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印象住宅 (トーア建設株式会社)企画営業(163321)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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個人営業の現在掲載中の転職・求人情報

企画営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/06/29 - 2010/08/02)

企画営業
正社員職種未経験OK学歴不問転勤なし
お客様のために、業界の常識や慣習をぶち壊してきました。
■たとえば、完全注文住宅にこだわってきたのは……
お客様が100人いれば、100通りの家があるべきだから。私たちは、「できない」は言わないをモットーに、企画モノではなく「こんな生活がしたい」というご要望を形にしているのです。

■たとえば、家具を扱うライフスタイルショップを運営しているのは……
「このソファの似合う空間にしたい…」という家具から始まる空間づくりがあってもいいから。家具の提案から住まい方、家づくりまで担える独自のサービスを提供しています。

■たとえば、分業ではなく完全チーム制をとっているのは……
営業や設計等の各メンバーが全工程に携わることで、よりお客様の理想を実現できるから。各個人の力だけではなく、会社として最高の提案をしたいと考えているのです。

とはいえ、上記も既存の考え方。あなたは、従来のやり方に縛られる必要はありません。
業界の、そして当社の常識や慣習に疑問を感じたときには、ぶち壊してほしいのです。私たちと一緒に、これまでにない新しい仕組みやサービスを考え、実現させていきましょう。

募集要項

仕事内容
企画営業
完全チーム制を採用。 “協働” が仕事のスタイルです。

●地元密着、かつお客様ごとに異なる十人十色の家づくりをするトーア建設の『印象住宅』。完全反響営業ですので、営業未経験の方もスムーズに実務に入っていただけます。お客様と一緒に、理想の家を完成させてください。

●完全チーム制をとっている当社では、企画営業、インテリアコーディネーター、設計、積算、施工管理の各メンバーが連携して仕事を進行。一組のお客様に対して、受注前からプロジェクトを組んでいます。企画営業の仕事領域は、企画から打合せ、施工、納品まで。商談開始から成約までは3~4ヵ月間。その後、引渡しまでは平均1年。価格帯は約2000万~5000万円。営業一人当たりの手がける棟数は、年平均6棟です。

【仕事の流れ】
お客様からのお問い合わせ ⇒ ご挨拶・ご相談・ヒアリング ⇒ プラン作成 ⇒ 設計工事監理委託 ⇒ お見積り提示・請負契約 ⇒ 地鎮祭・工事着手・鉄筋検査 ⇒ 上棟式 ⇒ 定例打ち合わせ ⇒ 家具の打ち合わせ ⇒ 完成・竣工式(引渡)

※難しく感じる方もいらっしゃるかもしれませんが、お客様の声をヒアリングできる営業ツール等も用意しておりますので、営業未経験の方もご安心ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

学歴不問 35歳まで(長期的なキャリア形成のため)
◆未経験・第二新卒歓迎
◆経験、スキルは一切問いません。「本当に良いものだけを、お客様に提供したい」「住宅や家づくりに興味がある」という方、ぜひご応募ください。

【下記いずれかに当てはまる方を歓迎します】
◎明確なビジョンを持って仕事に取り組んでいる方
◎変革期の組織でいろいろなことにチャレンジしたい方
◎企業成長の一翼を担いたい方

【説明会を開催します!】
「自分の経験が活かせるのか不安だ」「会社や仕事内容を詳しく知りたい」という方のために、今回、説明会を開催することになりました。質疑応答も行ないますので、ぜひご参加ください。【説明会情報画面】よりエントリーをお願いします。
募集背景 “『印象住宅』で建てたい” という声、毎年増えています。

「こんな時代だからこそ、慎重に住宅会社を選びたい」という方からの依頼が増えています。先日の豊田市での現場見学会(当社単独)でも2日間で計72組(約200名)ご来場いただきました。そんなお客様一人ひとりにじっくりと提案ができるよう、組織強化を目的とした採用を行ないます。
雇用形態
正社員

