仕事内容 |
制御系システムエンジニア 日本が誇る“最先端の制御技術”に触れられるプロジェクト!
クライアントは、大手自動車部品メーカー(東証一部上場)。ハイブリッドカーなどの「次世代カー」に組み込まれる各種制御システムの設計、開発、評価、試験を手がけていただきます。
▼制御システムや自動車開発の知識がない方もご安心を。 コーディングや、単体・結合テストなど、入社時のスキルや知識にあった業務からスタート。一つずつ、自動車用制御システムの理解を深めていきましょう。将来的には「設計」や「要件定義」など上流工程をお任せします。※使用言語・OSは、下記【開発環境】をご覧ください。
【開発プロジェクト※一部抜粋】 ■「パワートレインECU(電子制御ユニット)」 ⇒自動車の動力伝達を制御するシステム ※数千名規模のプロジェクト。うち、自社メンバーと海外メンバーあわせて 約200名が参加しています。およそ3ヶ月スパンで開発を進めていきます。
■「EHV・EVインバーター制御システム」 ⇒ハイブリッドカー・電気自動車のモーター回転率を制御するシステム ※数百名規模のプロジェクト。うち、自社メンバーが15名程度参加中です。 こちらも、およそ3ヶ月スパンで開発を進めていきます。
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応募資格 |
高卒以上
【高卒以上/30歳まで】<設計開発の実務未経験者、歓迎!> ■プログラミングの基礎知識がある方(C、C++、Javaなど) ⇒最低限、プログラミング言語が読めればOK(自動車開発の知識は不問です。)
(長期雇用によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ) ※第二新卒歓迎!
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募集背景 |
「次世代自動車開発」の中核を担う開発プロジェクト。
大手自動車部品メーカーやその関連会社から、「最先端の自動車制御システムの開発案件」を受託している当社。景気回復に伴い、開発プロジェクトも大規模になっており、人員不足の状況に。そこで今回、「設計・開発エンジニア」を採用し、入社時のレベルにあわせて育成します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。期間中の待遇・給与などに変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
<愛知県刈谷市 ※勤務エリア限定!>JR「刈谷駅」より徒歩5分圏内 ■プロジェクト先/愛知県刈谷市(基本的に業務はこちらで行なっていただきます) ■刈谷事務所/愛知県刈谷市相生町2-29 K-Front2 3F ※基本的に「刈谷」以外のエリアへの転勤はありません。
交通
◎プロジェクト先/JR「刈谷駅」より徒歩5分 ◎刈谷事務所/JR「刈谷駅」より徒歩2分
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勤務時間 |
8:40~17:40 |
給与 |
月給19万5000円~30万円 ※経験や能力を考慮した上で、決定いたします。
年収例
◎大卒・経験5年/450万円 ◎高卒・経験10年(管理職)/570万円
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休日休暇 |
完全週休2日制(土・日) 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇 育児休暇、産前・産後休暇、特別休暇 ★年間休日120日以上 |
福利厚生・待遇 |
■給与改定年1回(8月) ■賞与年2回(7月、12月 ※年間で平均約4ヶ月分を支給) ■交通費支給(月2万円まで) ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■家族手当 ■資格手当 ■役職手当 ■社宅あり ■海外勤務手当(将来的に海外勤務となった場合) ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■永年勤続表彰 ■保養所 |
開発環境 |
【言語】・・・C、C++、Java 【OS】・・・Windows、UNIX、OSEK/VDX 【デバッガ】・・・Multi2000 ※入社時点で上記のスキルが必須というわけではございません。お持ちで無い方は、入社後に身につけていきましょう。
▼2005年、「CMMIレベル3」を取得。 「CMMI/能力成熟度モデル統合」は、システム開発プロセスの改善を行なうためのガイドライン。多くのSIerが取得を目指しています。当社は2005年にレベル3を取得。CMMIで定義しているプロセス領域に基づき、高品質なシステム開発を実現しており、今後は「レベル5」の取得を目指します。 |
配属部署・教育制度 |
「刈谷事務所」への配属となります。人数は22名で、22~40歳までのメンバーが揃っている職場です。それぞれが、大きく分けて4つのプロジェクト先で活躍中。普段は各現場で働いていますが、事務所に戻ってきた時やプライベートにおける交流は活発。休みの日は、ゴルフ愛好会やサイクリング愛好会などの活動を行なっています。電車通勤のメンバーが多いこともあり、皆で飲みに行くこともちょくちょく。
制御システム開発の経験を持たず入社した方には、必要な知識やノウハウを先輩社員が仕事を通じて教えます。WEB・オープン系の開発職から転職したメンバーもいるので、キャリアチェンジのコツを聞くことも可能。基本的に、分からないことは教え合う風土が根付いているので、入社後は何でも質問してください。 |
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