- 【事業内容】
- ■ドラッグストアチェーン『サンドラッグ』の経営 ・ドラッグストアチェーン経営 ・調剤薬局経営 ・FC、VC店への商品供給と経営指導 ・プライベートブランドの開発 ほか
勤務地
特長
薬剤師・管理薬剤師、登録販売者と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
職種×特長
| 仕事内容 | 薬剤師 お客様に最も適した市販薬をおすすめしてください。専門知識を活かしたカウンセリング販売を中心にお任せします。売上数値の管理やスタッフのシフト管理といった店舗経営に関わる業務は、運営をメインに担当する「運営店長」が担当します。 【具体的にお任せするのは…】 ■カウンセリング販売 お客様の症状に合った適切な薬を提供します。最近は高齢のお客様も多く来店されますので、症状を細かく把握し丁寧なカウンセリングをお願いします。 ■ヘルスケアコーナーの管理 医薬品や健康食品などのコーナーは、薬剤師が管理します。商品の効能や効果、特徴をわかりやすくアピールするなど、POPの内容にも工夫しながら売場をつくっていきます。 ■運営店長との情報共有 病気の流行など時事的な特徴を把握し、客層などを見ながら、どのような売場であればお客様に満足していただけるかを運営店長と話し合います。 ※調剤併設店に配属となった場合は、上記に加えて「調剤業務」もお任せします。寄せられる処方箋をチェックし、調製→監査→服薬指導を行ないます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上
大卒以上 ■薬剤師資格をお持ちの方 ※接客やサービスに興味がある方、歓迎します。 ※調剤からOTCへのチャレンジも歓迎いたします。 |
| 募集背景 | 業界トップクラスの規模を誇る、サンドラッグです。 全国32都府県に直営店418店舗を展開しているサンドラッグ。51年連続で売上を伸ばすなど、業績は好調。今後もさらなる出店計画を進めていく予定です。お客様に対してより専門性の高い接客を提供するために、組織強化を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員、契約社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 ※「全国地域転勤あり」や「勤務エリア限定」といった働き方があります。 |
| 勤務地・交通 |
全国の直営店での勤務となります。
※勤務地に関しては、面接時にお話させていただきます。原則、入社後はじめに配属されるのは、現在のお住まいから1時間半以内で通える店舗となります。 ◎具体的には…東京、神奈川、千葉、埼玉、山梨、栃木、茨城、群馬、宮城、福島、青森、秋田、岩手、山形、長野、静岡、愛知、三重、岐阜、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、山口、福岡、長崎、大分、熊本、佐賀、宮崎、鹿児島 交通
各店舗により異なります。
＜本社交通＞ 本社／東京都府中市若松町1-38-1 ⇒京王線「東府中駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制：週平均実働時間／40時間（1日8時間） ※配属店舗の営業時間により異なります。 ※勤務時間はローテーション制です。 |
| 給与 |
【正社員】月給32万7000円以上 【契約社員】年俸制480万円以上 ※上記金額はあくまで最低給与額。年齢・経験・能力等を考慮し、決定します。 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8～11日／シフト制） ■有給休暇（入社3ヶ月後に2日付与、6ヶ月後に10日付与。以降1年ごとに1日増加で、20日が上限） ■特別休暇（例：ご本人の結婚の場合・5日間の連続休暇） ◎連続休暇取得可、希望休制度あり |
| 福利厚生・待遇 | 【正社員】 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■家族手当 ■優秀販売員・優秀接客者表彰 ■退職金制度 ■従業員持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■住宅資金貸付制度 ■一般貸付制度 ■団体扱保険制度 ■社員購買割引制度 ■弔辞見舞金制度 ■定期健康診断 ■社員懇親会 ■育児休業延長制度 ■復職フォロー制度 ■保養所（南箱根山荘、蓼科山荘、山中湖リゾートマンション） 【契約社員】 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■優秀販売員・優秀接客者表彰 ■社員購買割引制度 ■定期健康診断 ■保養所（南箱根山荘、蓼科山荘、山中湖リゾートマンション） |
| キャリアプランについて | ▼1年目～ 一般社員 → 接客対応技術や医療品知識を身につけます。 ▼3年目～ 販売部門店長 → 調剤研修を希望する方には、調剤技術・調剤知識の研修。 → 継続的にOTCを希望する方には、マネジメント教育や薬品上級知識の研修。 ▼5年目～ 併設店調剤部門薬局長 → 部下指導やリーダーシップについての研修。 ▼6年目～ マネジャー → 主任研修。 ▼8年目～ 課長・次長 → 課長研修。 ▼15年目～ 部長 ※年数は目安です。 ※調剤部や人材開発部、商品開発部といった本部系の部署に異動するケースもあります。事実、当社の採用担当は元薬剤師です。 |
| 教育制度 | 入社後1週間は研修センターで集合研修。その後、店舗配属となりますが、定期的に研修を実施します。ここでは最初の集合研修の内容を紹介します。 ◇1日目／マナーやエチケット、身近な法令、オペレーションの基礎について ◇2日目／接客の基礎トレーニング、サービスについて ◇3日目／オペレーションの訓練（初級） ◇4日目／休日 ◇5日目／接客の基礎訓練、レジ操作について、電話対応について など ◇6日目／保健所対応、第2類医薬品の販売方法、医薬品の基礎訓練 ◇7日目／第1類医薬品の販売方法について |
| 会社名 | 株式会社サンドラッグ（東証一部上場） |
|---|---|
| 設立 | 1965年4月8日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 赤尾 主哉 |
| 資本金 | 39億3120万円 |
| 従業員数 | 5969名 (2015年3月末) (パート、アルバイト8時間換算含む)（グループ連結10417名） |
| 売上高 | 【単独】 3188億4400万円（2015年3月末実績） 【連結】 4458億1800万円（2015年3月末実績） |
| 経常利益 | 【単独】 201億9500万円（2015年3月末実績） 【連結】 265億500万円（2015年3月末実績） |
| 事業内容 | ■ドラッグストアチェーン『サンドラッグ』の経営 ・ドラッグストアチェーン経営 ・調剤薬局経営 ・FC、VC店への商品供給と経営指導 ・プライベートブランドの開発 ほか |
| 事業所 | 本社／東京都府中市若松町1-38-1 ◆直営店舗593店 ◆子会社334店舗（星光堂薬局58店、サンドラッグファーマシーズ19店、ダイレックス207店、サンドラッグプラス50店） ◆フランチャイズ店舗52店 グループ計979店舗 ◆物流センター全国19ヵ所 |
| 関連会社 | 星光堂薬局 サンドラッグファーマシーズ ダイレックス サンドラッグプラス |
| 企業ホームページ | http://www.sundrug.co.jp/ |
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