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仕事内容 | 農場長候補 8名が当社を卒業し、農家として独立しています。≪3~6年後に農家として独立するためのノウハウを当社が提供します≫ レタスやキャベツといった高原野菜を栽培している当社で、農業を基礎から学びませんか。入社時には農業の知識も、土地も、資金も、農業機械も必要ありません。農家としての独立を目指す仲間と一緒に協力しながら、野菜を作っていきましょう。 ≪まずは農作業の基礎を身につけていきましょう≫ 最初の2年ほどは、苗植えや生育管理、草取り、収穫、肥料散布などの農作業の基礎を学びます。農場運営のリーダーである農場長や契約農家の方から技術を教わりながら一人前を目指してください。 ≪農場長になったら…≫ 栽培計画の立案、人材採用・マネジメント、計数管理など農場運営についての権限を一任。年間計画に基づき、営業と話し合いながら収穫量などを調整し、契約通りに出荷できる体制を作ります。また、農協などとの人脈づくり、原価計算・税務など企業経営に関しては社長から実践的に学ぶことが可能です。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 32歳まで ≪未経験者・第二新卒者歓迎!≫ ■普通免許(MT)をお持ちの方。 ⇒現在お持ちでない方も、入社時までに取得いただければ問題ありません。 ≪農家出身ではない社員が多数活躍中!≫ 農業に関する知識やスキルは一切必要ありません。元フリーターや元証券マン、元ホテルスタッフ、元とび職、元大学研究員などさまざまな経歴を持ったスタッフが、農家として独立することを目指しています。 |
募集背景 | 「儲かる農業」を広め、日本の農業を活性化したい。 従来の農業の常識を覆し、「儲かる農業」のビジネスモデルを構築してきた当社。業績は好調で今では年商10億円にも上ります。日本の農業を活性化すべく、注力しているのは農家としての独立を目指す若者の育成。毎年、「儲かる農業」を実現できる人材を輩出してきました。今年も新たに独立候補生を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月~6ヶ月)※試用期間中の雇用形態は契約社員となります。 |
勤務地・交通 |
長野県北佐久郡御代田町大字御代田3986-1 【U・Iターン歓迎!】
交通
しなの鉄道線「御代田駅」より徒歩17分
※ほとんどの社員が徒歩もしくは車やバイクで通勤しています。駐車場完備。 |
勤務時間 | 季節により異なります。 ※農業は、労働基準法が定める「労働時間及び休憩」に関する規定が適用除外となります。 ≪例≫ 【3月~4月】8:00~18:00 【5月~10月】4:30~18:00(収穫期であるため、忙しくなります) 【11月~2月】8:00~17:00 ※天候や出荷量に応じて退社する時間は変動します。 |
給与 |
年俸制 221万6000円以上 【月収平均18万4600円】 ※3年目までは10万円ずつ昇給します。4年目以降は個人評価に応じて、別途賞与を支給。昨年は250万円のボーナスを手にした社員がいました。 ☆5年目以降は、年収500万円が目安です。 年収例
2年目/233万円
4年目(農場長)/366万円 |
休日休暇 | 季節により休日日数は異なります。 ※農業は、労働基準法が定める「休日」に関する規定が適用除外となります。 【1月】12日/月 【2月】6日/月 【3月】8日/月 【4月】7日/月 【5月】4日/月 【6月~8月】3日/月 【9月】4日/月 【10月】5日/月 【11月】8日/月 【12月】15日/月 ※冬は月10日以上休めるため、ゆっくりできます。年末年始は15連休です。 |
福利厚生・待遇 | ◎昇給年1回(入社月) ◎賞与年1回(12月) ※入社3年目まで在職年数×10万円。4年目以降は査定により支給。 ◎雇用保険、労災保険 ◎住宅手当(月1万8000円) ◎社員旅行(毎年、12月中旬に社員旅行へ出かけます) |
独立した先輩の声 | ◎松田/31歳/年収600万円 妻と2人の子どもと協力して、レタスとキャベツを栽培しています。在籍中は農業技術はもちろん、人材採用や計数管理などを任せてもらうことで、独立してからのシミュレーションができました。独立資金も6年で十分貯まりましたね。独立後は、トップリバーと契約を結び、安定的な売上を出すことができています。 ◎平山/31歳/年収800万円 トップリバーを選んだのは、他の農業生産法人に比べ、給与や社会保障面などがダントツだったから。また農場運営に関する裁量を任せられていたので独立後の苦労は少なかったです。現在独立して1年目ですが、トップリバーとの契約により年商3000万円を見込んでいます。 |
配属部署・教育制度 | 営業5名、事務6名、社長夫婦、そして農家として独立を目指す社員が20名在籍しています。平均年齢は29歳、男女比は3:1です。独立を目指す社員に、農家出身者はほとんどいません。元フリーターや元証券マン、元ホテルスタッフ、元とび職、元大学研究員など農業の知識は一切なく入社してきた社員ばかりです。 また、当社が行なっているのは組織農業。3名ほどのチームに分かれ、1つの農場を運営する体制です。農場長の指揮のもと、副リーダーと班員で協力し合いながら、栽培を進めています。そのせいか、チームワークの良さはバツグン。みんな「同年代の仲間と同じ志を持って仕事を進められることが有難い」と口をそろえます。 【7日間の農業体験】 選考期間中に、自由参加で収穫・苗植えなどを体験できます。事前に農業の大変さや楽しさを知ってください。その間、宿泊場所と食事3食は当社がご用意します。 【入社後の研修】 3~6ヶ月かけて、基本的な農作業を覚えていただきます。1日の流れを体得するのはもちろん、生活リズムにも慣れていってください。 【研修が終わったら…】 トラクターなどの機械の使い方、肥料・農薬の知識を習得。農場長のフォローを通じ、徐々に農場運営に携わります。 【3年ほどで農場長に就任】 農場運営を担当。栽培計画の立案、計数管理、人材採用・マネジメント、畑・肥料・資材選びなどを自ら行ない、独立への第一歩を踏み出してください。 |
会社名 | 農業生産法人 有限会社トップリバー |
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設立 | 2000年5月1日 |
代表者 | 代表取締役社長 嶋崎秀樹 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 100名(うち、季節雇用50名) |
売上高 | 11億7200万円(2011年12月期実績) 11億6900万円(2010年12月期実績) 10億7600万円(2009年12月期実績) |
事業内容 | ■野菜の生産・販売事業(全国展開) ■大規模経営農家育成支援事業 ≪生産品目≫ レタス・キャベツ・グリーンリーフ・サニーレタス・白菜 ※JGAP(日本版適正農業規範)認証取得⇒農作業の各過程において、農産物の安全性や環境への配慮などを第三者から認められている証明です。 |
事業所 | 本社/長野県北佐久郡御代田町大字御代田3986-1 |
関連会社 | 有限会社佐久青果 |
主要取引先 | 株式会社サイゼリヤ、株式会社ぎょうざの満洲など小売店および外食・中食業者、食品加工メーカー、野菜卸会社 他(計:約50社) |
企業ホームページ | http://www.topriver.jp/ |
農業生産法人 有限会社トップリバーの農場長候補(158434)の転職・求人情報は掲載を終了しています。