仕事内容 |
事務スタッフ まずはできることから始めましょう。
接客経験がある方は受付業務から。パソコンに抵抗のない方はデータ入力作業から。入社後はまずあなたの得意分野や経験をお聞きした上で、できることからお任せしていきます。分からないことは先輩に質問しながら少しずつ仕事の幅を広げてください。
■受付業務 まずは来院された方に対して「おはようございます」「お大事に」など、心をこめた挨拶からはじめましょう。その後は受付・電話対応、カルテの管理、レジ精算、歯科の受付・準備など…できるところからお任せします。
■診療補助 医師の診療補助として外来患者様の診察をサポートしていただきます。
■歯科業務 受付の予約管理や歯科レセプト、在庫管理、歯科医師の診察介助 等
■介護業務 施設で日常生活のサポート、介護保険のレセプト、入居者様への請求書・契約書・作成 等
※大切なのは患者さんの立場に立った振る舞いを行なうこと。医療に関する知識がなくても、細かい気配りと優しさで安らぎを提供することができます。 |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎
高卒以上 ≪未経験・第二新卒、大歓迎!≫ ※医療や福祉に関する資格は必要ありません!意欲のある若手をイチから育てていきたいと考えています。 ※自分から積極的に仕事を行なえる方にはピッタリな環境です。 ※要普免(AT限定可)
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募集背景 |
病院の規模を拡大し、より多くの方にサービスを提供。
現在、本院の他に「江戸堀歯科 KamKam」や「グループホーム南風」、「デイサービス・グループホーム・ケアプランセンター フルライン」などを運営している港南会。より多くのお客さまにサービスを提供するため、本年度も、介護施設を拡大予定。それに伴い、事務スタッフの増員を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※約3~6ヶ月の試用期間があります。 ※試用期間中の給与は、時給900円となります。その他の待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
【医療法人 港南会 金城外科・脳神経外科・歯科(本院)】/大阪市大正区鶴町1-4-6 【江戸堀歯科 KamKam】/大阪市西区江戸堀2-2-1 【北堀江歯科 KamKam】/大阪市西区北堀江1-9-15 1F 【グループホーム フルライン】【デイサービスセンター】/大阪市大正区鶴町1-2-21 【グループホーム三軒家】/大阪市大正区三軒家6-7-17 【グループホーム 南風】/大阪市大正区鶴町1-4-36
※転居を伴なう転勤はありません。勤務地に関しては相談に応じます。Uターン歓迎。
交通
【医療法人 港南会 金城外科・脳神経外科・歯科(本院)】 【グループホーム フルライン】【デイサービスセンター】 【グループホーム 南風】 ⇒JR線・長堀鶴見緑地線「大正駅」より大阪市営バスで20分、「鶴町一丁目停留所」から徒歩3分 ※出勤時、バスは2~3分に1本運行しています。 ⇒地下鉄四つ橋線「北加賀屋駅」より、大阪市営バスで10分、「大運橋通停留所」から徒歩10分
【江戸堀歯科 KamKam】 ⇒地下鉄四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩8分 ⇒地下鉄中央線・千日前線「阿波座駅」より徒歩11分 ⇒地下鉄各線「本町駅」より徒歩11分
【北堀江歯科 KamKam】 ⇒地下鉄長堀鶴見緑地線「西大橋駅」より徒歩1分 ⇒地下鉄四つ橋線「四ツ橋駅」より徒歩2分
【グループホーム三軒家】 ⇒JR線・長堀鶴見緑地線「大正駅」より徒歩15分 ⇒「大正駅」より大阪市営バス8分、「永楽橋筋停留所」より徒歩1分
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勤務時間 |
【シフト制】 9:00~17:00、9:00~18:00 ※残業が発生することがあります。その際は、残業代を全額支給いたします。 ※夜勤が発生することがあります。その際は、夜勤手当を支給いたします(5000円/1回)。 |
給与 |
月給18万円以上(一律手当含む)
【月給モデル】 経験3年⇒25万円(一律手当含む) |
休日休暇 |
シフト制/月8日 夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
◆昇給年1回 ◆賞与年2回(夏季・冬季) ◆交通費(上限2万円/月) ◆時間外手当(全額支給) ◆皆勤手当(2ヶ月間無遅刻、無欠席、無早退の場合、その都度6万円を支給!) ◆雇用、労災、医師国保、厚生年金 ◆役職手当(1万円~5万円/月)、資格手当 ★社員旅行…昨年はバスを貸しきり、1泊2日で石川県に行ってきました。温泉だけでなく、飛騨・白川郷も楽しみましたよ。もちろん費用は全額当院持ち。さらに年末に[en]社会人の転職情報で入社した先輩が正社員になり、新人歓迎会もしたんですよ。毎年みんな楽しみにしています。 |
【Q】&【A】で
ギモンを解決! |
≪仕事に関する疑問にお答えします≫ 【Q】 要領が悪く、不器用でも大丈夫ですか? 【A】 むしろ大歓迎です!はじめから要領のよさは求めていません。どんなに小さなことでも真摯に取り組み、先輩の指示を素直に聞くことができれば大丈夫。今いる先輩たちもそうして成長してきました。
【Q】 職場はどんな雰囲気ですか? 【A】 事務スタッフ同士はもちろん、ドクターやナースとも仲がいいですね。信頼し合っていて、協力して仕事を進めています。信頼関係を築く秘訣は、どんな小さな仕事にも誠実に対応すること。一生懸命取り組む人には、安心して仕事を任せられますからね。最初は分からないことも多いと思いますが、頑張っていきましょう。 |
配属部署・教育制度 |
本院・歯科を含め6名の事務スタッフが働いています。受付業務や介護、歯科など、様々な業務に携わることができます。多様な経験を積むなかで、仕事の幅を広げながら自分の適性に合う業務を見つけられる環境です。
メンバーの前職はアパレルやメーカー、飲食店の事務など。医療とは全く関係のない業界出身者ばかり。経験や知識がなくても不安に思うことはありません。『[en]社会人の転職情報』で入社した8名のメンバーが先輩として働いています。また、現在昨年8月募集のメンバー8名が研修生として頑張っております。
入社後3~6ヶ月間は受付の仕事を通じ、会計(医療費)の計算方法やカルテの流れなどを覚えてください。手がけるのは、医療の知識を要さない仕事から。その後は、あなたの頑張りによって、どんどん仕事をお任せします。慣れてきたら、レセプト(国に提出する書類)の作成方法を少しずつ覚えていきましょう。また適性を見て歯科や介護の業務もお願いしていきます。
はじめは分からないことがあって当たり前ですが、医療事務には常に正確な仕事が求められます。先輩に質問しながらキッチリ仕事を進めていきましょう。しっかりサポートもしますし、あなたの努力や頑張りを評価する風土があるので、未経験からでもステップアップが可能ですよ! |
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