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野村ビルマネジメント株式会社ビル設備管理(171604)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ビル設備管理の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/11/30 - 2010/12/13)

ビル設備管理
正社員職種未経験OK
設備管理未経験だった私が、今では一生モノのスキルを手にしました。
――― 入社2年目 前職:メーカーでの回路設計 ―――

専門学校を卒業後、入社したメーカーは世界同時不況により、経営状況が芳しくない状況。せっかくモノづくりに携わりたくて、自動車メーカーに入社したのに、人員が溢れ、自宅待機を余儀なくされました。某機械メーカーに勤めた友人と話をしても、同じような状況だったのが印象に残っています。

安定した暮らしがしたいと考えていたある日、友人が野村ビルマネジメントに入社したという話を聞きました。たとえ世の中が不況に陥っても、ビル自体がなくならない限り、絶対になくならないビル設備管理の仕事。いろいろと話を聞くうちに、自分も当社に強い関心を持っていったのを今でも覚えています。

その後当社に応募、内定をもらい入社しました。最初は設備管理の経験がなかったことから不安な気持ちもありましたが、充実した研修制度があったので、すぐに仕事にも慣れ、現在は役職もいただきました。一生モノのスキルを身につけることができたということを実感しながら、仕事に取り組めています。

募集要項

仕事内容
ビル設備管理
この先も必要とされる知識・スキルを身につけられる仕事です。

グループ内外のビル・学校・商業施設などで、各設備の保守・点検などを手がけます。対象は電気、空調、衛生、消防など。まずはお持ちの知識が活かせる分野から始め、徐々に業務領域を広げましょう。多くの未経験者を育ててきた当社では、充実の教育制度で成長をサポートします。

【まずは保守点検からスタート】
◎電気・空調・衛生・消防などの設備保守、点検(日常・定期・法定点検)
…ビル内を定期的に巡回し、各設備をチェック。
◎監視業務
…建物内の管理室などで緊急時に備え、監視。

【次は、提案業務や外部への協力依頼もお任せします!】
◎オーナー様に提案
設備に異常があれば、オーナー様に修理を提案。
◎見積書の作成・査定
修理に必要な費用をまとめ、見積書を作成。
◎協力業者への点検・修繕依頼
法定点検や修理は外部の協力会社に依頼し、工事に立ち会います。

【ゆくゆくはマネジメント業務に携わってください】
「年間管理計画策定」「修繕計画作成」「収支管理」「見積り査定」「館内行事の調整業務」 などのマネジメント業務にも挑戦できます。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎

<未経験・第二新卒・職種転換 歓迎!>
※下記の3つの条件を満たす方の募集となります
■高卒以上
■電気工事士、冷凍機械責任者、ボイラー技士、危険物取扱者、いずれかの有資格者
■社会人経験6年以内
募集背景 グループ内外の依頼が増え続けているため、増員します。

総合的にビルマネジメントを行なえる当社。グループ内外からの依頼も急増中です。依頼の半数以上がグループ外からのもので、紹介や、一度お取引をいただいたお客様からの別物件も増えています。スピーディーな選考を行ないますので、年内入社も可能、設備管理未経験でも充実した研修がありますので、ご安心ください。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京、神奈川、千葉、埼玉
<首都圏で積極採用中!>
※グループの物件はもちろん、最近では他社のテナントビルやデータセンターなど、グループ外の企業からの依頼も増加中。それぞれのビル管理において、面白さや難しさがあります。さまざまなビル管理を経験することで、スキルも磨かれます。

[面接地]
東京本社/東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル21階
交通
■勤務先により異なります。

[面接地]
東京本社/各線「新宿駅」より徒歩7分
勤務時間 9:00~17:40(実働7時間40分)
※ローテーションによる宿直勤務が発生する場合もあります。
※勤務時間帯と宿直勤務の有無に関しては、勤務地により異なります。
給与 月給20万円以上(一律手当含む)
【月収例】28歳 既婚者(子供2人)/月収 30万1500円
※年齢・経験・能力などを考慮の上決定します。
年収例
28歳/年収450万円 (諸手当含)
33歳/年収550万円 (諸手当含)
※経験・家族構成等により異なります。
休日休暇 <年間休日123日!夏季休暇は、7~9連休をお約束!>
◇完全週休2日制
⇒曜日はローテーション制。1ヶ月位前に申請していただければ、希望を考慮いたします。
⇒連休をつくることも可能なので、中には連休の希望を出して旅行に出かけるメンバーもいます。「転職して、家族と過ごせる時間が増えた」という中途入社の方が多数です。

