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株式会社ワイズクラックプログラマ・システムエンジニア(183120)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

プログラマ・システムエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2011/05/24 - 2011/06/27)

プログラマ・システムエンジニア
正社員学歴不問転勤なし
企業は皆、“経験豊富”なエンジニアだけを求めているのでしょうか?
少なくとも当社は、経験だけを見て採用することはありません。では、何を重視するのかと聞かれたら、迷わず“成長意欲”だと答えます。

「そんなこと言っても即戦力が良いに決まってる」って?もちろん、経験があるに越したことはありません。ただ、経験にあぐらをかいているぐらいなら、そんなものは、むしろ無いほうが良いと思います。ソフトの世界は日進月歩。成長意欲の低い人材は、たちまち通用しなくなってしまいます。

「経験は重視しない」。そう主張するからには、当然きちんと成長できる環境を用意しています。当社が目指すのは、エンジニアの理想郷。だからこそ、プロジェクトは社員の成長を第一に考えて選びます。社員のためにならない仕事は、決して請けません。それが、創業からずっと守ってきた当社のポリシーだから。

もしあなたが、成長意欲を持って高みを目指すのなら、経験が浅くても歓迎します。決して大きな会社ではないけれど、社員を想う気持ちには自信があります。エンジニアとしての理想のキャリアを、当社で積み重ねていきませんか?

募集要項

仕事内容
プログラマ・システムエンジニア
社員の希望を考慮し、働きやすい環境を目指しています。

オープンな風土、誠実なメンバー、雰囲気の良さが最大の魅力であるワイズクラック。あなたには、オープン系・Web系を中心としたシステム開発に携わっていただきます。要件定義・基本設計などの上流工程から、プログラム作成、テスト、運用まで、あなたのスキルに応じたフェーズを担当していただきます。

案件はあなたの希望を考慮し、話し合って決定します。あなたの描くキャリアプランに合わせて、案件をご用意します。スキルを磨き、技術者としての道を究めてください。できるだけあなたのスキルアップにつながるよう、力になりますので、まずは面接であなたの興味の向かう方向を聞かせてください。

<開発案件実例>
■営業支援システム
┗営業社員向けの行動予定・納入実績等を管理するシステム
■ワークフローシステムの開発
┗業務手続きを自動化するシステムの機能向上、効率化のための開発

★その他にも、社内での受託開発案件もあります。豊富な依頼にお応えするため、あなたの力を貸してください。詳細は下記「開発実績」欄をご覧ください。
応募資格
学歴不問

学歴不問
■1年以上の開発経験をお持ちの方(言語・分野不問)
※プログラミング経験のみの方も、熱意と向上心があれば歓迎です。

==次のような方には最適です==
◎仕事は誠実に、コツコツ取り組みたい。
◎不満なく技術を磨ける環境で働きたい。
◎正当に評価される環境で働きたい。
募集背景 大手・優良企業から数多くの依頼をいただいています。

情報系・業務系のシステムコンサルティングからソフトウェア開発・導入までのサービスを提供している当社。品質へのこだわりが評価され、大手・優良企業様からの依頼が増加中です。現状の課題は、主力メンバーの年齢が上がってきたこと。そこで、若手層の強化のために新たなメンバーを募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※入社後0~3ヶ月間は試用期間となります。なお、その間の給与・待遇等に変更はありません。
勤務地・交通
本社/愛知県名古屋市中区丸の内3-6-27
もしくは名古屋市、その他愛知県内の各プロジェクト先
☆希望はできる限り考慮し、話し合いの上、決定させていただきます。
交通
本社/地下鉄名城線・桜通線「久屋大通駅」2番出口より徒歩3分
※その他、プロジェクト先に準じます。
勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間 12:00~13:00)
※プロジェクトにより多少異なる場合があります。
給与 月給 22万円以上
※経験・能力を考慮し、決定します。

★評価について
公正かつ公平な評価を実現するための新しい人事制度を運用しています。成果も大事ですが、それ以上にご自身の頑張りや仕事に取り組む姿勢、結果に向けてのプロセスも評価しています。この制度は経営陣と社員で結成された委員会により2008年1月に策定されました。

※年功序列はありません。
年収例
◎モデル年収(諸手当込み)
・24歳(経験2年)/403万円
・27歳(経験5年)/446万円
・30歳(経験8年・グループリーダー職)/533万円
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始、GW、夏季、有給、慶弔、特別休暇、育児休暇

※年間休日123日(2010年度実績)。
福利厚生・待遇 ■人事評価 [給与改定] 年2回(1月・7月)、賞与年2回(7・12月)
■交通費100%支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業代100%支給
■スキルアップ補助制度、退職金制度
★当社では給与改訂が年2回あり、頑張りが即反映されます。
★資格手当…各種ベンダー資格、国家資格を取得された方に一時金支給(1万円~12万5000円まで)と受験料を返還。入社前に既に取得済みの資格は入社時にお支払いします。
★家族手当…配偶者:8000円/月、子供1人につき3000円/月(上限なし)
社長と取締役より ■社長の丸山より
「当社では、何よりも一生懸命な人を応援していきます。現在、どれだけの技術力を持っているかということよりも、真摯にスキルアップに励む姿勢を評価したいですね」。

■取締役の安藤より
「当社が大手企業様から信頼をいただけている理由。それは、いかなる事態でも常に迅速かつ誠実な対応を行なってきたからに他なりません。何か起こりそうなときは、前持ってリスクを読んだり誠実な対応をし続ける。この点に関して自信があります。同様に、技術力だけでなく、誠実な人柄を重視した採用を行なってきたことも不況下でも生き残れる企業へと成長できた最大の要因ですね。おかげで、当社は優秀なエンジニアに恵まれています」。
配属部署 当社のメンバー20名の内、19名が中途入社です。ちなみに、女性社員は1/4強の5名。年齢は、21歳(新卒入社)から40歳までです。この1年で、新たに4名(正社員2名、契約社員2名)が入社しています。

社員と社長や経営陣との距離も近く、誰でも自由に言いたいことを言える環境です。たとえば社員用SNSで社内の状況をくまなく共有し合うなど、会社の現状をオープンにして、社員みんなで会社をつくりたいと考えているのです。会社や自分をより良いものにするためのアイデアは大歓迎なので、何か「こうしたい」という意見があれば教えてくださいね。

会社概要株式会社ワイズクラック

会社名 株式会社ワイズクラック
設立 2000年2月3日
代表者 代表取締役社長 丸山 善巳
資本金 1000万円
従業員数 24名
売上高 2億2500万円(2013年7月期実績)
1億8500万円(2012年7月期実績)
1億6400万円(2011年7月期実績)
1億4500万円(2010年7月期実績)
1億3400万円(2009年7月期実績)
1億3300万円(2008年7月期実績)
1億2900万円(2007年7月期実績)
事業内容 ■システム開発および開発支援
■システム導入前調査、分析、コンサルティング

≪開発実績≫
銀行/イメージ管理システム(VB.NET、Oracle)
ファイナンス会社/集金代行データ依頼システム(ASP.NET、SQL Server)
小売店/ギフト管理システム
生協/会員管理システム
印刷業/結婚式席次表管理システム
運送業/EDIシステム
電力会社/入退室管理システム、在席表示システム
アパレル・小売店/POSシステム ※自社パッケージ など多数
事業所 愛知県名古屋市中区丸の内3-6-27 EBSビル4F
主要取引先 ■アビームシステムズ株式会社
■株式会社日立ソリューションズ
■日本システム開発株式会社
■株式会社日立システムズエンジニアリングアンドソリューション 他
企業ホームページ http://www.wisecrack.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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