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掲載終了

KLab株式会社ソーシャルゲームプランナー(172715)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ソーシャルゲームプランナーの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/11/23 - 2010/12/20)

ソーシャルゲームプランナー
正社員職種未経験OK学歴不問転勤なし上場企業
年内の採用枠は、あと5名。未経験から挑戦するチャンスです。
         11月30日(火) 19:00~  12月7日(火) 19:00~
         12月14日(火) 19:00~  12月21日(火) 19:00~

   上記は説明会(座談会)の日程です。未経験からでもスマートフォンアプリや
   ソーシャルゲームの企画にチャレンジできる面白さを、直接伝えたいと思って
   います。(詳細は【応募・選考について】参照)

   当社は設立以来、技術力を武器にいくつもの難しい企画をカタチにし、ヒットゲ
   ームを生み出してきました。ヒットメーカとしてのノウハウがあるからこそ、未経
   験のメンバーにも成功法をお伝えすることができるんです。

   今回ご入社いただく方に求めるのは、当社の企画部門メンバーにないアイデ
   アや発想。自由な企画を出していただきたいと思っています。経験よりもアイ
   デアや着眼点を重視したいので、応募後に課題を設けました。正解はありま
   せん。あなたなりのこたえを期待しています。

募集要項

仕事内容
ソーシャルゲームプランナー
◆「もっと面白くならないか」と、企画を練り込んでいく仕事。

『mixi』や『モバゲータウン』などで、会員数500万人の『恋してキャバ嬢』など大ヒットゲームを展開しているKLab。あなたには、そんなソーシャルゲームのプランニングから、運用、制作ディレクションまでお任せします。ユーザーが飽きずに楽しみ続けられるように、「もっと面白くならないか?」と考え、改善を積み重ねていきましょう。

※ゲームや企画への意見は大歓迎!周囲も、あなたの面白いアイデアを求めています。誰かがアイデアを出せば、集まって議論する。そんな刺激的な環境があります。

※今後は、英語圏・アジアなどへ向けたソーシャルゲームや、スマートフォン向けアプリにも注力していく予定。様々なゲームを生み出していきましょう。

≪具体的な仕事の流れ(例)≫
▼同僚のプランナーと企画会議。数名でアイデアを出し合い、練っていきます。
▼自社のエンジニアと技術的な打ち合わせを行ないます。
▼納期を決定し、プロジェクトの進捗を管理。
▼テストなどを経て、ゲームをリリース。リリース後も改善を加えていきます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

≪未経験・第二新卒 大歓迎!≫
◎プランナー経験も、業界経験も、問いません。ポテンシャルを重視します。
◎ネットサービスにご興味をお持ちの方、大歓迎です。
募集背景 ◆年末から年初にかけて、5名の内定を考えています。

