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イベント営業(幹部候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2011/03/08 - 2011/04/11)

イベント営業(幹部候補)
正社員職種未経験OK学歴不問残業月20h以内
事業拡大につき、幹部(チーフ、マネージャー)候補大募集!!
“やりがいを感じる仕事”・・・最初からそう感じられる仕事はなかなか無いと思います。でもこの仕事(会社)にはその理由が2つありました。

まずは『商品力と営業ステージ』です。
毎日何百人というお客様が来館される“スポーツクラブ”という環境で営業ができること。そして扱っている『骨盤チェア』に座っていただくことで、製品の良さを実感していただき、お客様と共に驚き、感動できることです。

次に“正直者が馬鹿を見ない”『人事考課制度』。
年齢や社歴に関係なく、頑張りを正当に評価し、またそれを一緒に喜んでくれる仲間が沢山いることです。

営業ど素人だった私も、半年前からチーフ職となり4名の部下を任されています。尊敬していた先輩と同じ役職につくのはくすぐったい気もしましたが、その先輩も今はマネージャーに昇格し、切磋琢磨して頑張っています。

私にとっては『転職』が『天職』になりました。

募集要項

仕事内容
イベント営業(幹部候補)
信頼のある商品だから、あとは魅力をお伝えするのみ!

■Step.1:まずはイベント営業として。
美顔ローラー「リファ」を生み出したMTG社製の、骨盤ストレッチチェア「プリムアップ」などの営業活動をお任せします。大手スポーツクラブ内で会員様を対象に商品を提案するイベント型の営業スタイル。12日前後のイベントを月に2回担当していただきます。飛び込みや電話での営業活動はありません。また、新たな販売スタイルを構築する予定があり、幹部候補として新事業の責任者のポジションを担うチャンスもあります。

■Step.2:次はチームリーダー(チーフ)として。
営業で実績を出しながら経験を積んでもらい、半年~1年以内の間にチーフ職を目指してもらいます。その為に“ただ売るだけ”ではなく、常に探究心と向上心をもって仕事に取り組んでください。その頑張りを必ず正当に評価します。

※スキルを磨き、キャリアを積むごとに毎月手当が加わり、より安定して稼げるようになるシステムです。詳しくは【昇給・昇格制度】をご覧ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

学歴不問 <<営業経験者優遇、未経験者も大歓迎!>>
⇒意欲重視の選考となります。

~こんな方にピッタリの仕事です!~
「どうせ転職するなら今より稼ぎたい」
「自分の個性を活かせる職場で働きたい」
「人と接することや、盛り上げるのが得意」
「早く役職につきたい、昇格したい」
「家族や恋人に誇れる仕事がしたい」
募集背景 事業拡大に向け、将来の幹部社員を大募集します!

全国規模で展開する大手スポーツクラブと提携し、MTG社製の“骨盤ストレッチチェア”等の健康器具を販売している当社。前年比200%の売上を実現し、提携クラブ数も増加。そこで今回、営業を増員することになりました。チームをまとめる、幹部候補の採用です。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
関東圏内(東京、神奈川、埼玉、千葉)、関西圏(大阪、兵庫)、中部圏(愛知)の大手スポーツクラブ内
東京支店/東京都港区六本木3-1-27 Umehara Bldg.2F
名古屋支店/愛知県名古屋市東区徳川1-901 サンエース徳川5F
※直行直帰のスタイルであるため、自分のペースで仕事に取り組める環境です。時には出張もあります。
※勤務地は希望を考慮したうえで決定します。U・Iターン歓迎!
交通
東京支店/東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩2分
名古屋支店/地下鉄桜通線「高岳」駅・名鉄瀬戸線「森下」駅から徒歩15分、市バス「赤塚白壁」バス停から徒歩1分
※通常はスポーツクラブへ直行直帰です。
勤務時間 11:00~19:00(実働7時間) 
※残業はほとんどありません。
※開催時間(営業時間)の調整は可能です。
給与 月給21万円以上+歩合給+達成賞
※入社後2ヶ月間は月給に一律支給の研修手当4万円をプラスし、月給25万円以上になります。成果を出し、歩合給を十分に獲得できるようになるまでの、会社としての最低限のサポートです。

【給与例】
24歳 入社3ヶ月目/月収40万円
年収例
30歳 入社1年/年収690万円
休日休暇 月6日以上(シフト制)、夏季休暇、冬季休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給随時(3ヶ月ごとに査定)
■賞与年4回(3月、6月、9月、12月)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■ランク手当(1万~3万)
■役職手当(3万~9万)
■制服貸与
■携帯電話貸与(ソフトバンク)

※3ヶ月に1度、福岡にて全体会議・表彰式を実施!現在は国内のみですが、今年からは年に1度海外で式典を行ないたいと考えています。
昇給・昇格制度 【ランク制度】
販売実績に応じたランク制度を設けています。例えば「プリムアップ」を3ヶ月で48台販売できた場合、Bランクにアップ。ランク手当1万円が加わり、コミッション(歩合給)単価がアップします。その先もAランク、Sランクとあり、売上次第では最速3ヶ月でSランクにアップします。

【チーフ制度】
チーフに昇格するとチーム(3名~5名)をお任せします。自身も現場に出ながら、チームメイトのサポート・管理を担います。チーフ職は毎月手当が3万円加わり、チームの売上に応じたインセンティブが発生します。チーム実績によって、エキスパートチーフ、マネージャー…とポストが狙えます。
配属部署・教育制度 スポーツクラブ担当部署では20名のメンバーが活躍しています。営業、催事販売経験者はもちろん、未経験者も多数活躍しております。組織拡大に合わせ、この1年でポストも大幅に増加しますので、短期昇格したい!という目標意識の高い方にはチャンスです!

1ヶ月目は同行、研修、実践演習となります。まずは現場に慣れ、仕事の楽しさを感じながら仕事を覚えてください。マネージャー・チーフが専属で指導します。2ヶ月目は本格的な実践デビュー。同期生との新人賞レースのスタートです。

会社概要株式会社ハイフラッグ

会社名 株式会社ハイフラッグ
設立 2010年8月
代表者 代表取締役社長 齋宮 博之
資本金 1000万円
従業員数 27名
売上高 7億6000万円(2017年7月期実績)
6億2000万円(2016年7月期実績)
6億円(2015年7月期実績)
事業内容 ■MTGの正規ディーラーとして、大手スポーツクラブでのイベントにおける商品販売
事業所 ■福岡本社/福岡県福岡市博多区博多駅東1-13-18 ALビル 7F
■東京支店/東京都港区六本木七丁目15番17号7ーF
■名古屋支店/愛知県名古屋市中区栄1-23-29 Sun・H 2F
■大阪支店/大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル 9F
企業ホームページ http://www.hi-flag.jp
個人名の表記について
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