仕事内容 |
学習塾の教員 授業はもちろん塾の運営にも積極的に関わってください
創業27年。愛知県半田市・常滑市・東浦町・大府市の地域に密着して塾を運営しているトップ教育センター。おかげ様で着実に成長を遂げてきました。あなたには当社が運営する「EISUゼミナール(集団塾)」と「Good(個別指導塾)」にて、小学生から高校生までの学習指導をお任せします。あなたの希望や適性に応じて、以下のいずれかを担当していただきます。
【具体的な仕事内容】 ◆「EISUゼミナール」における一斉授業部門 小学・中学生の授業をお任せします。授業時間は小学生で45分間、中学生で70分です。生徒数は1教室あたり10~20名程度。講師1人につき、3~4コマをお願いします。
◆「Good(個別指導塾)」における個別指導部門 教室長候補として小学、中学、高校の生徒の学習プログラム管理や親御さんとの面談が主な仕事です。また非常勤の講師の取りまとめやサポートもお任せします。
他にも以下のような業務もお任せしていきます。 ・生徒や保護者に対するカウンセリング ・DMなど広告ツールの企画・作成 ・カリキュラムやイベントの企画 ・非常勤講師の管理(時間割作成や給与計算など) |
応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎
大卒以上 年齢不問 =未経験・第二新卒歓迎= 【要普免】 ■教員免許は必要ありません。 ★経験者の方は幹部候補としてお迎えします!
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募集背景 |
サービスの充実に向けた組織強化にともなう増員募集
愛知県半田市内に密着し、個別指導塾から集団指導塾まで多様な教室を展開するトップ教育センター。地域からの評判は高く、創業以来、順調に成長中です。今後も周囲からの期待に応えるべく、質の高い教育・サービスを徹底していくため、新しい仲間を迎えてパワーアップを図ります。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
【引越しサポートあり(転居費用貸与)】 愛知県半田市内もしくは常滑市・東浦町・大府市の各校 ★ちなみに、半田市の家賃相場は1Kで月4万円位、2DKで月5万5000円位です。 ★U・Iターン歓迎!転居を伴う転勤なし!地域に密着してじっくり働けます。
■乙川本校(半田市一ノ草町210-4) ■半田西校(半田市南二ツ坂1-6-22) ■半田駅前校(半田市星崎町3-37-1) ■Good半田中央校(半田市星崎町3-37-1) ■Good半田北校(半田市美原町1-207) ■Good半田南校(半田市青山3-8-13) ■Good半田東校(半田市瑞穂町10-15-6) ■Good東浦駅前校(知多郡東浦町生路池下61-1) ■Good常滑校(常滑市仲井3-1) ■Good大府校(大府市柊山町2-268) ☆ぞくぞくと新校舎、開校準備中です!
交通
勤務地に準じます。 ※いずれの校舎もクルマ通勤OK。駐車場完備。 ※乙川本校/JR武豊線「乙川駅」より徒歩15分 ※場所がわからなければお気軽にお電話ください。こちらから迎えに行きます。
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勤務時間 |
14:00~22:45(実働8時間) ※生徒は22:00までには帰らせています。その後片付けをして、23:00くらいをめどに退社しています。 |
給与 |
月給 21万円~35万円+賞与年3回! ※前職給与・経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します。 |
休日休暇 |
■完全週休2日制(日曜とほか週1日 ※シフト制/曜日固定) ■GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給あり ■賞与年3回(8月・12月・3月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当、住宅手当(アパート住まい:月2万円※転居を伴う引越しが必要な場合) ■家族手当(配偶者:月1万円、子:月5000円)、役職手当(月1万~10万円) ■皆勤手当(月5000円)、引越しサポートあり(転居費用貸与)、報奨金 ■リゾート施設、社員旅行(★毎年催行!/昨年は近江牛で有名な近江へ ) ■新入社員の歓迎会、親睦会 ■資格手当(英・漢・数の検定資格を入社後2級以上取得で各月2000円、コーチング資格には月1000円) |
地域密着のわけ |
トップ教育センターが地域密着展開をしている理由。それは、全ての生徒に丁寧なフォローがいきわたることを理想としているから。急激な他地域への展開をしてしまうと、生徒の情報や先生の勤務体系が複雑化します。その結果、1人の生徒に対する情報が散漫し、小・中・高と一貫した教育ができにくくなってしまうのです。
「ニガテ科目があるけど、質問しにくい…」と困っている子どもを1人残さず救ってあげたい。私たちは自分たちの力量と地域の状況を見極めながら、ゆっくりと活動範囲を広げているのです。 |
配属部署・教育制度 |
社員は16人で平均年齢は28歳。前職はSEなど、未経験スタートも多数います。
■社員同士の交流は盛ん! 週1回のミーティングや月1~2回の研修などで定期的に集まったり、複数の校舎をかけ持ったりしています。 同じ生徒を受け持つ場合もあるため、情報交換は大切です。協力しあって生徒を育てていきましょう。
また、講師同士は飲み会や旅行など顔を合わせる機会が豊富。「褒め上手」「叱り上手」「親とのコミュニケーションが得意」「子どもとすぐ仲良くなれる」…等、みんな各々良いところをもっています。お酒を飲みつつ、相談し合ってもいいでしょう。仲が良いのであなたもきっとすぐ馴染めます。
★未経験者には万全の研修をご用意! 子どもだけでなく保護者と接する機会も多数あります。適切な対応をするために、マナーや一般常識など、社会人としての基礎を学びましょう。研修を用意しています。一般常識を身につけた後、1ヵ月の集中的な教科指導を教務責任者が行います。
■「教育コーチング」資格取得をバックアップします! 社団法人「日本青少年育成協会」が主催する、教育業界における必須資格「教育コーチング」資格の取得をバックアップしていきます。
■定期的に模擬授業を実施! 毎週、授業のロールプレイングを行い、講師同士、お互いをチェックしています。 |
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