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仕事内容 | ITエンジニア 上流から下流まで、経験・スキルに応じた案件をお任せします。<ミクシィのパートナーアカウントを獲得。ソーシャルアプリ開発をスタートし、さらに、スマートフォン向けアプリ開発にも着手!> Web開発やネットワーク開発など、毎月3000件もの開発依頼が寄せられています。入社時の経験・スキルに応じて、要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミングなど各フェーズからご担当いただきます。 ≪プロジェクト例≫ ※様々な案件があります。ご相談ください! ◆モバイルサイト開発/LAMP環境 ◆大手ECサイト開発/PHP ◆大手企業向け基盤設計 ◆メーカ向けサーバー構築支援 他 ▼基本的にお客様先に常駐するプロジェクトが中心/数名のチームでいくこともあれば、スキルや経験次第では一人でお客様先を訪問することも。どちらの場合も「社内SNS」を通じて、社内の全エンジニアに相談可能。一人で悩まず、開発を進められます。 ▼営業によるフォローが徹底/各エンジニアに専属の営業担当がつき、業務の相談に乗り、マッチした案件を提案。時には意見が対立し、本気でぶつかりあうことも。これも担当営業がエンジニア一人ひとりのキャリア開発を、長期視点で考えている証です。 |
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応募資格 |
学歴不問
■下記いずれかを満たす方 【学歴不問/第二新卒、歓迎!】 <1>開発(プログラミング)経験(経験1年以上が目安) <2>ネットワーク・サーバの構築・運用保守の経験(経験1年以上が目安) ★平均年齢29歳! 20代の若手エンジニアたちが活躍しています! |
募集背景 | <エンジニア稼働率は100%>経験者を採用します! 設立以来、大手SIerと信頼関係を築いてきた当社。景気の波に大きく左右されることなく、現在も約200社のお取引先から、毎月3000件もの開発依頼を寄せられています。案件増加に伴い、「Web系」または「ネットワーク系」の経験者を募集します!<年内入社可能!> |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇については、変わりません。 |
勤務地・交通 |
東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪
※希望勤務地を考慮します。U・Iターン歓迎です。 ※各プロジェクト先での勤務となります。 ⇒今後は、受託案件を増やしていく予定です! 交通
各プロジェクト先により、異なります。
…面接地… ■本社(東京都品川区東五反田)/各線「五反田駅」より徒歩3分 ■大阪営業所(大阪府大阪市中央区淡路町)/各線「淀屋橋駅」より徒歩3分 ※どちらかご都合のよい場所で面接を行ないます。希望をお聞かせください。 |
勤務時間 | 9:00~18:00 (実働8時間) ※上記の勤務時間が基本となりますが、各プロジェクトにより異なります。 |
給与 |
月給22万円以上 ※経験・意欲などを考慮した上で、決定します。 ※「昇給」は随時実施。1年で月給が5万円もアップしたメンバーもいます。 ※別途、超過勤務手当を支給します。 年収例
612万円/35歳・経験5年
600万円/30歳・経験5年 360万円/26歳・経験1年 |
休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■GW、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(2日) ※各プロジェクトにより、多少異なります。 ■有給休暇、慶弔休暇 【年間休日120日以上】 |
福利厚生・待遇 | ■昇給随時(1年で5万円の昇給を果たしたメンバーも!頑張りを随時評価しています) ■通勤交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■超過勤務手当全額支給 ■資格取得支援(合格時に試験料を全額、会社が負担します) ■資格手当(資格に応じて毎月最大3万円まで支給します) ■社内図書制度(試験対策本などを自由に借りることができます) ■200種類の教育・研修講座を好きなだけ受けられる外部講習 ⇒リーダー研修やマネージメント研修も随時実施しています。 ■最新のリモート実装環境構築「ラボ」 ⇒社員の声から生まれました。試したい技術など、デモやトライアルがいつでもできるようになっています。 |
転職者の声 | <アライズの強み、または「転職してよかった」ところは何ですか?> ▼男性/「営業の方が、親身になって業務をサポートしてくれること。自分のセールスポイントをよく見てくれていて、それに合う案件を見つけてくれます。帰社時に会うエンジニアの同僚の人柄も良く、今後、確実に成長する会社だと思います」。 ▼男性/「しっかりフォローしてくれる点。担当営業さんがとにかく元気で、やる気があって。まだ若く経験が浅い部分もありますが、正直に、まっすぐ、真摯に、そして、実直に対応してくださるところは、共感がもてます。こういう方々が将来のアライズの中心になると考えると、希望がもてますね」。 |
配属部署・教育制度 | ≪経験の浅かったメンバーが、確実にスキルアップしています≫ さまざまなメンバーが活躍しています。各プロジェクトで共通しているのは、成長できる環境があること。たとえばプログラミングを中心に行なっていたメンバーがその2年後には設計業務に挑戦し、3年後くらいにはチームリーダーとして活躍。個人の希望やスキルに応じてしっかり成長できます! 社内SNSを使って、他のプロジェクトの先輩からもアドバイスをもらえます。「分からない!」「困った!」ときには社内SNSを使って質問。すると、続々と回答が寄せられます。トラブルもスピーディに解決できますので安心です。当社では、エンジニア同士の横のつながりを大切にしています。 勉強会を随時開催。たとえば、資格取得を支援する勉強会などを実施しています。また、社長が講師となって、お客様との折衝力を磨くための勉強会なども開いています。コミュニケーション能力やプレゼンテーションスキルを磨くための勉強会も社員が自主的に集まって実施。スキルアップ会では、エンジニア一人ひとりの希望に応じて、エンジニアリーダーが“エンジニア目線”で1年後、数年後のキャリアパスをアドバイスします。 いずれの場合も、自分から手を挙げるのがアライズ流です。待っているだけではNG!自分から先輩に「こんな勉強会をしてください!」と積極的にお願いしていってください。 |
会社名 | 株式会社アライズ |
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設立 | 2003年7月7日 |
代表者 | 代表取締役 小池 正行 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 100名 |
売上高 | 4億8000万円(2010年6月期実績) |
事業内容 | ■システムインテグレーション事業 ・システム調査、分析 ・システム導入のコンサルティング ・システム開発 ・ネットワーク構築 ・支援、教育、運用サポート、メンテナンス等 【許認可】 一般労働者派遣事業 許可番号 般13-302324 有料職業紹介事業 許可番号 13-ユ-302292 プライバシーマーク取得 認定番号 10823690(01) |
事業所 | ■本社/東京都品川区東五反田2-8-8 FLEZIO五反田2F ■大阪営業所/大阪府大阪市中央区淡路町3-5-13 創建御堂筋ビル2F |
主要取引先 | ヤフー株式会社、株式会社電通国際情報サービス、NECネッツエスアイ株式会社、新日鉄ソリューションズ株式会社、株式会社アグレックス、株式会社シーイーシー、株式会社エヌアイデイ、サイバーコム株式会社、コムチュア株式会社、株式会社フォーカスシステムズ、ネクストウェア株式会社、日本ヒューレット・パッカード株式会社、東芝テックビジネスソリューション株式会社、株式会社CSK-ITマネジメント 他(順不同 敬称略) |
企業ホームページ | http://www.arise-inc.net/ |
株式会社アライズのITエンジニア(172679)の転職・求人情報は掲載を終了しています。