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株式会社ウァウプログラマ・システムエンジニア(18033)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(制御・組み込み系)の現在掲載中の転職・求人情報

プログラマ・システムエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2003/10/10 - 2003/12/04)

プログラマ・システムエンジニア
正社員
まず、面接でお聞きします。「あなたは何がしたいですか?」
これまで何をやってきたかではなく、
これから何がしたいのか?をいちばんに重視する。
大切なのは、個々のエンジニアのやりたいことが実現する環境。
そう、私たちは考えます。

目先の売上げは、後回し。エンジニアがしっかりスキルアップできて、ゆくゆくは会社の成長につながればいいと思う。視点は常に少し先。今すぐ利益が上がらなくてもいい。双方にとってプラスに働く、最適な選択をしたい。できたばかりの会社ですが、この考えだけは曲げられません。だって、人の成長が組織にとってすべてであること、ちゃんと知ってますから。

「制御系の開発に携わりたい!」もちろん経験がなくてもOKです。
「携帯電話の開発がやってみたい!」それも実現します。

業務系、制御系の案件がとにかくたくさんあります。技術者もどんどん増えています。会社をもっと大きくしたい、そんな気持ちで14名しかいないのに、役職手当や教育制度などいろんなものを用意してしまいました。どうぞ、まずはあなたのやりたいことを、私たちに聞かせてください。

募集要項

仕事内容
プログラマ・システムエンジニア


大手家電メーカーをはじめ、社長の人脈を武器に多彩な企業と取引を行う当社には、業務系・制御系の開発案件を中心に、続々と依頼が寄せられています。あなたにはその中から希望に合った開発プロジェクトをお任せ。携帯電話からデジタル複合機の開発、そして大手企業の流通システムなど、さまざまな案件の中から選択していただけます。

またシステムインテグレーションサービスやエンドユーザーとの直接取引による業務アプリケーション開発も行っています。特に制御系に関しては高いマイクロコンピュータプログラム技術で、先端分野での開発に携わっています。

■開発実績

<業務アプリケーション>
半導体工場向け工程進捗管理システム
製紙業用ERPシステム開発
社会保険庁窓口PC用システム開発
印刷店向けWeb名刺発注用システム開発

<制御系>
デジタル複合機開発
携帯電話開発
家庭向けVTR開発
カーナビゲーション開発
機械制御用パラメータ設定用ソフトウェア(UI)開発
防火対策用監視システム(テレメータプロジェクト/ダム放流警報制御)
応募資格 学歴不問 20歳~35歳位まで
●何らかの開発経験をお持ちの方
※経験年数は不問。経験1年のエンジニアも、経験4年のエンジニアも、それぞれの能力を活かし、それぞれの仕事・ポジションで活躍しています。

◎C、C++、VC、VC++、VB、Javaなどの経験者は歓迎します。
募集背景

雇用形態 正社員
勤務地・交通
【本社】大阪市中央区南本町

■関西圏の取引先企業内
滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山 など
交通
【本社】地下鉄中央線・堺筋線「堺筋本町」駅8番出口より徒歩2分

※その他、勤務地により異なります。
勤務時間 9:00~18:00
※勤務地により異なります。
給与 固定給制月給 20万円以上(住宅手当込み)
※経験・年齢・能力を充分考慮し、加給優遇します。
※残業手当全額支給!

<給与例>
◎26歳(経験4年)/月給28万円
◎28歳(経験6年・主任)/月給37万円(役職手当込み)
◎31歳(経験10年)/月給43万5000円
※残業手当は含まず。
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始、有給、特別・慶弔
◎年間休日125日
福利厚生・待遇 昇給年1回、賞与年2回(7月・12月)
交通費全額支給、各種社会保険完備

【各種手当】
■役職手当…リーダー/1万円、主任/2万円、係長/3万円、課長/10万円
■家族手当…配偶者/1万円、子(1人につき)/5000円
■残業手当…全額支給
希望通りのプロジェクトに参加! ■26歳・男性
【これまで】オープン系のエンジニアとして大手通信会社の関連会社で活躍
【希望!】制御系の開発に携わってみたい!
【現在】デジタル複合機の操作部パネル開発のプロジェクトに参加!
※制御系の開発はなかったものの、見事にスキルチェンジを果たし活躍中です。

■25歳・男性
【これまで】防災管理システムの開発に参加。エンジニア経験は1年ほど。
【希望!】携帯電話の開発に携わってみたい!
【現在】携帯のアプリケーション開発に参加!
※スキルは浅かったものの、前向きな姿勢で新しい分野でも活躍中!
配属部署・教育制度 20代のメンバーが中心となって活躍している職場です。普段のメンバーとのやりとりはメール。特に社長や部長との交流が多く「調子はどう?」「困っていることは?」という気軽なメールが頻繁に交わされています。そして社内の情報も社員専用のWebページで、すべて全員に共有されているような環境です。社内規程、勤務票はもちろん、売上、利益などの経営に関わる情報まで。組織として動いていること、会社を担う重要なメンバーであることを一人ひとりに意識してほしくて、どんな情報も隠さず提示しています。あと、メンバーが集まった時にはよく飲みにいきます。社長も含めて、全員でワイワイガヤガヤと。仕事だけでなく、プライベートも気兼ねなく付き合える仲間がそろっています。

■Webによるスキルアップ教育
毎回テーマを決めて、技術習得に取り組んでいます。例えば、つい最近まで行われていたのは「DB2」。Webを利用して各自で勉強したり、お互い教えあったりしながら、最終的にはWEB上の試験を受け、クリアするという形で進めています。もちろん費用はすべて会社負担。この次は「UML」を勉強しようかと考えています。何か自分のものにしたい技術などがあれば、遠慮なく提案してください。

■外部機関を活用した教育
メーカーや外部教育機関にて実施されるセミナーなどにも参加可能。費用は会社サイドで負担、新しい技術の習得もどんどん実現できます。

会社概要株式会社ウァウ

会社名 株式会社ウァウ
設立 2003年2月
代表者 代表取締役社長 小塚信彦
資本金 1000万円
従業員数 14名
事業内容 ■開発業務支援
■システムインテグレーション
■アプリケーション・ソフトウェア開発
■ファームウェア開発
企業ホームページ http://www.wawcorp.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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