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セントケア・ホールディング株式会社福祉住環境アドバイザー(営業所長候補)(182296)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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営業マネージャー・営業管理の現在掲載中の転職・求人情報

福祉住環境アドバイザー(営業所長候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2011/04/29 - 2011/06/02)

福祉住環境アドバイザー(営業所長候補)
正社員上場企業
福祉のプロである私たちは、バリアフリーリフォームのプロでもありたい。
ご存知の通り、「高齢化社会」から「高齢社会」への移り変わりを迎える日本では、高齢者の方々が快適に暮らすためのリフォームのニーズは増え続けています。そのような中で、お客様から選ばれるために必要なものは何でしょうか? “信頼” と答えられた方の期待に応える環境が私たちにはあります。

介護施設・訪問介護・デイサービス・小規模多機能型居宅介護といったシルバービジネスを展開しているセントケアグループ。より充実した福祉社会を創造していくため、グループ28社、日本全国365拠点の総力を結集し、私たちの挑戦は今、この瞬間も続いています。
より快適に暮らせる住まいを実現させるリフォームにも、私たちは真剣です。総合福祉会社としてのノウハウは満足度の高いプランを導き出し、18年間培ってきた信頼・実績はあなたの提案を後押しするでしょう。

バリアフリーリフォームにおいても一流のプロでありたいと考えている私たちに、第一線で活躍してきたあなたの力をお貸しください。

募集要項

仕事内容
福祉住環境アドバイザー(営業所長候補)
営業所長候補として、早期活躍を期待しています

介護施設・訪問介護・デイサービス・小規模多機能型居宅介護を展開しているセントケアグループ。そのリフォーム部門において、プレイングマネージャーとしてご活躍ください。ハイプレーヤーであり、組織マネジメントも任せられる幹部候補としての採用です。

≪リフォーム提案について≫
提案するのは、ケアマネージャーからの紹介やクチコミでいらっしゃったお客様です。
お客様宅にうかがい、リフォームのご要望をヒアリング。
その上で、グループに蓄積された介護ノウハウを活かしたリフォームプランをご提案してください。
※現場管理も担当します。

≪営業所マネジメントについて≫
営業所目標達成にむけた数字・メンバーの管理が、あなたのミッションです。
・担当エリアにおけるマーケティングおよび戦略立案
・メンバーへの技術的指導
・販促ツールの作成 など

※実力に応じて、本社でリフォーム部門の運営に関わる、企画、マーケティング、販売促進などの専門職に就いていただく場合もあります。
応募資格
学歴不問

学歴不問 【要普免(AT限定可)】
■リフォーム営業の経験
※「提案→プランニング→施工→引渡し」のすべてに関わった方を想定しています。マネージャーとしてメンバーに業務フローを教えるため、流れが分かることが必須です。
※業務で使用するため自動車免許は必須となります。
募集背景 高齢者の方々に、もっと暮らしやすい環境づくりを

グループ会社28社、日本全国に365の事業所を展開するセントケアグループ。シルバービジネスにおいて注目を集める私たちは、高齢者の自宅における暮らしやすい環境づくりにも注力していきます。そこで、リフォーム部門を強化することになりました。今回は、営業所長候補としてベテランの方を募集します。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京都中央区、千葉県千葉市、神奈川県川崎市
※当社の本社オフィス勤務、またはグループ会社の「セントケア千葉株式会社」「セントケア神奈川株式会社」への在籍出向となります。

◆セントケア・ホールディング株式会社/本社
東京都中央区京橋2-8-7 読売中公ビル5F

◆セントケア千葉株式会社/セントケアリフォーム ちば
千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3

◆セントケア神奈川株式会社/セントケアリフォーム 中原
神奈川県川崎市中原区新丸子東1-791-3
交通
◆セントケア・ホールディング株式会社/本社
東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩3分
都営浅草線「宝町駅」より徒歩3分
東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩6分
JR各線「東京駅」より徒歩8分

