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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 経理 経理業務はもちろん、組織やルールづくりにも取り組みます。これまでバックオフィス業務全般を1つの部門で担当していましたが、経理を独立させることに。業務内容やフローの決定や組織づくり、ルールの策定はこれから行ないます。たった1人の経理として組織づくりにも積極的に取り組んでください。あなたの考えを最大限活かして仕事ができる環境です。 ▼基本的には、以下の業務をお任せします。 ・入出金管理 ・伝票、請求書発行 ・売掛買掛金管理 ・現金・預金残高の管理 ・給与計算 希望があれば決算業務や銀行との折衝もお任せします。 ▼組織づくりも担っていただきます。 会社としては今後も事業を拡大していく考えです。それに伴い、経理部門も拡大していくでしょう。今後のためにも、業務内容やフローの決定、ルールや組織づくりは非常に重要です。組織の土台をつくっていくミッションにも取り組んでください。 |
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応募資格 |
学歴不問
■経理経験をお持ちの方(目安は3年) ⇒基本的な経理業務や業務の一連の流れを理解している方。 ※10月上旬位までにご入社いただける方をお迎えします。 ※指示を待つのではなく、自分で考え、行動できる主体性をお持ちの方を求めています。 ※学歴は不問です。 |
募集背景 | 管理部門の改革に伴い、経理部門を立ち上げます。 さらなる事業拡大や業務効率化を目指し、管理部門の改革を行なうことになりました。これまではバックオフィス全般をまとめて処理していましたが、経理を担当する部門を新たにつくることに。そこで、経理業務をメインでお任せする方をお迎えします。組織づくりに前向きに取り組める方、ぜひご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※入社後、3ヶ月の試用期間あり。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都葛飾区新小岩1-48-18
※転勤はありません。 交通
JR総武本線「新小岩駅」南口より徒歩3分
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勤務時間 | 10:00~18:00 |
給与 |
月給 22万円~25万円 ※上記はあくまで初任給です。 ※経験・能力を考慮して決定します。 年収例
500万円/28歳
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休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇、年末年始休暇 ■有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年2回 ■業績賞与 ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費全額支給 |
配属部署 | あなたをお迎えし、経理部門を立ち上げます。いちから組織づくりに取り組んでください。今後、会社としても事業拡大を進めていく考えなので、経理部門を組織強化する必要が出てくるでしょう。徐々にメンバーも増えていくはずです。組織が拡大し、ポジションが必要になった際は、責任ある仕事をあなたにお任せしたいと考えています。組織を牽引するコアメンバーとしてご活躍ください。 |
会社名 | トップギア株式会社 |
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設立 | 2009年4月10日 |
代表者 | 代表取締役 柴田 大輔 |
資本金 | 500万円 |
従業員数 | 60名(2010年7月現在) |
売上高 | 45億円(2011年3月期見込) 37億円(2010年3月期実績) |
事業内容 | 各種ポータルサイトメディアを使った広告代理業務 携帯電話用モバイルメディア運営コンサルティング 各種広告代理業及びコンサルティング インターネットコンテンツ企画・開発・製作業務 インターネットによる通信販売事業 |
事業所 | 本社/東京都葛飾区新小岩1-48-18 第2デリカビル3F |
企業ホームページ | http://t-gear.net/ |
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