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コンサルティング営業(リーダー候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/09/10 - 2010/10/07)

コンサルティング営業(リーダー候補)
正社員学歴不問上場企業
ときには、社員教育や人事制度にまで、提言することがあります。
人財の採用・活躍・定着を通じて、企業の成長や事業戦略の実現を支援する。
それがエン・ジャパンの営業に求められる役割です。

仕事は、クライアントを理解することから始まります。その市場をマーケティングし、
中長期的な事業戦略を理解し、その実現に必要な人財戦略を立案して提案するのです。

半年~1年かがりの採用広告出稿といった提案をすることはもちろん、採用人財の活躍度に課題があれば、会員制教育講座『[en]カレッジ』を提案することもある。入社後の定着率を改善するべく、人事評価制度のコンサルティングや、『3E-hII』といった適性テストによる“適材適所”の発見を支援することもあります。

人なくして企業の発展はありえない。

採用(Employment)・教育(Education)・評価(Evaluation)をひとつの流れとして捉え、
人と企業の成長をトータルに支援する。それがエン・ジャパンの営業です。

募集要項

仕事内容
コンサルティング営業(リーダー候補)
企業のパートナーとして、人財に関するさまざまな提案を実施。

採用(Employment)・教育(Education)・評価(Evaluation)の3つを柱として事業を展開する当社で、営業としてご活躍ください。採用においては各種求人サイトを、教育においては各種研修や会員制ビジネス教育講座『[en]カレッジ』などを、評価においては人事評価制度コンサルティングや適性テスト『3Eテスト』などを、それぞれ事業展開しています。

当社営業のミッションは、働く人と企業との間に立ち、人財の活躍や定着を支援すること。単に「求められるもの」を提供するのではなく、「真に喜ばれるもの」とは何かを考え、顧客とのパートナー関係を築いていきます。

基本的には配属された事業部のサービスを提案しますが、企業のニーズによって他のサービスを提案できる環境です。たとえば求人広告をご提案する中で社員教育の必要性を感じれば、『[en]カレッジ』を併せて提案することも可能。トータルな支援を実現できます。

★リーダー候補としてお迎えします。入社後の実績や適性を考慮のうえ、複数名の部下を持つリーダーをお任せしたいと考えています。実力次第では数年でマネージャー職を担うことも。20代でマネージャーを務めている社員も数多くいます。
応募資格
学歴不問

法人営業経験をお持ちの方(原則3年以上)
⇒新規開拓の経験をお持ちの方、歓迎します。新規開拓でなくても、「自分で拡販を実現した」「顧客に深く入り込んでコンサルティングを行なっていた」といった方は歓迎。主体的に動ける方を求めています。

★マネジメント経験がある方は優遇します。
募集背景 営業経験者を積極採用いたします。

活躍人財の育成や定着に対して、企業はいま大きな関心を寄せています。それに伴い、人財の採用から教育・評価までをトータルに支援する当社へのニーズも急増。新しい成長フェーズへと進んでいるところです。そこで今回の募集。営業経験者をリーダー候補としてお迎えします。業容拡大中につき、急募です。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京、大阪 ※希望を考慮し勤務地を決定。

・東京オフィス/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー24F
・大阪オフィス/大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル16F
交通
▼東京オフィス
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」よりダイレクトイン
都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分
各線「新宿駅」より徒歩10分

▼大阪オフィス
JR・地下鉄御堂筋線「新大阪駅」より徒歩1分
勤務時間 9:00~18:00(事業場外みなし労働時間制)
給与 東京/月給27万5000円~32万円、大阪/月給26万5000円~31万円
※経験・能力を考慮のうえ、決定します。
※上記金額には、みなし残業手当が含まれています。

◆2名以上のマネジメント経験をお持ちの場合は、以下がスタート時の金額となります。
東京/月給32万円以上(みなし残業手当含む)
大阪/月給31万円以上(みなし残業手当含む)
休日休暇 週休2日制(土・日/社内カレンダーに準ずる※年4回程度土曜出社あり)、祝日
夏季休暇(計画年休)、年末休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生・待遇 昇給年1回、賞与年2回、各種社会保険完備、交通費支給(3万円迄/月)、健保組合提携の保養施設利用、子供手当、各種研修制度、従業員持株会

※上記のほか、PC貸与(外出時は通信カード使用可)、携帯電話貸与(社内WEBシステムと連動。遠隔でのスケジュール管理等可能)、営業交通費支給

会社概要エン・ジャパン株式会社

会社名 エン・ジャパン株式会社
設立 2000年
代表者 代表取締役社長 鈴木 孝二
資本金 11億9499万円(2023年3月末現在)
従業員数 【連結】3380名
【単体】1848名
(2023年3月末時点)
売上高 【連結】677億1600万円
【単体】429億5100万円
(2023年3月期実績)
経常利益 【連結】45億7300万円
【単体】33億3100万円
(2023年3月期実績)
事業内容 インターネットを活用したサービスの提供
・HR Techプロダクト
・求人/求職メディア
・人材紹介サービス
・活躍/定着支援サービス

国連で採択されたSDGs(持続可能な開発目標)に照らし合わせて、当社では"本業での社会貢献"に取り組んでいます。例えば「入社後の活躍」による仕事人生の充実や経済成長、社会人向けの教育サービスの普及や質的向上など。具体的には以下をご参照ください。
https://corp.en-japan.com/sustainability/social.html
事業所 本社/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
オフィス/埼玉、千葉、横浜、名古屋、大阪、福岡
関連会社 【国内企業】
エンワールド・ジャパン株式会社
株式会社インサイトテック
株式会社ゼクウ
株式会社Brocante
エン婚活エージェント株式会社

【海外企業】
Navigos Group(ベトナム)
Future Focus Infotech(インド)
New Era India(インド)

【特例子会社】
ベイク・ド・ナチュレ株式会社
エン・ジャパンについて ■社内報『ensoku!(エンソク)』毎日更新中!
https://www.en-soku.com/

■これからのVUCA時代を生き抜くための「仕事価値観」と「どこでも通用する力」―I&WとCSA―
https://corp.en-japan.com/company/success/iw_csa.pdf

■仕事で成長し続けたい20代のあなたに贈る「転職術」
https://corp.en-japan.com/company/success/tenshokujutsu.pdf
企業ホームページ https://corp.en-japan.com/
採用ホームページ Careers at en Japan エン・ジャパン株式会社|キャリア採用
https://en-gage.net/en-japan
個人名の表記について
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