正社員
※入社後3ヵ月間は試用期間となります。
勤務地・交通
本社(愛知県岡崎市小呂町)
※U・I ターン歓迎。転勤はありません。
交通
名鉄名古屋本線「東岡崎駅」より車で10分、東名高速道路「岡崎I.C.」より車で15分
※車通勤可。駐車場も完備しています。
勤務時間 9:30~18:00
給与 月給 25万円以上
※これまでの経験、年齢、能力を充分に考慮した上で決定します。
【月給例】 30歳/月給 43万7839円(一律手当含む)
休日休暇 ◆完全週休2日制(火・水曜)
◆夏季(8日)、年末年始、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
◆リフレッシュ休暇、設立記念日(12月8日)

★年間休日⇒112日
★産前産後休暇以降に記載した休暇制度は、昨年の社内制度改善に伴い新設しました。さらに「こんな制度がほしい」という意見があれば、ぜひ教えてください。
福利厚生・待遇 ◆昇給年2回(4・10月)、賞与年2回
◆インセンティブ(年2回。期間内に着工・引渡した担当物件の利益から、1%分を支給)
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆通勤手当、住宅手当、資格取得手当(下記参照)
◆確定拠出年金制度(401K)、社員旅行
◆車通勤可・駐車場完備、社用車・携帯電話・パソコンを一人一台貸与

【資格取得手当について】
新たに資格を取得した場合、下記の通り手当が毎月支給されます!
(一級建築士…月3万円、二級建築士…月2万円、一級建築施工管理技士…月2万5000円、インテリアコーディネーター…月2万円、二級建築施工管理技士…1万5000円、宅地建物取引主任者…月3万円 ほか)
配属部署・教育制度 「コンサルティング課」への配属となります。営業は8名で、彼らの活躍を事務2名がサポートしています。ちなみに、営業8名中5名が中途入社。初めてフルオーダーメイドハウスを扱う難しさ、やり甲斐など、同じ目線で話し合える仲間になるでしょう。

年齢も経験もみんな違いますが、不思議と一体感があるのがいいところ。「みんなでいい仕事を残していく」というスタンスがあるのです。また、社長も非常に身近な存在。一緒に家づくりに取り組むこともあれば、呑みに行くこともあります。

▼最初の3~6ヵ月間は当社ならではの家づくりを知っていただく期間です。まず当社の考え方を知っていただき、その後、先輩の商談、設計との図面の打ち合わせ等に同席してください。
▼最も大事なことは、お客様の求めることを正しく理解すること。当社オリジナルのヒアリングシートを利用して、徐々に掴み取れるようになっていただきます。
▼そのお客様の声や実際の図面を見ながら、家づくりの進め方を理解し、実践してください。中途入社の方は、だいたい入社後約3ヵ月で初受注しています。
▼プロジェクト会議やお客様との打ち合わせには社長が同席することも。20年以上にわたり数多くの住宅を手がけてきた経験から学ぶものも多いはずです。

会社概要印象住宅 (トーア建設株式会社)

会社名 印象住宅 (トーア建設株式会社)
設立 1992年12月8日(創業 1991年3月)
代表者 代表取締役社長 青山 徹
資本金 3000万円
従業員数 40名
売上高 12億円(2009年9月期実績)
事業内容 注文住宅(新築・建替え・増改築)/設計・施工・管理
一般建築(店舗・工場・テナントetc.)/設計・施工・管理
室内装飾/設計・施工・管理
家具の輸入・販売/カフェ/輸入建材の販売/オリジナル階段/オリジナルキッチンの制作・販売
各種損害保険取扱業

【業務登録】
建築業許可/愛知県知事(特-19)第54196号
一級建築士事務所/設計事務所登録/愛知県知事登録(い-20)第11807号
事業所 ・ 本社(愛知県岡崎市小呂町4-60-1)
・ 印象住宅岡崎展示場、印象住宅岡崎南展示場、印象住宅岡崎北展示場
・ 岡崎営業所、岡崎南営業所、岡崎北営業所
・ I.s collection(アイズコレクション)
関連会社 印象住宅株式会社
主要取引先 岡崎製材株式会社
旭中部資材株式会社
パナソニック電工株式会社
企業ホームページ http://www.toa-imp.com/
個人名の表記について
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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