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事務の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/07/16 - 2010/07/29)

事務
正社員職種未経験OK
介護施設を支える事務は、ラクじゃない。
というのも、様々なことを事務の方にはお任せするからです。

まず、伝票の整理や請求書の作成。そして、入居者様の通帳を管理するという、とても重要な役目もお任せします。また、利用者様のご家族がいらっしゃったときの対応もお願いしますし、お話をしたがっている利用者様の、良き話し相手にもなってほしいのです。

そのため、テキパキと段取り良く仕事を進められる方や、頼られることをうれしいと感じる方など。この忙しい環境でも頑張れる方でなければ、お任せできない仕事です。

ただ、2ヶ月間の研修を用意していますので、事務未経験でも大丈夫。また、大変な分周囲から頼られることは間違いありません。利用者様にとっても、そのご家族にとっても、なくてはならない存在として活躍できるでしょう。「あなたがいてくれて良かった」。これは、そんな風に感謝される、ちょっとスペシャルな事務のお仕事なんです。

募集要項

仕事内容
事務
ジョイフル千種に、なくてはならない存在です。

当法人は東海地区を中心に高齢者向けの施設を運営し、1500人近い職員が働いています。そのひとつである、介護施設「ジョイフル千種」にてご活躍ください。あなたには、お金の管理のほかに来客や利用者様の対応もお任せします。様々な業務を担うため、施設にとって欠かせない存在として活躍できるでしょう。

【具体的には…】
◆電話・来客対応
⇒利用者様のご家族などの、来客対応をお任せします。また、利用者様の良いお話し相手として明るい対応を心がけてください。ちなみに、介護などは行ないません。

◆一般経理業務
⇒伝票作成・整理、小口現金の管理、請求書の作成、利用者様の通帳管理などを行ないます。未経験の方でも、入社後2ヶ月間の研修でじっくり覚えられますのでご安心ください。
応募資格
短大卒以上職種未経験歓迎

短大卒以上 40歳まで(※長期雇用によるキャリア形成を図るため)
★未経験・第二新卒者歓迎します!

~こんな方お待ちしています!~
・整理整頓が得意だ。
・効率良く仕事を進め、残業はしない主義だ。
・人に頼られるとやる気になる。
募集背景 新施設のオープンに向けた組織強化。

設立以来、福祉のトータルサービスを実施している当法人。介護ビジネスへの需要増加に伴い、来年には「ジョイフル砂田橋」、「グレイスフル上前津」を新たにオープン。新施設の開設に伴い、新しい仲間を募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※入社後3ヶ月は試用期間になります。給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
ジョイフル千種/名古屋市東区葵3-25-23
※U・Iターン歓迎!
※入社後2ヶ月間は、サンライフ本部(「ジョイフル千種」内)にて研修を実施します。
交通
JR線・地下鉄東山線「千種駅」より徒歩2分
勤務時間 1ヶ月変形労働時間 8:30~18:00の間で変動(1日平均実働8時間以内、週平均実働40時間以内)
給与 月給18万円以上(地域手当5000円含む)
※経験・能力などを考慮し、さらに加給・優遇します。
休日休暇 週休2日制(月8~9日、シフト制)、年次有給休暇、誕生日休暇、結婚休暇、忌引休暇
慰労休暇、育児休業、介護休業、看護休業 など
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月/2009年度実績:3.6ヶ月分)
■交通費全額支給、各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■職務手当、扶養手当、住居手当 等
■資格手当(介護福祉士は月1万2000円支給、社会福祉士、精神保健福祉士、介護支援専門員有資格者は月1万円支給、保育士有資格者は月2000円支給)
■退職金制度、奨学金制度、資格取得支援制度、カウンセラー、家族の利用料減免制度、海外研修
■研修センター、永年勤続表彰制度、優秀職員表彰制度、福利厚生助成金、会員制リゾートホテル
配属部署・教育制度 ジョイフル千種は、千種駅からスグのアクセス抜群の立地。ちなみに同施設の1Fにはフレンチレストランが、屋上には庭園があります。そこでは施設長、副施設長、相談員、事務員、施設ケアマネージャー、介護職員の、全員で107名のスタッフが活躍中。あなたの仲間入りをみんなで楽しみにしています。

入社後の2ヶ月間は、サンライフ本部(ジョイフル千種の中にあります)にて研修となります。この間に、事務として必要な知識をイチから学んでいただきます。本部スタッフが丁寧に教えますので、未経験の方でもご安心を。2ヶ月後からは施設での勤務となります。ただ、本部との距離は近いため、わからないことがあればすぐにでも質問しに行くことができます。

会社概要社会福祉法人サンライフ

会社名 社会福祉法人サンライフ
設立 1987年(設立年代表/社会福祉法人サンライフ)
代表者 理事長 堤 修三
資本金 社会福祉法人のため、資本金はありません。
従業員数 2350名(パート含む)(グループ合算)
売上高 【事業収入】(グループ合算)
166億円(2018年3月期実績)
165億円(2017年3月期実績)
160億円(2016年3月期実績)
155億円(2015年3月期実績)
事業内容 高齢者福祉サービス
特別養護老人ホーム、老人保健施設、有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、高齢者向け賃貸住宅、認可保育園、認可外保育所(託児所)、学童保育所などの運営 等
事業所 ≫≫愛知県、岐阜県、長野県内で156の事業所を展開しています。
サンライフ本部/名古屋市東区葵3-25-23(ジョイフル千種内)
※施設/愛知県(名古屋市、江南市、春日井市)、岐阜県(各務原市、羽島市、多治見市)、長野県(下諏訪町、塩尻市、岡谷市、辰野町、箕輪町、木曽町)
関連会社 社会福祉法人サン・ビジョン
企業ホームページ http://www.e-sunlife.or.jp/
個人名の表記について
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