- 【事業内容】
- ■総合医療サービス 内科/循環器内科/呼吸器内科/腎臓内科/血液内科/消化器・肝臓内科/神経内科/ 外科/脳神経外科/整形外科/形成外科/心臓血管外科/肛門外科/リウマチ科/眼科/泌尿器科/皮膚科/小児科/耳鼻咽喉科/麻酔科/放射線科/救急科/乳腺外科 【患者数】 入院患者数(1日平均):274名 外来患者数(1日平均):904名 ※平成27年度実績
勤務地
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仕事内容 | 病院の運営スタッフ ≪患者さんと医師の架け橋となる存在に≫関東を中心に80の医療施設を運営するIMSグループ。新松戸中央総合病院は、職員数1万5000人以上を誇るこの医療法人の一員です。お任せするのは、病院運営を進めていくうえで欠かせない仕事。地域連携室または総務人事にて、患者さんと病院・医師との架け橋となってください。 【まずは下記いずれかの業務を担当】 ◆地域連携室の業務 地域の診療所やクリニックとの関係性構築のため、定期的に各医療施設を訪問。個人病院では受け入れきれない患者さんがいらした際や精密検査の請負い時に当院への搬送がスムーズに進むよう、日頃からコミュニケーションをとっておきます。当院の強みをお話したり、診療所の要望をヒアリングしたり。患者さんに適切な治療ができる環境を整え、緊急時に備えましょう。 ◆総務人事の業務 主に看護師の採用業務に携わります。具体的には説明会開催やインターン受け入れなど。看護学校へ訪問し、当院の紹介を行なってください。また最近では、看護学校への入学を希望する中高生へのPRも積極的に進めています。医療業界に憧れを抱く学生に向け、この世界で働くやり甲斐を伝えてください。 ※将来、当院を担う方を育てるためにも、ゆくゆくは医事課などへの異動の可能性もあります。 |
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応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎
◆未経験・第二新卒の方、歓迎します。 ◆社会人経験をお持ちの方 ⇒携わっていた仕事内容や経験年数は不問ですが、医師や患者さんと接する機会が多い仕事ですので、行動力があり、さまざまな方とコミュニケーションを取ることが好きという方をお迎えしたいと思っています。また医療の専門知識なども覚えなくてはいけませんので、病院で働きたいという意欲溢れる方を歓迎します! ◆大卒以上 |
募集背景 | ≪将来の幹部として、若手人材を育てていきます≫ IMSグループの一員として、地域住民との密着した医療を心がけてきた新松戸中央総合病院。今後もお越しになる患者さんの対応を円滑に行ない、ご満足いただけるサービスを提供し続けるため、スタッフを増員することに。幹部候補として、長きにわたって勤務いただける方を求めます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は6ヶ月。その間の給与・待遇に違いはありません。 |
勤務地・交通 |
千葉県松戸市新松戸1-380
交通
JR武蔵野線・JR常磐線各駅停車「新松戸駅」より徒歩4分
流鉄流山線「幸谷駅」より徒歩3分 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ※基本的には定時から30分以内に退社しています。 ※月に4回程度、当直あり。その際は、8:30~翌13:00、12:00~翌6:00となります。日勤・当直の合計勤務時間は、月177時間以内と設定しています。 |
給与 |
月給20万1000円以上(一律手当含む) ※経験、能力、年齢などを考慮し、決定します。 年収例
400万円/25歳(入職2年目)
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休日休暇 | ■月6~7日(日曜日、他シフト制) ※毎日曜日のほか、シフトで平日に休みがあります。土曜日は半日出勤となります。 ■祝日 ■年末年始休暇(4.5日) ■有給休暇(最高20日)、慶弔休暇 ※有給休暇を連続して1週間ほど取得し、海外に行った人もいます。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月、12月)※2008年実績3.7~4.0ヶ月分 ■交通費支給(月3万4000円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当、役職手当、夜勤手当(6000円/回) ■家族手当(配偶者1.5万円/月、子2人まで1万円/月、子3人目以降5000円/月) ■医療費減免制度、財形貯蓄制度、退職金制度 ■制服貸与、職員旅行 |
幹部(事務長)までの道のり | キャリアアップの道のりは、下記の通りとなります。 【運営スタッフ】⇒【運営スタッフの指導担当】⇒【副主任】⇒【主任】⇒【係長】⇒【課長】⇒【事務長】 年1回の評価時に、上司がこれまでの実績を考慮して判断。実務をいかにマスターしているか、業務のミッションを果たしているか、一緒に働くスタッフたちから信頼されているかなどが基準となります。ポジションがアップすれば、役職手当が支給されます。 実際に、入社から1年で【運営スタッフの指導担当】に昇進したメンバーや入社5年目の30代前半で【課長】になったメンバーも。業界未経験でも、充分に昇進できる環境です。 |
配属部署・教育制度 | 医事課の地域連携室もしくは総務人事への配属となります。医事課全体の平均年齢は27歳で、男女比は1:5。責任者は35歳の男性で、彼が仕事の基本を教えていきます。メンバー間の仲が良いのが自慢で、気の合う仲間同士で飲みに行くこともしばしば。職員旅行も行なっています。残業も少ないため、ジムに通ったりとプライベートも充実させている職員も多数います。 地域連携室は、現在2名が所属。入社2年目と1年目のメンバーです。総務人事には2名のスタッフが所属。連携は抜群です! IMSグループ全体での運動会や学会なども頻繁にあり、他病院とのコミュニケーションも活発です。 基本的にはOJTですが、当グループで運営している専門施設にて合同研修も行なっています。社内文書作成方法、応対マナー、保険請求知識研修などを学んでください。入職1年目は毎月、2年目以降は半年に1度ペースで定期的に研修を開催し、フォローします。また更なるスキルアップを希望する方は、総務・経理・医療事務など自分の配属と違う部署の勉強することも可能です。 ★新松戸中央総合病院オリジナルの研修としては… 月1回講師をお招きし、応対接遇の研修を行なっています。敬語の使い方からお辞儀の仕方、感じの良い対応方法まで学ぶことが可能です。 ※今回は幹部候補の募集ですので、やる気さえ持ってきてくださればしっかり育てます。 |
会社名 | 医療法人財団明理会 新松戸中央総合病院(IMSグループ) |
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設立 | 1979年4月1日 |
代表者 | 理事長 中村 哲也 |
資本金 | 医療法人のため、資本金はありません。 |
従業員数 | 838名 |
事業内容 | ■総合医療サービス 内科/循環器内科/呼吸器内科/腎臓内科/血液内科/消化器・肝臓内科/神経内科/ 外科/脳神経外科/整形外科/形成外科/心臓血管外科/肛門外科/リウマチ科/眼科/泌尿器科/皮膚科/小児科/耳鼻咽喉科/麻酔科/放射線科/救急科/乳腺外科 【患者数】 入院患者数(1日平均):274名 外来患者数(1日平均):904名 ※平成27年度実績 |
事業所 | 新松戸中央総合病院/千葉県松戸市新松戸1-380 |
関連会社 | 【IMSグループ】 ・株式会社アイル ・株式会社ハンドベル・ケア ・株式会社アークランド ・株式会社アイセルネットワークス ・新池袋商事株式会社 |
企業ホームページ | http://www.ims.gr.jp/shinmatsudo/ |
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