仕事内容 |
営業(リーシング担当) 信頼の数こそ、仕事の成果です。
浦和エリアを中心に不動産事業を展開してきた大和不動産。管理戸数は地域トップクラスの約8500戸にものぼります。あなたにお任せするのは、当社が管理するテナント、事務所、アパート、マンションなどの仲介業務。お客様からの「信頼」を第一に、地域に根付いた営業活動を行なってください。
■法人企業に対する、オフィス物件の提案 商談相手は事業主や法人企業。出店を考えているのか、移転を考えているのか…まずは希望をしっかり把握するところからスタート。要望を叶えられる物件を提案してください。 |
応募資格 |
学歴不問
高卒以上 【要普免 ※AT限定可】 ■営業経験をお持ちの方(業界不問)
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募集背景 |
より良いサービスを、より多くの方々に提供していくために。
設立以来、浦和エリアを中心に、地域密着の姿勢で不動産事業を展開してきた当社。お客様一人ひとりとしっかり向き合い、信頼関係を築いてきた結果、この不況においても安定的に成長を遂げています。今後もこの姿勢を貫きながら、今よりも多くのお客様とお付き合いしていくために、営業部門を強化することにしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
埼玉県さいたま市内(浦和区) ※U・Iターン歓迎いたします。 ※転居を伴う転勤はありません。
【住所】 本店/埼玉県さいたま市浦和区高砂1丁目2番1号 エイぺックスタワー浦和 中央館202
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勤務時間 |
9:00~18:00 ★毎週火曜日はノー残業DAY!みんな定時にあがり、プライベートも充実させています。 |
給与 |
固定給制 年俸350~450万円 ※別途、宅建資格手当として1万円を支給。 ※経験・能力を考慮し給与を決定。 |
休日休暇 |
■月4~9日休み(毎週水曜・その他は選択制) ※自由に選択できるので、連休も取得可能。また、多くのメンバーが月に8日前後の休日を取っています! ■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ≪年間休日105日≫
=休日の取り方について= 毎週水曜日は固定のお休みですが、その他、3~5日間の休日の取り方は自由。メンバー間での調整も必要ですが、連休を取ってもいいし、適度にお休みをいれてもいいし、有休と組み合わせて長期休暇もOK!しっかり休みを取って、リフレッシュしてください。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回、賞与年2回(7月・12月) ■交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■家族手当、役職手当、宅建資格手当 ■社員旅行(毎年。2年に1回は社員のご家族もご招待しています!) ■保養所利用、スポーツクラブ優待利用 ■退職金制度、報奨金制度、永年勤続表彰制度(5年ごとに表彰を行ないます)
≪社員には誕生日プレゼントを、社員のご両親には結婚記念日にプレゼントを贈っています≫ 「普段頑張ってくれる皆を労いたい」そんな社長の想いから、社員に誕生日プレゼントを贈るという取り組みがスタートしました(プレゼントはもらってからのお楽しみ!)。また、会社で元気に活躍している社員がいるのは、社員を立派に育ててくれたご家族がいるからこそ。だからご両親の結婚記念日にも、感謝の意味を込めて、ささやかですが贈り物をさせていただいています。 |
配属部署・教育制度 |
当社で活躍しているのは30代~40代のメンバーが中心。ここ数年で20代の若手社員も増えており、今はベテランと若手が互いに刺激をし合いながら仕事に取り組んでいます。
当社の雰囲気はズバリ「意見が通り易い」ということ。前向きな意見を出せばチャレンジできる風土があります。中には入社3年目にして課長のポジションで活躍する者も。 また、社長の小山は社員との接点を大事にしており、社員からも気さくに話しかけられる存在です。会社のトップも、ベテランも、若手も、分け隔てなく意見を言い合える。それも当社の大きな特長です。
★クラブ活動も盛んで、フットサルやゴルフ同好会もあります。興味があれば参加してみてください。
仕事を覚え、一人で仕事を進めていけるようになるまでは、先輩があなたの“先生”になります。お客様先に同行し、「どんな話をするのか」「何が営業上で大切なことなのか」を、実際に間近で見ながら学んでいってください。また教えてもらうだけでなく、自分から学び取る姿勢も大事にしてください。 |
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