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| 仕事内容 | ブロードバンドプランナー（営業） ◇◆実力次第でポジションも高い給与も手に入るフィールドです！【私たちの生活に欠かせないブロードバンド回線・映像配信サービスといったIT関連商材を提案してください】 お客さまの要望をうかがいながら、快適なインターネット環境の普及を支えます。充実した研修後、実務となるので安心してください。希望や適性を考慮した上で、お仕事をお任せします！ ゆくゆくは、コールセンターでマネジメントにも挑戦してください。アルバイトスタッフをまとめたり、モチベーションを高めたり。電話での提案スキルが磨かれます。 【入社後の流れ】 ⇒2週間程度の研修からスタート！ ▼当社の社風やビジョン、そして基本的なビジネスマナーを習得。 ▼商品知識を学んだり、ロールプレイングに挑戦したり、実践的なスキルを身につけましょう。 ▼いよいよ現場デビュー！先輩がしっかりバックアップします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴・年齢不問 ★未経験・第二新卒・フリーターの方、大歓迎！！★ 選考は、人物面重視！経験は一切問いません。 ※20代若手社員が80％！ ◆◇◆次のような方が当社で活躍しています！◆◇◆ ◎「ブロードバンドという言葉すら聞いたことがない」⇒OK！しっかり教えるのでご安心を。 ◎「みんなと協力しながら仕事に取り組みたい！」⇒OK！チーム制なので、お互いを助けあえます。 ◎「実力主義の環境でポジションをつかみたい！」⇒OK！20代前半のマネージャーも多数います。 |
| 募集背景 | ◇◆20代の若手が全体の80％！積極採用スタートです！ デジタルライフをさらに楽しむためのサービスを提案しているブロードバンド事業本部。「メールができればいい」や「画像の編集や動画の閲覧をしたい」という方もいるなど、ニーズは多様化しています。そこで、それぞれのニーズに見合ったサービスの提供を進めるために、積極採用を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※1～6ヶ月の試用期間があります。 |
| 勤務地・交通 |
東京（池袋・新宿・四ツ谷・御茶ノ水・日本橋）、神奈川（横浜）、埼玉（大宮）、大阪
■池袋／東京都豊島区東池袋1-34-5 SIAビル ■新宿／東京都新宿区西新宿7-7-30 小田急柏木ビル ■四ツ谷／東京都新宿区四谷2-3 カコビル ■御茶ノ水／東京都文京区湯島1-3-4 KTお茶の水聖橋ビル ■日本橋／東京都中央区日本橋本石町3-2-3 日本橋サンケイビル ■横浜／神奈川県横浜市西区北幸2-6-1 横浜APビル ■大宮／埼玉県さいたま市大宮区下町1-50 大宮まつかめビル ■大阪／大阪府大阪市北区中之島3-2-18 住友中之島ビル 交通
■池袋／各線「池袋駅」より徒歩5分
■新宿／各線「新宿駅」より徒歩5分 ■四ツ谷／各線「四ツ谷駅」より徒歩4分 ■御茶ノ水／各線「御茶ノ水駅」より徒歩3分 ■日本橋／JR「新日本橋駅」より徒歩3分、地下鉄「三越前駅」より徒歩3分 ■横浜／各線「横浜駅」より徒歩5分 ■大宮／各線「大宮駅」より徒歩8分 ■大阪／地下鉄各線「渡辺橋駅」より徒歩1分、「肥後橋駅」より徒歩2分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（残業あり） |
| 給与 |
月給26万円以上（一律手当含む）＋インセンティブ ※入社後3ヶ月間 入社後4ヶ月目からは月給23万円以上（一律手当含む）＋インセンティブとなります。 年収例
28歳／入社1年6ヶ月／前職：飲食店のホールスタッフ（アルバイト）
⇒ 年収550万円（月給33万円＋年間の歩合給の合計154万円） 27歳／入社2年目／前職：事務スタッフ ⇒ 年収420万円（月給28万円＋年間の歩合給の合計84万円） |
| 休日休暇 | 週休2日制（月7～9日／会社カレンダーによる） 夏季休暇・年末年始休暇 有給休暇・慶弔休暇 特別休暇（産前6週間・産後8週間） 育児休暇（1歳未満の子供を養育する場合） 介護休暇（常時介護が必要な家族を扶養している場合） |
| 福利厚生・待遇 | 昇給・昇格年12回 賞与年2回（6月・12月） 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 交通費支給（上限2万円まで／月） 住宅手当 残業手当 単身赴任手当 インセンティブ制度 ストックオプション制度 従業員持株会 独立支援制度（最大750万円までの融資あり） Biz-Club（会員制福利厚生サービス） 結婚・出産祝い、ほか 育児・介護支援制度 |
| 教育制度 | 入社後は、導入研修を通じて基本的なビジネスマナーを身につけていただきます。内容は、挨拶の仕方、外線対応の仕方などです。その後、商品の説明に加え、他社のサービスと比較した際の特徴などについてもお教えします。 基礎を身につけた後には、ロールプレイング形式での研修です。先輩がお客様役となり、言葉づかいや商品を紹介するタイミングなどを細かくチェック。実践スキルが身につけば、いよいよ本番。目標達成に向けて、がんばっていきましょう！ 現場配属後も、定期的にフォローアップ研修を実施。入社後の実績や本人の希望によって社内の他部署に異動するFA制度なども活用しながら、キャリアを重ねられる環境です。 |
| 会社名 | 株式会社光通信 ブロードバンド事業本部（東証一部上場） |
|---|---|
| 設立 | 1988年2月5日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 兼 COO 玉村剛史 |
| 資本金 | 542億5900万円 |
| 従業員数 | 【単独】505名 【連結】6625名 |
| 売上高 | 【単独】146億8900万円（2010年5月期実績） 【連結】3490億9700万円（2010年5月期実績） |
| 事業内容 | ■OA機器販売事業 ■インターネット関連事業 ■固定回線取次事業 ■移動体通信事業 ■コールセンター事業 ■保険代理店事業 ■ベンチャー投資事業 ■ビジネスソリューション事業 |
| 関連会社 | （株）アイ・イー・グループ （株）ALL Japan Solution e-まちタウン（株） （株）ファーストチャージ （株）メンバーズモバイル （株）ニュートン・フィナンシャル・コンサルティング 他 |
| 企業ホームページ | http://www.hikari.co.jp/ |
株式会社光通信 ブロードバンド事業本部（東証一部上場）のブロードバンドプランナー（営業）（178579）の転職・求人情報は掲載を終了しています。