勤務地
人事・労務、総務と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×特長
| 仕事内容 | アウトソーシングコーディネーター 最適なアウトソーシング方法を提案し、運用してください。給与計算業務や社会保険業務のアウトソーシングを行なっているチームでご活躍いただきます。お任せするのはアウトソーシングの導入が決定した企業に向けての、最適な運用方法の提案。また、現場にて給与計算業務や社会保険業務を手がけながら、チームメンバーへの指導をすることも重要な仕事です。スキルレベルに応じた仕事から、お任せしていきます。 ≪具体的な仕事≫ ・アウトソーシング運用方法の提案（人員構成、運用フロー 他） ・給与計算業務、社会保険業務の実施および相談対応 ・チームメンバーへの指導 他 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
■給与計算業務の経験をお持ちの方 ⇒3年以上の経験を目安としています。 ***以下のような方、歓迎します。 ・アウトソーシング会社で積んだ経験を活かし、今より幅広い仕事がしたい。 ・社会保険労務士事務所での経験を活かし、キャリアアップしたい。 |
| 募集背景 | 事業拡大に向けての募集です。 コンプライアンス、内部統制に付随する労務業務における統制の需要は右肩上がり。人事労務面のコンサルティングを行なうみらいコンサルティングへのニーズも増えております。加えて、お客様の紹介も増え、法人としての基盤が整ってきたところ。これを事業拡大の機と捉え、中途採用を実施することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後、6ヶ月間の試用期間があります。 |
| 勤務地・交通 |
東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル4階
※転勤はありません。 交通
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩5分
東京メトロ日比谷線、丸ノ内線、千代田線「霞ケ関駅」より徒歩5分 東京メトロ丸ノ内線、千代田線「国会議事堂前駅」より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 9：15～17：15（実働7時間） |
| 給与 |
月給20万円以上（一律みなし残業手当含む） ※経験、年齢、能力などを考慮の上、決定いたします。 ※試用期間中の給与は決定した月給額の90％となります。 年収例
年収500万円（34歳、経験4年）
|
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■年末年始休暇、夏季休暇 ■有給休暇、慶弔休暇 ■産前産後休暇、育児休暇、試験休暇 【年間休日120日】 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（10月）、賞与年2回（7月・12月） ■各種社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金） ■出張手当、通勤手当（全額支給） |
| 教育制度 | 入社後は研修や実務などを通じて仕事の流れをお伝えします。しっかりサポートしますので、ご安心ください。他のメンバーのアシスタント業務などを手がけながら、徐々に仕事の幅を広げていただけます。また、下記のような研修も行なっています。 ■社内研修（社員が自ら勉強会を開催。法改正についての勉強や事例紹介など内容はさまざまです） ■外部研修（各社で開催される研修などにご参加いただけます） ■海外視察研修など |
| 会社名 | エン・ジャパン人材紹介事業部 |
|---|---|
| 設立 | 2000年1月14日 |
| 代表者 | 代表取締役会長 越智通勝 代表取締役社長 鈴木孝二 |
| 資本金 | 9億7255万円（2011年6月末現在） |
| 従業員数 | 【単体】661名 【連結】770名 ※2011年6月末現在 |
| 売上高 | 【単体】 92億7600万円 【連結】 99億9101万円 ※2010年12月期実績 |
| 経常利益 | 【単体】 16億7600万円 【連結】 18億300万円 ※2010年12月期実績 |
| 事業内容 | （1）インターネットを活用した求人求職情報サービス （2）人材採用から社員教育、人事評価制度までのコンサルティング （3）人事業務システムの販売及び請負サービス （4）インターネットを活用した結婚式場情報サービス |
| 事業所 | 東京、大阪、名古屋、福岡、横浜、神戸、静岡 |
| 関連会社 | ウォールストリートアソシエイツ株式会社 職縁人力資源（上海）有限公司 英才網聯（北京）科技有限公司 |
| 企業ホームページ | http://corp.en-japan.com/ |
社会保険労務士法人みらいコンサルティングのアウトソーシングコーディネーター（170200）の転職・求人情報は掲載を終了しています。