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タイグロンパートナーズ株式会社リクルーター(170883)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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金融関連営業の現在掲載中の転職・求人情報

リクルーターの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/10/29 - 2010/11/25)

リクルーター
正社員転勤なし
金融の経験・営業の経験・英語力 すべてを持つ方に提案したいキャリア。
銀行や証券、保険、ファンドなど、金融系企業で営業として経験を積まれ、なお且つ英語力をお持ちの方。そんな限られた方に、提案したいキャリアがあります。それが、今回募集する当社のリクルーター。簡単に説明すると、金融業界で活躍する人材のヘッドハンティングを担う仕事です。この職種でなら・・・

◎商品の形はなし。自分自身の戦略を、提案できます。
ほんとうにお客様に必要なことは何なのか?を考え、採用を支援していく。そんな仕事なので、決まったプランを無理に提案することはありません。

◎自分の考えを大切にして、仕事を進められます。
社長や上司がすぐそばにいるので、重要な判断をする時も、すぐに相談できる環境です。お客様のために「こんな取り組みをしたい」と思った時には、ぜひご意見を。

◎勤務時間に融通が利くので、結婚しても続けやすいんです。
勤務時間は9:00~18:00。ですが成果を出せば、自分の時間にゆとりを持つことができます。早めの帰宅もできるため、結婚・出産したとしても、続けていきやすいんです。

募集要項

仕事内容
リクルーター
エグゼクティブ人材の採用を、成功へ導くミッションがあります。

金融業界に特化したヘッドハンティングを担う当社。あなたには、証券会社や投資顧問会社、コンサルティングファームなどから依頼される金融専門職のリクルーティング業務を、お任せします。人材ニーズを伺い、要望に見合った方を探し、面談設定などを行ない、入社にまで繋げていく仕事です。商談の相手は企業の幹部や人事担当。スカウトするのは金融業界のエグゼクティブ層。一流のビジネスパーソンと、日常的に向き合える仕事です。

【ワークフロー】
▼お客様から採用に対するニーズをヒアリング。求められる要件を定義します。
▼要件に見合う人材をリサーチするために、社内のリサーチャーと打ち合わせ。
▼リサーチャーが、2~3週間ほどかけて候補人材をピックアップし、アポイントを設定。
▼候補人材の元へ訪問。募集内容について説明し、企業との面談へ誘致。
▼企業と候補人材の間に立ち、面接や条件交渉のサポートを行ない、マッチングに繋げていきます。

※1人あたり、10~20の案件を同時に動かしています。また候補人材との面談は、1日に3~5名位。採用に結び付くまでは、4~5ヶ月ほどを要します。
応募資格
大卒以上

≪女性歓迎!≫
■営業経験(新規開拓の経験をお持ちの方、優遇します)
■英語力(ビジネス上で無理なくコミュニケーションが取れるレベル)
■金融業界、もしくは人材業界における経験
※上記全てをお持ちの方の募集です。学歴は大卒以上。

◎リクルーターは、成功報酬型の採用支援ビジネスにおける営業。そのため営業経験を求めています。
募集背景 アジアNo.1を目指し、日本マーケットでの展開に注力します。

金融業界に特化したエグゼクティブサーチファームとして、ビジネスを展開している当社。国内外で数多くの実績を残し、事業拡大を遂げています。現在目指しているのは、アジア市場No.1の座を獲得すること。ビジョンを実現するためには、日本での活動における基盤固めが必要です。そこで、新メンバーを募集します。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間は3ヶ月です。尚、その間の給与・待遇等は変わりません。
勤務地・交通
本社/東京都港区赤坂9-7-2 東京ミッドタウンレジデンシィズ1717
交通
都営大江戸線「六本木駅」より徒歩3分
東京メトロ日比谷線「六本木駅」より徒歩6分
東京メトロ千代田線「乃木坂駅」より徒歩8分
勤務時間 9:00~18:00
★成果次第では、18時以前に帰宅することも認めています。
給与 年俸制 500万円以上 + 別途インセンティブ
※年俸の1/12を月々支給します。
※インセンティブは、成果に応じて支給。額は、『年間個人売上の30%-500万円』となります。インセンティブ額が0円を下回る場合は、年俸のみとなります。

【例】年俸制 500万円で、「年間個人売上」が3000万円の場合
500万円+(3000万円×0.3-500万円)=900万円(年収)
休日休暇 完全週休二日制(土・日)、祝日
ゴールデンウィーク休暇(暦通り)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
★ほとんどのメンバーが、有給休暇を消化しています。
福利厚生・待遇 給与改定年1回(1月)
賞与年1回(1月)
交通費全額支給
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
配属部署・教育制度 代表を含み9名の会社です。20~40代の幅広い層のメンバーが活躍中。男女比は5:4です。リクルーター3名、リサーチャー3名、アシスタント2名、ITサポート1名という構成になっています。社風は、実にフランク。それこそ、社員が社長に対して冗談を言うシーンも珍しくありません。意見交換や情報共有も活発なので、知識を吸収しやすい環境と言えるでしょう。

入社後3~6ヶ月は、必要な知識や能力を身につける期間を設けていますのでご安心を。シニアリクルーターに同行していただき、その中でワークフローを覚えていただきます。金融の専門知識などについても教えますので、どんどん吸収していってください。

会社概要タイグロンパートナーズ株式会社

会社名 タイグロンパートナーズ株式会社
設立 2007年4月
代表者 代表取締役 野尻 剛二郎
資本金 1199万円
従業員数 8名(2010年8月現在)
事業内容 金融業界に特化したヘッドハンティング業
事業所 本社/東京都港区赤坂9-7-2 東京ミッドタウンレジデンシィズ1717
関連会社 タイグロン・パートナーズ アジア プライベート リミテッド(シンガポール/従業員数3名)
企業ホームページ http://www.tiglon-partners.com
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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