仕事内容 |
営業 提案するのは、入居者を集める“仕組み”です。
マンションの空室に悩むオーナーに向けて、光ファイバーインターネットサービス『e-Broad』を提供している当社。プロバイダー・販売・工事の全てを自社で行なう事により中間マージンを削減、業界TOPレベルの導入実績を誇り、スケールメリットを活かした仕入れコストの削減を図り、オーナーのご負担も月々僅か2~3万円を実現。あなたにお任せしたいのは、マンションオーナー、不動産業界への新規顧客の開拓になります。
アポイントを取って、オーナーのもとを訪れサービスを案内し、契約の前にマンションにサービスが導入できるか調査を行ないます。調査の内容をオーナーと打合せし、ご納得頂ければ成約となります。その後は営業サポートメンバーにバトンタッチ。工事・フォローなどを行なっていきます。ワンストップサービスで提供している当社は、オーナー・入居者からのご要望にも迅速な対応ができ、とても喜んでいただいています。その一つの契約が会社の売上となり、その経験があなたの財産となります。売りっぱなしの商材ではなくオーナーとは今後も末長いお付き合いをして頂きます。 |
応募資格 |
高卒以上
高卒以上 【20代・30代の若手が活躍している職場です】 ■営業経験をお持ちの方(業界・年数不問)
【こんな方にピッタリです!】 ■お客様とじっくりお付き合いしたい。 ■誰かの喜ぶ顔を見るのが好きだ。 ■困っている方がいたら、役に立ちたい。
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募集背景 |
福岡でのシェアをさらに拡大するために。
毎年出展している賃貸住宅フェア(福岡会場)や広告戦略の効果もあり、問い合わせやご紹介の多さから、福岡に拠点を立ち上げました。以来、契約数も増加しており、今回更なるシェア拡大の為、新メンバーを募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
■福岡県福岡市博多区博多駅東2-6-1 10F ※U・Iターン歓迎。8月にオープンしたばかりの、真新しいオフィスです!
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勤務時間 |
9:00~18:00 |
給与 |
■月給25万円以上+インセンティブ ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
年収例
27歳/年収550万円(入社2年目) 35歳/年収600万円(入社3年目)
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休日休暇 |
■隔週休2日制(日曜・隔土曜)、祝日 ■GW・夏季休暇 ■年末年始休暇 ■育児休暇 ■有給・慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年4回・賞与年2回 ■交通費支給(当社規定による) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) |
配属部署・教育制度 |
2010年8月に立ち上げたばかりの福岡拠点への配属です。現在、あなたの先輩となる2名の営業が活躍中。いずれも業界未経験からのスタートながら、既に立派な戦力として活躍中。「自社サービスだからこそ自信を持って提案できる」と語る営業もいます。
入社後、まずは仕事をする上で必要な知識を習得していただきます。内容としては、『e-Broad』やインターネットに関する知識と、不動産業界に関する知識になります。その後、OJT研修を実施。2~3週間、先輩に営業同行し、仕事の流れを把握していただきます。そして、4週間目から実践へ。先輩が同行して、あなたの営業をサポートしたり、営業方法の改善・指導を行ないます。仕事の習得度ややる気次第で、新たな業務をお任せしていくつもりです。そのため、積極的な姿勢は大歓迎。自ら率先して、学び、仕事に取り組んでいきましょう。 |
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