◆セントケア千葉株式会社/セントケアリフォーム ちば
JR京葉線・外房線・内房線「蘇我駅」より徒歩13分

◆セントケア神奈川株式会社/セントケアリフォーム 中原
東急目黒線・東横線「新丸子駅」より徒歩4分
勤務時間 9:00~18:00
※本社勤務、在籍出向ともに変わりません。
給与 月給24万~27万円(一律手当含む)
※経験・能力・年齢を考慮のうえ、決定いたします。
※本社勤務、在籍出向ともに変わりません。
年収例
◎25歳/年収338万円
◎30歳・所長/年収412万円
◎35歳・所長/年収432万円
休日休暇 週休2日制(土・日 ※社内カレンダーにより月1~3回ほど休日出勤あり)
祝日、夏季休暇、年末年始休暇
有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇
≪年間休日110日≫
※本社勤務、在籍出向ともに変わりません。
福利厚生・待遇 昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月・12月)
交通費全額支給
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
退職金
財形貯蓄
※本社勤務、在籍出向ともに変わりません。
代表取締役会長兼社長 村上美晴 高齢化社会の到来を見据え、1983年に29歳で現在の会社の前身である「日本福祉サービス」を設立する。2003年に株式の上場を果たし、訪問介護サービスなどシルバービジネスの業績は好調に推移。今日も業界のリーディングカンパニーとして、全国で訪問介護やグループホーム、高齢者にやさしい住宅リフォームなどを推進する。
配属部署 ◆セントケアリフォーム営業所の紹介
営業所長、アドバイザー、事務の約10名ほどが所属しています。アドバイザーの仲間たちは、元・建築士、元・介護スタッフ、リフォーム業界出身者など。ほとんどが「営業や提案の仕事は初めて」というメンバー。だからこそ、中途社員の気持ちはよく知っているつもりです。しっかりしたフォロー体制にご期待ください!

─―あるメンバーの転職理由
もともと介護業界に興味がありました。この仕事の魅力は、お客様とじっくり信頼関係を築けることですね。リフォームされた住まいを喜んでいただけた際はとても嬉しいです。人の役に立っていることを実感でき、毎日が充実しています。

会社概要セントケア・ホールディング株式会社(JASDAQ上場)

会社名 セントケア・ホールディング株式会社(JASDAQ上場)
設立 1983年3月24日
代表者 代表取締役社長 森 猛
資本金 10億983万9004円(2013年3月末日現在)
従業員数 【単独】80人
【連結】8965人
売上高 【連結】
286億4600万円(2013年3月期実績)
252億9800万円(2012年3月期実績)
243億4600万円(2011年3月期実績)
事業内容 【セントケア・ホールディング株式会社】
傘下子会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

【セントケア北海道・セントケア東北・セントケア宮城・セントケア茨城・セントケア東京・セントケア千葉・セントケア神奈川・セントケア中部・セントケア静岡・セントケア山梨・セントケア三重・セントケア西日本・セントケア和歌山・セントケア四国・セントケア九州】
■訪問介護
■訪問入浴
■居宅介護支援
■訪問看護
■通所介護
■福祉用具販売・貸与
■住宅リフォームサービス
■有料老人ホーム
■グループホーム
■障がい福祉サービス
■認知症対応型通所介護 他
事業所 本社/東京都中央区京橋2-8-7 読売中公ビル5F
関連会社 ≪セントケア・グループ22社≫
セントケア北海道株式会社、セントケア東北株式会社、セントケア宮城株式会社、セントケア茨城株式会社、株式会社福祉の街、セントケア東京株式会社、セントケア千葉株式会社、セントケア神奈川株式会社、セントケア中部株式会社、セントケア静岡株式会社、セントケア山梨株式会社、セントケア三重株式会社、セントケア西日本株式会社、セントケア和歌山株式会社、セントケア四国株式会社、セントケア九州株式会社、セントワークス株式会社、メディスンショップ・ジャパン株式会社、ピアサポート株式会社、ケアプランサービス株式会社、株式会社アイエヌジー、セント・プラス少額短期保険株式会社
企業ホームページ http://www.saint-care.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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