◇祝日
◇年末年始休暇、夏季休暇
◇有給休暇、慶弔休暇
※休日出勤の場合、代休を取っていただけます。
福利厚生・待遇 ◇昇給年1回、賞与年2回
◇交通費全額支給
◇各種社会保険完備
◇時間外手当(全額支給!)、住宅手当、役職手当、家族手当
◇結婚祝い金、出産祝い金
◇退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、各種研修制度

~資格取得奨励金を支給いたします!(試験にて取得時)~
エネルギー管理士5万円/第2種電気主任技術者5万円/第3種電気主任技術者3万円
建築物環境衛生管理技術者3万円/第1種電気工事士1万5000円/1級ボイラー技士1万5000円
よくある質問に人事が答えます Q1.ビル設備管理は未経験ですが、大丈夫でしょうか?
⇒A.入社後は研修センターにて知識を身に付けることができます。また定期的に勉強会を開催していますので、実際に機械に触れながら徐々に学べます。未経験でもご安心ください。

Q2.仕事でのステップアップは可能でしょうか?
⇒A.経験を積めば徐々に仕事の幅が広がります。いずれはマネジメント業務に挑戦することも可能。資格取得の際も奨励金を支給しますので、目標を持って仕事ができるはずです。

Q3.プライベートの時間も大切にしたいのですが。
⇒A.当社では完全週休2日制。夏季も7~9日の連続休暇が取得できます。休みを利用して家族サービスをする社員がたくさんいます。
配属部署・教育制度 <20代の社員が中心。活気があります!>
設備管理部門への配属です。部署の特徴は、20代が半数近くを占めていること。当社はこれまで意欲ある若手を迎え入れ、そして教育に注力してきました。社員は普段、各配属先で勤務するので顔を合わせませんが、定期的に開かれる研修にて学んだことを共有しています。

経験を積んだ先輩社員は早ければ30代前半でも所長に抜擢されています。あなたも年齢が近い所長のもとで、設備管理の経験を積むことができるでしょう。

<設備を豊富に揃えた環境で行なわれる手厚い研修はスタッフに好評です!>
★資格取得支援
資格のない方が対象。外部・内部機関による各試験対策。
建築物環境衛生管理技術者/電気主任技術者 等

★技術研修
設備管理に必要な基礎知識・技術を習得。(1年に10項目を各2回ずつ開催)

★実務研修
受変電設備点検やリレーシーケンス制御等の業務知識、技術を習得。
(1年に7項目を各2回ずつ開催)

※その他、階層別研修、管理職研修、海外研修もご用意しています。

会社概要野村ビルマネジメント株式会社

会社名 野村ビルマネジメント株式会社
設立 1977年4月1日
代表者 代表取締役社長 井上辰夫
資本金 1億円
従業員数 1215名(2012年4月1日現在)
売上高 ★☆ 業績好調!連続で売上アップ中です。 ☆★

413億8800万円(2012年3月期実績)
396億3500万円(2011年3月期実績)
366億6300万円(2010年3月期実績)
343億6400万円(2009年3月期実績)
317億6000万円(2008年3月期実績)
280億8400万円(2007年3月期実績)
事業内容 ■総合ビル管理業
・ビルマネジメント事業
・建築インテリア事業
・プロパティマネジメント事業
事業所 本社/東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル21階
支店・営業所/横浜、名古屋、大阪、広島、福岡
関連会社 野村不動産ホールディングス株式会社、野村不動産株式会社、野村不動産アーバンネット株式会社、野村リビングサポート株式会社、NREG東芝不動産株式会社、株式会社メガロス、野村アメニティサービス株式会社
企業ホームページ http://www.nomura-bm.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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