- 【事業内容】
- 1：マンション管理事業 2：ビル・商業施設等管理事業 3：建設業 4：警備事業 5：貨物利用運送事業 6：コールセンター事業 7：損害保険、生命保険代理店事業
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | アメニティコーディネーター 40代の今だからこそ、できる仕事なのかも。（41歳・女性）＋誰かの役に立つ仕事、はじめてみませんか？＋ マンション生活のさまざまな問題を解決し、お住まいの皆様に安心できる暮らしを送っていただけるようにするお仕事です。社内の各部署およびマンションの管理員と協力しながら進めてください。 ＝どんな仕事？＝ マンションでは月に1～2回、住民の皆様が集まって、理事会という会合を開きます。 ここではさまざまな議案が審議されます。 アメニティコーディネーターは、コスモスライフの代表として参加。 管理業務の報告や資金計画、修繕工事のご提案をします。 また、「ゴミ置場が暗い」、「手すりが錆びてて危ない」、「水漏れが起きて困る」といった、 お住まいの方から集まった要望をしっかり受け止め、 どのように解決すれば快適に過ごせるか、専門家としてサポート。 ご提案の資料は自ら作成し、工事の手配や関連部門との調整なども行ないます。 ※給排水設備やエレベータ等の目視点検、電球交換といった作業も行ないます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 ≪実務未経験者、歓迎！≫ ■営業や接客など人と接する仕事の経験のある方 ※異業界出身で活躍されている方がほとんどです！ ※ブランクのある方も歓迎します！ ～次のような志向性の方を求めています～ ・コツコツと小さなことを積み重ねられる方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 ・細かい気くばりができる方 ・相手の話すことを受けとめて答えられる方 ・土日出勤にも対応できる方 ・人の役に立てる仕事がしたい方 |
| 募集背景 | 一緒に働く仲間が増えるのは、嬉しいですね。（39歳・女性） マンションで暮らす人々の生活を支えるマンション総合管理事業を手がけてきたコスモスライフ。おかげさまで、設立以来33年にわたって安定成長を続け、管理棟数も増加しています。今後もよりきめ細かいサービスを提供していけるように、お客様の窓口となるアメニティコーディネーターを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が6ヵ月あります。 |
| 勤務地・交通 |
【急募エリアは以下の４エリアとなります】
東京支社／東京都千代田区内幸町 （担当エリア：荒川区、品川・渋谷区、世田谷区） 西東京支店／東京都武蔵野市吉祥寺南町 （担当エリア：中野区・三鷹市、八王子・多摩市、杉並区） 千葉支店／千葉県船橋市湊町 （担当エリア：千葉市中央区・市川市） 北関東支社(浦和）／埼玉県さいたま市南区沼影 （担当エリア：所沢・入間市） ※上記の支店以外でも、募集を行なう場合があります。 各支店のエリアについては下記【事業所】を参照ください。くわしくはお問い合わせください。 本社／東京都港区赤坂5-1-33 コスモスライフ赤坂ビル 交通
勤務地による。
本社／東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩7分 東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 1日の標準労働時間7.5時間 標準勤務時間帯9:00～17:30 月標準労働時間155時間 土曜・日曜に開催されるマンションの理事会（2時間ほど）への参加など、フレキシブルに仕事を行なうために、日々の「開始時刻」や「終了時刻」、「勤務時間」は、業務に合わせて臨機応変に対応します。 |
| 給与 |
月給22万円以上 ※階級が上がるごとに、基本給、賞与額も上がります。 ※上記はスタートであるＫ職の最低給与額です。 【階級について】 Ｋ職→ＦＡ職→Ｆ職→ＣＦ職→Ｃ職→ＣＣ職 ▼Ｋ・ＦＡ職……月給22万円 ▼Ｆ職…………月給24万7000円 ▼ＣＦ職以上…月給26万4000円以上 ※業務成果と勤務状況に応じて昇格します。 年収例
