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株式会社サウザンドクレイン内勤営業(171174)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

内勤営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/11/05 - 2010/12/09)

内勤営業
正社員職種未経験OK学歴不問
100名の部下を持つ私ですが、最初はバイトでの入社でした。
今から約4年前、バイトとして入社をした私は、最初は右も左もわかりませんでした。それでも先輩に教えてもらいながら努力を続けるうちに、取締役から直々に正社員にならないかと誘ってもらえて、すごくうれしかったことを覚えています。

しかし、25名の部下を持った時に大きな壁にぶち当たりました。数名が会社を去ってしまったのです。それをきっかけに「みんなが仕事を楽める環境をつくろう」と心に決め、上司とも部下とも一人ひとりとコミュニケーションをとり、課題があれば解決するように努めました。

結果、スタッフがイキイキと働き始め、業績も伸びるようになったんです。今では私も、センター長に昇格し、100名のスタッフをマネジメントする立場になりました。しかも最近、ずっと一緒にやってきたスタッフがリーダーに昇格。自分のことのようにうれしかったです。

日々自身の成長を実感できるのが当社の魅力。その成長に会社も比例して伸びていく。何もなかった私も、当社でなら自分の可能性は無限だって思えます。(26歳・センター長)

募集要項

仕事内容
内勤営業
コールセンター内で営業を行なう仕事です。

当社が運営するコールセンター内で、電力会社4社の商品及び通販会社の商品などを提案していただきます。電力会社とは独占契約をしているため、信頼度は抜群です。基本的には内勤ですが、出張してクライアントを訪問することもあります。充実した研修制度をご用意しているので、未経験者の方もイチから仕事を学べます。オペレーション方法の異なるミッションを豊富に担当できる分、成長に最適な環境です。

【自社コールセンターでの発信営業】
クライアントである電力会社に代わり、その会社の商品・サービスをご案内する営業です。契約を推奨したり、商談を設定したり。扱う商品やエンドユーザーのタイプに合わせて、効果的な営業トークを考えましょう。

★経験の有無や年数ではなく、結果と努力を評価します。
社歴や経験は一切関係ありません。結果に対して公正に評価する制度が整っており、やる気と実力があれば責任ある仕事を任せていきます。

★年齢に関係なくポストを得られる環境です。
グループリーダー、センター長とステップアップすることが可能。グループリーダーになれば、25名ほどのマネジメントを、センター長ともなれば100名ほどのマネジメントを行ないます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

学歴不問 ≪未経験者・第二新卒者、歓迎!≫
★特別な経験は一切問いません。「若いうちにポストに就きたい」「成長したい」という方、歓迎です。「やる気」「熱意」がある方をお迎えしたいと思っています。
募集背景 将来の上場、海外展開を視野に入れ、組織強化を行ないます。

アウトバウンドに特化したコールセンターサービスを提供する当社。業界の成長に伴い、会社自体も拡大中です。10月には8期目を迎え、今後は株式公開や海外展開を視野に入れ、更なる成長を目指します。そこで、この勝負の1年を共に頑張ってくれる方を、未経験から採用することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京(池袋)もしくは香川(高松)での勤務です。【高松は急募!】
【1】東京都豊島区池袋2-40-13 池袋デュープレックスB’s 8F
【2】東京都豊島区南池袋1-13-23 池袋YSビル8F
【3】東京都豊島区西池袋1-21-7 住友不動産池袋西口ビル8F
【4】香川県高松市亀井町8-11 BZ高松プライムビル10F
※希望を考慮し、決定します。
交通
【1】JR各線「池袋駅」北口より徒歩7分、副都心線「池袋駅」C6出口より徒歩5分
【2】JR各線「池袋駅」西武口より徒歩5分
【3】JR各線「池袋駅」西口より徒歩1分
【4】高琴電鉄琴平線「瓦町駅」より徒歩5分
勤務時間 月曜~金曜/12:00~21:00(実働8時間)
土曜・日曜・祝日/10:00~20:30(実働8時間)
給与 固定給制 月給20万円以上 + 営業インセンティブ(3万円~)
※経験・能力を考慮の上、決定します。
年収例
28歳(入社3年目)/600万円
休日休暇 ◆週休2日制(月6日以上・シフト制)
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆誕生日休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(10月)
◆賞与(四半期毎)
◆交通費支給
◆社会保険完備
◆インセンティブ手当(受注件数により支給)
◆役職手当
◆家族手当
◆社員旅行
◆社内ベンチャー制度
活躍中の先輩のプロフィールを紹介! ■山口(グループリーダー)
2008年11月入社。転職の決め手は「人を大事にする会社」だったこと。もっとアグレッシブな営業会社にしていきたいとのこと。

■池尾(チームリーダー)
2008年10月入社。現在はアルバイトを含め、約50名のマネジメントに従事。今後の目標は、センター長。

■戸澤(チームリーダー)
2009年4月入社。元々は音楽関係の仕事をしていたが、現在はリーダーを目指して日々精進!

■宮本(チームリーダー)
2009年3月入社。19歳のときに歌手を目指して上京。現在は約6名のメンバーを指導しながら、自ら営業としても活躍中。
配属部署・教育制度 SP事業部またはCRM・マーケティング事業部への配属となります。現在は社員40名、アルバイトスタッフ300名が在籍。ほとんどが、中途採用により入社しています。平均年齢は28歳です。

◆入社後は営業研修でしっかりとコールセンターの営業ノウハウを伝授します!その後はOJTで先輩社員が丁寧に指導しますので、結果を残すコツをいち早くつかんでください。

◆リーダー職に就くと、年4~5回合宿などによるリーダー研修への参加が可能です。内容はロジカルシンキング研修やマネジメント研修など。社員の教育に力を入れています。

会社概要株式会社サウザンドクレイン

会社名 株式会社サウザンドクレイン
設立 2004年1月 ※創業2003年10月
代表者 代表取締役 高橋 良太
資本金 2000万円
従業員数 500名(アルバイト含む) ※男女比6:4
売上高 18億円(2012年9月期見込)
16億円(2011年9月期実績) ※対前年比133%
12億円(2010年9月期実績) ※対前年比141%
8億5000万円(2009年9月期実績) ※対前年比141%
6億円(2008年9月期実績) ※対前年比240%
2億5000万円(2007年9月期実績) ※対前年比357%
7000万円(2006年9月期実績) ※対前年比140%
5000万円(2005年9月期実績)
事業内容 ■セールスプロモーション事業
■CRM・マーケティング事業
■WEBマーケティング事業
■BPO事業

≪所属団体≫
社団法人 日本テレマーケティング協会

≪認証≫
国際品質規格:ISO27001:2005 (ISMS)
(財)日本情報処理開発協会
プライバシーマーク(JIS Q 15001)
事業所 ■セールスプロモーション事業部
第1センター/第2センター:東京都豊島区池袋2-40-13

■CRM・マーケティング事業部
東京センター:東京都豊島区西池袋1-21-7
高松センター:香川県高松市亀井町8-11
福岡センター:福岡県福岡市中央区天神1-2-12

■WEBマーケティング事業部/BPO事業部
東京都豊島区西池袋1-21-7

■法人営業部
首都圏営業所:東京都豊島区西池袋1-21-7
関連会社 株式会社TCマーケティング
株式会社クリエーションファイル
Thousand Crane Vietnam co.,ltd. ※2012年9月末開設予定
主要取引先 電力会社
電力系通信事業会社
ケーブルテレビ局
通販会社
広告代理店
物流会社
IT関連企業  他700社以上
企業ホームページ http://www.thousand-crane.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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