大ヒットソーシャルゲームをはじめ、モバイルサービスの企画開発などを手がける当社。2009年決算では過去最高の売上・経常利益を記録。今後は世界展開も視野に入れ、更なる事業拡大を狙っています。まずは国内で、ヒットゲームを続発していくことが必要。そこで、年内に5名のゲームプランナーを増員します。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間は3ヶ月です。尚、その間の給与・待遇等は変わりません。
勤務地・交通
本社/六本木ヒルズ森タワー(東京都港区)
交通
東京メトロ日比谷線「六本木駅」徒歩0分(コンコース直結)、都営地下鉄大江戸線「六本木駅」徒歩4分
都営地下鉄大江戸線「麻布十番駅」徒歩4分、東京メトロ南北線「麻布十番駅」徒歩7分
勤務時間 9:30~18:30
※職務レベルにより、裁量労働制あり みなし労働時間1日8時間
給与 年俸制 300万円~699万円
※前職給与をベースに経験能力を考慮した上で、決定します。
※年俸の14分の1を月々支給。残りの2ヶ月分は賞与として支給します。
年収例
30歳/入社5年目/1000万円
26歳/入社2年目/600万円
◎成果に応じて、ダイナミックに評価します。
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日)、夏季休暇、長期勤務休暇
◎有休の取りにくさなどはありません。仕事を調整して長期休暇を取る社員も多数。
メリハリをつけた勤務が可能な職場です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■スマートフォン購入/パケ代・コンテンツ代補助金制度
 ▼「スマートフォン補助制度」
 新規・買い替えによるスマートフォン端末購入時に購入代金の60%(上限4万円)を会社が負担する制度
 です。名義は個人名義。新規機種購入から1年を経過すれば、また新規機種を購入する事ができます。
 ▼「パケ代・コンテンツ代補助金制度」
 毎月発生するパケット通信料・コンテンツ利用料等に対し、補助金として一律5000円を支給します。
■親睦会に関する補助金制度、サークル活動支援金(ゴルフ・ダーツなど)
■休職制度(傷病・産前産後・育児)
■関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設・スポーツ施設利用可
■メンタルヘルスケア(カウンセリングなど)、Dr.KLab(産業医)
最近採用された メンバーについて 【入社したばかりの男性(20代)の、経歴と志望動機を公開!】
▼経歴
学校卒業後、アルバイトとして勤務。その後、まったくの異業種で働いていた中で、今年7月にKLabの採用試験を受け、見事合格。現在、プランナーとしての活躍を見せ始めている。
☆職種未経験・業界未経験でも、まったく問題ないのです!

▼志望動機
・世の中の人が楽しめるゲームを作ってみたい。
・コツコツと改善を重ねて、質を高めていく仕事に興味があった。
・選考での『課題』が面白く、ユニークな会社だと思った。
☆こういった気持ちで選考に臨んでいただけると、非常に嬉しいです。
配属部署 ≪配属部署を紹介≫
執行役員の森田が率いるKLabGames部への配属です。男女比は6:4です。近年、若手を積極的に採用。”モバイル世代”である彼らのセンスや感覚を大事にしています。

≪KLabの風土を紹介≫
「これからの時代を生き残るには技術力が不可欠」という想いを持つ当社は、優秀な技術陣が企画者をバックアップし、やりたい企画が実現できる環境です。また、勤務時間中に自由な研究を許可する制度、社内外の様々な勉強会、社員が生み出した企画や技術、研究成果を自由に共有できる風土です。そこから新しいサービスや技術が生まれています。

会社概要KLab株式会社(東証一部上場)

会社名 KLab株式会社(東証一部上場)
設立 2000年8月1日
代表者 代表取締役社長 真田 哲弥
資本金 17億9305万円(2013年4月末現在)
従業員数 663名(2013年2月末現在)
売上高 152億900万円(2012年8月期実績)
56億6400万円(2011年8月期実績)
29億5300万円(2010年8月期実績)
事業内容 ゲーム事業
その他事業
事業所 【本社】東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー
【大阪事業所】大阪府大阪市北区中之島4-3-25 フジヒサFJビル5F
【福岡事業所】福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-27 九勧博多駅前ビル5F
【仙台事業所】宮城県仙台市青葉区国分町3-4-33 仙台定禅寺ビル9F
主要取引先 エイベックス・マーケティング株式会社、NHNJapan株式会社、株式会社NTTデータ、NTT docomoグループ、株式会社カプコン、グーグル株式会社、グリー株式会社、KDDI株式会社、株式会社集英社、ソフトバンクBB株式会社、ソフトバンクモバイル株式会社、株式会社ディー・エヌ・エー、株式会社データホテル、株式会社東京ニュース通信社、株式会社ドワンゴ、株式会社ナビタイムジャパン、株式会社日本経済新聞社、株式会社ぴえろ、株式会社富士通エフ・アイ・ピー、株式会社富士通エフサス、株式会社ブシロード、株式会社ミクシィ、みずほ銀行、三井住友銀行
(五十音順)
企業ホームページ http://www.klab.com/jp/
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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