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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

コンサルティング営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/12/17 - 2011/01/20)

コンサルティング営業
正社員学歴不問転勤なし
エンジニアの真の力を、目覚めさせる営業。
ITソリューションを、全般的に手がけるボールド。当社のエンジニアの多くが、お客さま先で行なわれるプロジェクトに参加し、業務に臨んでいます。

顧客企業先で活躍するエンジニアは、技術以外の力を磨く機会になかなか恵まれません。しかし技術者にも、お客さまと信頼関係を築く能力やビジネススキルなど、社会人としての能力は不可欠。そこで当社では営業メンバーがエンジニア一人ひとりをサポートし、その成長を後押しする役割を担っているのです。

更なる飛躍を狙う当社では、エンジニアのステップアップを演出する営業メンバーは会社の要。中核となる位置で、腕をふるっていただけます。また、成長の過程にある当社では、会社の成長に合わせて役割やポジションも生まれる環境。実際に入社後半年でマネージャーに昇格したメンバーもいます。

一人ひとりの頑張りが会社の成長を牽引する。その結果、新たな役割を担い自身も成長する。アーリーステージの環境で、その更なる成長を目指してください。

募集要項

仕事内容
コンサルティング営業
【お客さまやエンジニアとのやり取りの中で、成長できます!】

■あなたにお任せするのは、お客さまへのソリューション提供やエンジニアの育成など。現在当社は、多くのお客さまと取引があります。プロジェクト内容や必要な人材について要望をヒアリングし、求めるスキルのエンジニアを探してソリューションを提供してください。また新規のお客さまにアプローチし、エンジニアがスキルアップを実現できるプロジェクトを受注する役割も担います。

■定期的にエンジニアと【個別ミーティング】を実施。「目標」に対する進捗状況を確認することで、エンジニアのステップアップをサポート。一人ひとりの成長を見守ることができます。

■組織づくりに対するアイデアは、どんどん出してほしいと思います。経営層だけでなく、エンジニアや営業メンバーも一丸となって、会社を創り上げていきましょう!
応募資格
学歴不問

学歴不問 ★IT業界未経験者歓迎!★
■法人営業経験をお持ちの方

~以下のような方、ぜひご応募ください~
◆人の成長をサポートしたい。
◆目標は、達成しなければ気がすまないタイプだ。
◆営業においては、まずはお客さまのニーズを明確化することを大切にしている。
◆これまでとは異なる環境にチャレンジしていきたい。
◆粘り強く努力し、「やり続ける」ことができる。
募集背景 【仲間と一緒に成長していきたいという方を募集します!】

設立よりお客さまと信頼関係を築き、多くのエンジニアを育ててきた当社。2007年4月には、(株)ワークスアプリケーションズ(JASDAQ)との資本提携も実現。当社のエンジニアが参加するプロジェクトも、多数進行中です。そこで当社の成長を共に担う、将来のコアメンバーをお迎えすることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
【本社】
東京都港区赤坂3-19-9泉商事一ツ木ビル3F

白と黒を基調とした爽やかなオフィスです。業務報告や帰社日などで帰ってくるエンジニアたちがリラックスできるよう、代表の澤田が中心となって考えました。面接などでお越しの際に、ぜひご覧ください。
アクセスマップ⇒http://www.bold.ne.jp/company/access.html
交通
【本社】
東京メトロ丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩3分
東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線「永田町駅」より徒歩5分
東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩3分
勤務時間 9:00~18:00 (実働8時間)
給与 固定給制 月給25万円以上 + インセンティブ
※上記は最低給与額です。経験・スキルに応じて加給優遇します。
年収例
540万円(入社3年/コンサルティング営業職)
420万円(入社2年/コンサルティング営業職)
休日休暇 ◆完全週休2日制(土・日)、祝日
◆夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇

【年間休日125日】
⇒休日はしっかりとリフレッシュしてください!仕事もプライベートも、両方大切にしましょう。
福利厚生・待遇 ◆給与改定年2回
◆交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
社長からのメッセージ 「はじめまして、社長の澤田です。私も元々営業で、それはもう多くの方と出会い、たくさんのことを学びました。これまでに蓄積してきたノウハウなどを、今回お迎えする方にすべて託したいと思っています。私自身もとことんバックアップしますので、一緒に頑張りましょう!」
配属部署 ≪社員が一堂に会す「BOLDay」!≫
月に1回の「BOLDay」には、全員が集合。情報共有や理念共有などを行ないます。他のメンバーと話し、多くの“気づき”を得られると好評。皆が主体的に参加しています。ちなみに名称は社内公募で決定しました。

≪チーム制導入≫
社内でいくつかのチームを組み、ミーティングを実施。情報交換や交流会、勉強会などを行ないます。帰社日以外でも交流が広がり、全員のステップアップに役立っています。

≪社外活動も活発!≫
3ヶ月に1回はレクリエーションを行ない、コミュニケーションを活性化しています。6月にはトーナメント形式のフットサル大会へ出場し、男女混合チームが入賞しました。

会社概要株式会社ボールド

会社名 株式会社ボールド
設立 2003年4月
代表者 代表取締役 澤田 敏
資本金 3752.5万円
従業員数 500名(2019年6月現在)
事業内容 ◆ソフトウェアの企画開発
◆ネットワークに関するシステムの設計・管理・運営
◆PCの展開作業
◆ホームページの企画・運営
◆コンピューターシステムによるデータ入力及びそれに伴う事務処理の受託
◆コンピューター及びコンピューター関連機器販売、保守管理
◆ITエンジニアの派遣業(派 13-304681)
◆有料職業紹介事業(13-ユ-304516)
事業所 【本社】
東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル2F
主要取引先 NTTドコモ、アクセンチュア、リクルートライフスタイル、サザビーリーグ、ウェブマネー、全労済、ソフトバンク、エン・ジャパン、日本ヒューレットパッカード、TIS、日本ビジネスサービス、ISIDインターテクノロジー、IIJエンジニアリング、キヤノンITソリューションズ、CTC、NEXCOシステムズ、富士通コミュニケーションサービス、日鉄日立システムエンジニアリング、チームラボ 他
企業ホームページ http://www.bold.ne.jp/recruit/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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