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株式会社山武(東証一部上場)ビル設備エンジニア(168441)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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施工管理、設備保守管理、環境保全の現在掲載中の転職・求人情報

ビル設備エンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/10/01 - 2010/10/28)

ビル設備エンジニア
正社員上場企業
経験を重ねたスペシャリストたちが、なぜ「山武」に集まってきているのか?


 その理由は、山武の新たなビジネス展開にあります。
 制御機器の製造から施工やメンテナンスサービスへ事業領域を広げた当社には
 オフィスビルの電気や空調設備の改修工事、公共施設の運営計画の立案…と
 次々にプロジェクト依頼が寄せられているのです。その伸びに反し、即戦力となる
 技術者が圧倒的に不足している状況。現場を知る経験者を積極採用しています。

 施主に直接提案できる環境や統括者のポジション、高度な技術を要する施設の
 管理など、経験を存分に活かせる仕事を豊富にご用意しています。また、生活を
 守るための手厚い手当や、60歳を超えても活躍しつづけられる再雇用制度など、
 支援体制も整えています。どうかこれからもずっと、第一線に立ち続けてください。

募集要項

仕事内容
ビル設備エンジニア
経験と技術を有する方にしか委ねられない、高度な仕事です。

≪数々の現場をわたり歩いてきた技術者が第一線で活躍中≫
施工やメンテナンスサービスへの参入を進めている山武。建物管理や設備改修工事など、長年の経験が最も活きるプロジェクトをお任せします。再雇用制度もあるため、年齢を重ねても現場に立ち続けられる環境。豊富な経験と高度な技術を存分に活かし、末永くご活躍ください。

▼経験や技術に応じ、下記いずれかをお任せします▼

◎ホテルや病院、商業施設、オフィスビルなどの電気設備の計画・設計・見積・施工管理
  (省エネやCO2削減に伴う建物改修、ESCO事業における電気設備改修工事など)

◎ホテルや病院、商業施設、オフィスビルなどの空調設備の計画・積算・設計
  (省エネ設備改修工事やESCO事業における設備改修工事など)

◎ホテルや病院、商業施設、オフィスビルなどの空調設備の施工管理
  (省エネ設備改修工事やESCO事業における設備改修工事など)

◎サーバやコンピュータルームを備えた「データセンター」の電気・空調設備の管理
  (施設管理計画における改善提案、メンバー管理、技術指導など)

◎公共施設の運営計画の立案・実施
  (包括的な維持管理の仕組みの構築、安定運営の実現にむけた業務指導など)
応募資格
高卒以上

■第三種電気主任技術者、一級電気工事施工管理技士、一級管工事施工管理技士いずれかをお持ちの方
★現場での経験を通じて体得した技術やノウハウが強みになる環境です。
※高卒以上となります。
募集背景 建物管理や改修工事への参入に伴い、技術者が必要です。

制御機器メーカーとしてスタートし、現在では施工やメンテナンスサービスへと事業領域を拡大している当社。省エネ設備改修工事やESCO事業などにおいても実績をあげています。建物管理や設備改修工事の分野でより多くのニーズに応えていくためには、現場を知り尽くす技術者の存在が不可欠。積極採用を行ないます。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月です。その間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
品川ビジネスセンターおよび各プロジェクト先(千葉、東京)

品川ビジネスセンター/東京都品川区東品川4-12-1
プロジェクト先/千葉県印西市、東京都江東区、その他都内各所
交通
※勤務地により異なります。
品川ビジネスセンター/東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩3分
勤務時間 9:00~17:45
※プロジェクトにより多少異なる場合があります。
給与 月給20万6000円以上
※上記は最下限額です。経験・能力・年齢等を考慮し優遇します。お互いが充分に納得できるよう、面接時にしっかりお話しましょう。
年収例
■630万円(30歳/月給26万5400円)
■930万円(40歳/月給38万5400円)
※残業代、家族・勤務地手当、賞与含む(2009年度賞与実績5.44ヶ月分)
休日休暇 完全週休2日制(土・日または交替制 ※曜日はプロジェクトにより異なります)、祝日
春季・夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇等
【年間休日126日】(2010年)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月 ※2009年度実績5.44ヶ月分)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当(全額支給)
■家族手当(配偶者/月1万7800円、子1人につき/月7000円)
■家賃補助(東京地区・扶養家族あり/月2万5500円)
■独身寮、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、再雇用制度
■制服貸与、保養所、各種共済グループ保険

会社概要株式会社山武(東証一部上場)

会社名 株式会社山武(東証一部上場)
設立 1949年8月22日(創業1906年12月1日)
代表者 代表取締役社長 小野木 聖二
資本金 105億2271万6817円
従業員数 【単独】5429名
【連結】8377名
売上高 【単独】1594億6000万円(2010年3月期実績)
【連結】2122億1300万円(2010年3月期実績)
経常利益 【単独】120億4700万円(2010年3月期実績)
【連結】126億4600万円(2010年3月期実績)
事業内容 ビルディング・オートメーション、産業オートメーション、ソーシャルオートメーションの機器・システムの製造・販売およびヒューマンケア事業、包括施設維持管理事業
事業所 本社/東京都千代田区丸の内2-7-3(東京ビル)
藤沢テクノセンター/神奈川県藤沢市川名1-12-2
湘南工場/神奈川県高座郡寒川町大曲4-1-1
伊勢原工場/神奈川県伊勢原市鈴川54
品川ビジネスセンター/東京都品川区東品川4-12-1(品川シーサイドサウスタワー)
関西支社/大阪府大阪市北区天満橋1-8-30(OAPタワー)
中部支社/名古屋市中区正木3-5-27
横浜支店/横浜市西区みなとみらい2-2-1(横浜ランドマークタワー)
九州支店/福岡県福岡市博多区冷泉町2-1(博多祇園M-SQUARE)
東北支店/宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1(仙台トラストタワー)
※その他、全国各地に事業所があります。
関連会社 山武グループ各社
企業ホームページ http://www.yamatake-jobs.com/
個人名の表記について
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