| 仕事内容 | サーバ・ネットワークエンジニア 大規模プロジェクトの設計・構築を手がけるチャンスがあります！日立グループをはじめとした大手優良企業の大規模なサーバ・ネットワーク設計／構築ソリューションサービスを提供。高額なルータなど最新機器に触れられる機会が豊富です。個人のキャリア形成を考慮して、メンバーの育成や管理などにも携わっていただきます。 ■各種サーバ設計・構築 ・windows、UNIX、セキュリティーシステム等のサーバ設計・構築 ※セキュリティー関連の分野にも関わります。 ■LAN/サーバ負荷分散システムの設計・構築 ・有線LAN、無線LAN、サーバ負荷分散システムの設計・構築 ・各種サーバを機能的に配置し多数のユーザが効率よく利用できるサーバシステムの設計・構築・運用管理 ■広域ネットワーク（WAN）の設計・構築 ・企業、自治体、大学などの大規模ネットワークの設計・構築 ・通信ソフトや効率的なネットワーク機器等の構成の決定・構築 ※ICTとして重要なサーバ・ネットワーク・ソフトウェア・セキュリティーに関する各技術を追求し、総合的にサービスを提供できるのも当社の強みです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
◆ネットワーク・サーバの設計・構築・運用、いずれかの経験をお持ちの方 ※顧客対応の経験をお持ちの方は特に歓迎いたします。 |
| 募集背景 | 設立以来、安定的に増収を実現しています。 常に最先端技術を取り入れ、日立グループを中心に、数多くの大手企業のサーバ・ネットワークの設計・構築を実現する当社。今後はさらに取引先の拡大を目指していきます。そのためにも、より多くの技術者の力が必要である現在、幅広いフィールドを対象とした積極的な人材採用を実施中です。※最短で2月中の入社が可能です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
東京・神奈川・千葉の顧客先
※東京・大崎・品川・東品川・大森・新川崎・横浜・東戸塚・戸塚・二宮・国府津・藤沢・泰野・千葉 他 ※希望を考慮し決定します。 交通
勤務地により異なります。
※本社(面接地)交通／各線「横浜駅」西口より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 勤務地により異なります。 ※原則は、9：00～17：45（実働8時間） ※月間平均残業時間は、30時間程度です（時間外手当は全額支給）。 |
| 給与 |
月給20万円～40万円 ＋ 賞与 ＋ 時間外手当全額支給！ ※過去入社された方のほとんどが前職給与以上での採用となっています。 ※経験・能力・前職給与を考慮の上、双方が納得のいく支給額を設定します。 年収例
■400万円～600万円／設計構築レベル
■480万円～700万円／プロジェクトリーダーレベル ※スキルに応じた給与テーブルを用意しています。 |
| 休日休暇 | 【年間休日120日以上！】 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月、2009年度実績3.2ヶ月分） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ──充実の手当── ■残業手当全額支給 ■家族手当（配偶者：月1万円、子：月5000円） ■住宅手当（月6000円～8000円） ■資格取得促進費（年1回：2万円） ■情報処理資格手当（毎月1600円～1万6000円支給＋受験料） ■ベンダー資格手当（毎月2500円～1万2000円支給＋受験料） ★5つの資格を取得しました！―28歳・入社5年目 年間2万円の資格取得促進費で参考書などを購入。取得後も資格手当が月2万8000円（年間33万円以上）支給されています。また、資格を活かせるよう配慮してもらい、サーバ統合システム開発プロジェクトを入社2年目で任せてもらえました。 ★現在2名が出産・育児休暇を取得中です。復帰後に活躍しているメンバーも2名います。 |
| 中途入社の社員からひと言！ | ■28歳・入社4年目 最近「世界最大級の無線LANシステム」の受注が決まり、私もそのプロジェクトに参加しています。そのため今は忙しくとも、充実した毎日を送っています。でも入社前は最新の機器なので、それらに関わる知識はまったくありませんでした。それでも周りの先輩にサポートをいただき、ここまで成長できました。 ■30歳・入社3年目 グループで楽しみながら仕事を進めています。職場のアットホームな雰囲気がいいですね。社長や部長と気軽に接することができるのも、ウチの会社の特色です。トップと直に話ができるんですよ。社員のちょっとしたわがままにも、耳を傾けてくれます。 |
| 配属部署・教育制度 | 開発メンバーは、平均年齢32歳。ほとんどが中途入社です。2～8名のチーム単位で配属。日立グループ各社をはじめ、大手企業で仕事をしています。お客様からの評価が高く、コアな開発に携わっています。 また、適性・成長の度合いに合わせたジョブ・ローテーションがあり、現場での技術教育も盛んです。社長も職場の上司も積極的にキャリアアップの相談に応じています。 社員同士が職位を越えてコミュニケーションを図るための体制として“リーダー制”を導入。先輩には気軽に相談ができます。毎月部会も実施。随時、管理職へ相談・連絡できる関係です。その他、全員参加の懇親会も年2回開催。活発にコミュニケーションをとっています。 ■社員は『業務報告書』を毎月2回提出し、上司が一人ひとりにフィードバック。仕事の進め方を指導します。 ■会長・幹部が毎月発行する教育資料「仕事の進め方 ノウハウ通信」には、仕事を円滑に遂行するためのポイント（目標設定・スケジュール管理・仕事におけるコミュニケーションの取り方など）が書いてあり、大変参考になります。 ■実務は、基本的にOJT。プロジェクトでは様々な先端技術に触れられますので、エンジニアとしてどんどん 成長できます。 ★「資格対策講座」を社内で開設し、資格取得を徹底的に支援。現在では、社員の80％以上が何らかの資格を取得しています！ |
| 会社名 | 株式会社クリエイティブジャパン |
|---|---|
| 設立 | 1998年4月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 熊澤 修一 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 187名（2017年4月1日現在） |
| 売上高 | 22億4,600万円 (2017年3月期実績) 19億5,200万円 (2016年3月期実績) 16億8,100万円 (2015年3月期実績) |
| 事業内容 | ■ネットワークソリューション ◎ネットワーク接続環境およびネットワークセキュリティシステムの提案・設計・構築 ◎ネットワーク統合、監視、運用、診断等のトータルソリューション ■セキュリティソリューション ◎標的型攻撃対策 ◎セキュリティ監視運用 ◎セキュリティコンサルティング ■サーバソリューション ◎クラウド/仮想化基盤/ストレージの設計・構築 ◎Webシステム基盤の設計・構築 ◎ミドルウェア設計・構築、運用管理 ■ソフトウェアソリューション ◎PLMシステムの提案・設計・開発 ◎生産管理システムの設計・開発 ◎Webアプリケーションの設計・開発 ◎業務システムの設計・開発・保守・運用 |
| 関連会社 | 株式会社クレスコ（東証一部上場） |
| 主要取引先 | クレスコグループ各社 株式会社日立製作所 株式会社日立システムズ 株式会社日立ソリューションズ ＫＤＤＩ株式会社 株式会社ＪＡＬインフォテック ＩＰＡ（独立行政法人 情報処理推進機構） 三菱重工業株式会社 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 日本ＩＢＭ株式会社 株式会社ＮＴＴデータＳＭＳ 株式会社インターネットイニシアティブ |
| 企業ホームページ | http://www.creative-japan.co.jp |
株式会社クリエイティブジャパンのサーバ・ネットワークエンジニア（175429）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。