッシュ休暇・・・3年勤務すると10日の有給休暇が取得可能です。
福利厚生・待遇 ■昇給年2回(1月・7月)
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■深夜残業手当
■休日出勤手当
■慶弔金支給
■各種保養施設(北海道、蓼科、軽井沢、東京、京都、神戸、福岡など)やスポーツ施設、レストランなどの優待利用
コミュニケーションを大切にする会社です マクロミルでは、社員の親睦を深める為のイベントもたくさんあります!

◆週に1度開催される「ミル会(全社会議)」を通して、全社員にさまざまな情報が共有されます。
◆3ヶ月に1度は全社員が一堂に集まり、「キックオフミーティング」を開催。社員のベクトルを合わせます。
◆社内に大きなパーテーションがなく、気軽に部署間交流を図ることができます。
◆案件単位で、携わった社員が集まって飲み(打ち上げ)に出かけることもあります。
◆フットサル、野球、テニス、サーフィン、スノーボード、ツーリングなどの社内サークル活動もあります。
配属部署 コンベンショナルリサーチディレクターは、現在約30名が在籍。調査会社出身のベテラン、他業界でのマーケティングリサーチ経験者、インターネットリサーチ経験者といったメンバーで構成されています。女性がやや多く、平均年齢は30歳前後です。

会社概要エン・ジャパン人材紹介事業部

会社名 エン・ジャパン人材紹介事業部
設立 2000年1月14日
代表者 代表取締役会長 越智通勝
代表取締役社長 鈴木孝二
資本金 9億7255万円(2011年6月末現在)
従業員数 【単体】661名
【連結】770名
※2011年6月末現在
売上高 【単体】 92億7600万円
【連結】 99億9101万円
※2010年12月期実績
経常利益 【単体】 16億7600万円
【連結】 18億300万円
※2010年12月期実績
事業内容 (1)インターネットを活用した求人求職情報サービス
(2)人材採用から社員教育、人事評価制度までのコンサルティング
(3)人事業務システムの販売及び請負サービス
(4)インターネットを活用した結婚式場情報サービス
事業所 東京、大阪、名古屋、福岡、横浜、神戸、静岡
関連会社 ウォールストリートアソシエイツ株式会社
職縁人力資源(上海)有限公司
英才網聯(北京)科技有限公司
企業ホームページ http://corp.en-japan.com/
個人名の表記について
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