- 【事業内容】
- 自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス
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仕事内容 | 人事総務 人事制度の企画・運用を担当していただきます。国内人事体制を強化すべく、次のいずれかの職務を行って頂きます。 ■人事:組織改正・人事異動取りまとめ、処遇制度・人事計画立案・表彰関連業務 ■労務:規則・勤務制度立案・運用、労組対応、給与計算、旅費、労務管理 ■教育:全社共通教育の立案実行、職能別教育・階層別教育・グローバル教育、プランニングからファシリテーション(運用、コーディネーション、時にはインストラクターも) 上記業務のPDCAサイクルを回して、実務に落とし込んでいきます。 ※JOBローテーションがあり、希望・スキルに応じてキャリアを積んで下さい。 |
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応募資格 |
大卒以上
■人事、勤労、総務全般のいずれかの経験が3年程度ある方。 |
募集背景 | 創業期にある当社の人事・総務にかかわってください。 日立の自動車部品部門・オートモティブシステムグループが、分離独立いたしました。今後は、自動車機器事業の技術と日立グループの強みであるエレクトロニクス技術を融合させ、グローバルな自動車機器市場を牽引するシステムサプライヤーをめざすために、事業を支える管理部門を強化していきます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
本社/東京都千代田区大手町二丁目2番1号 新大手町ビル
相模事業所/神奈川県綾瀬市小園1116 川崎事業所/神奈川県川崎市川崎区富士見1-6-3 ※将来的に国内外の拠点へ転勤の可能性あります。 交通
本社: JR「東京」駅下車徒歩5分、東京メトロ東西線「大手町」駅下車徒歩1分
相模事業所:小田急線・相鉄線・JR相模線 海老名駅下車バス約15分 川崎事業所:JR「川崎駅」、京浜急行線「京急川崎駅」下車バス約5分 |
勤務時間 | 8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分) ※フレックスタイム制勤務制度、育児・介護短時間勤務制度あり ※事業所によって異なる場合あり |
給与 |
経験・能力等を十分考慮の上、当社規定により優遇。 学部卒:月給20万5500円 修士卒:月給22万8500円 (2010年4月 新卒初任給実績) |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日 年次有給休暇(勤続1年未満22日、勤続1年以上24日※特別年次有給休暇を含む) 年末年始休暇、リフレッシュ休暇など |
福利厚生・待遇 | 給与改定年1回、賞与年2回(6月、12月) 各種社会保険、財形制度、年金制度 独身寮・社宅完備、カフェテリアプラン制度など |
会社名 | 日立オートモティブシステムズ株式会社 |
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設立 | 2009年7月1日 |
代表者 | 社長執行役員&CEO ブリス・コッホ |
資本金 | 150億円(日立製作所100%出資) |
従業員数 | 40,100名(連結) 2017年3月期実績 |
売上高 | 1兆10億円(連結) 2018年3月期実績 |
事業内容 | 自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス |
事業所 | ≪国内≫ ■本社 東京都千代田区大手町二丁目2番1号 新大手町ビル ■事業所 福島県伊達郡、群馬県伊勢崎市、茨城県ひたちなか市、東京都品川区、神奈川県川崎市・厚木市・綾瀬市、山梨県南アルプス市 ■営業拠点 栃木県宇都宮市、群馬県太田市、神奈川県川崎市、静岡県浜松市、愛知県名古屋市、大阪府大阪市、広島県広島市 ≪海外グループ会社≫ ■ヨーロッパ/ドイツ、イギリス ■北米/アメリカ、メキシコ ■アジア/中国、タイ、シンガポールなど |
関連会社 | 【国内グループ企業】 クラリオン、日立オートパーツ&サービス、日立オートモティブシステムズステアリング、日立ビークルエナジー、日立オートモティブシステムズ阪神、日立オートモティブシステムズハイキャスト、パレネット、日立オートモティブシステムズビジネスサービス、秋田昭和産業、日立オートモティブシステムズメジャメント、日立オートモティブシステムズ&ナガノ |
企業ホームページ | http://www.hitachi-automotive.co.jp/ |
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