ＦＡ職／年収300万円（月給22万円×12＋賞与）
Ｆ職 ／年収390万円（月給24万7000円×12＋賞与） ＣＦ職／年収430万円（月給26万4000円×12＋賞与） ※残業代も含まれています。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（当社カレンダーによる） 有給休暇（初年度10日／当年度日数は翌年度に繰り越し可能 ※有効期間2年間） 慶弔休暇 介護休暇 育児休暇 子供の看護休暇 勤務年数に応じた長期休暇 ≪年間休日117日≫ ★「仕事と家庭を両立できています」 （43歳・入社2年目） 週末は仕事になることが多いです。でも、平日の休みを利用して子供の授業参観に参加したりしています。 フレックスタイムも使うことで、仕事も、家庭も、妥協しない生活が送れますよ。 |
| 福利厚生・待遇 | 賞与年2回 ▼Ｋ・ＦＡ職……17万5000円／回 ▼Ｆ職…………標準28万5000円／回 ▼ＣＦ職以上…標準35万1000円以上／回 ※入社初年度の賞与は当社規定に基づき、入社月や考課査定により変動があります。 交通費全額支給 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 介護保険 超過勤務手当 休日出勤手当 退職金（入社6ヵ月経過後より適用） 財形貯蓄制度 年1回の定期健康診断 資格取得支援制度 ユニフォーム無料貸与 |
| 転職者たちの声 | ★「経歴に自信がありませんでした！」（43歳／元・主婦） でも、自分の可能性を試したくて転職を決意。面接で言われた「人と接することが好きなら、きっと活躍できる」という言葉で自信が持てました。 ★「71社目で、もらえた内定！」（47歳／元・子供服の販売） なかなか再就職先は見つからず、不採用になった企業は70社にも。でも、コスモスライフは私のポテンシャルをきちんと評価してくれて、採用していただけました。 ★「年齢で諦めたくなかった！」（45歳／元・添乗員） お客様対応には自信があったので、もう一度、やり甲斐ある仕事がしたかったんです。コスモスライフに転職して、その夢は叶いました！ |
| 配属部署・教育制度 | ≪30～40代の女性メンバー活躍中です！≫ 「世話好き」、「面倒見がいい」、「責任感が強い」、「明るく人と接することができる」…というスタッフばかりのため、新しく入った方もあたたかく迎える風土があります。 ≪上司となるのは、グループリーダー≫ アメニティコーディネーターをまとめるグループリーダーがあなたの上司となります。とはいえ、当社は上司に対しても「～さん」と呼ぶフランクな社風。分からないことも聞きやすいと思うので、「自分ひとりのチカラではムズカシイ」というカベに当たったら、遠慮なく相談してください。 ≪多くの未経験者を育ててきた教育制度があります！≫ 入社後は、マンション管理についての専門知識を全体的に学べる研修に参加。その後、OJT研修にて実際に担当マンションを受け持っていただきます。 ★「未経験の業種だったので、最初は不安でした」 （43歳・入社2年目） でもマンション巡回にグループリーダーが同行してくれたり、どう進めればいいか分からない時には同世代の同僚たちが相談に乗ってくれたり。設備点検の練習ができる研修施設もあって助かりました。 |
| 会社名 | 大和ライフネクスト株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1983年3月8日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 竹林 桂太朗 |
| 資本金 | 1億3010万円 |
| 従業員数 | 8019名（2021年3月31日現在） |
| 売上高 | 911億3439万円（2021年3月期） |
| 事業内容 | 1：マンション管理事業 2：ビル・商業施設等管理事業 3：建設業 4：警備事業 5：貨物利用運送事業 6：コールセンター事業 7：損害保険、生命保険代理店事業 |
| 事業所 | 本社／東京都港区赤坂5-1-33 ◆東北・北海道エリア（札幌・仙台・盛岡・山形・福島） ◆関東エリア（東京・神奈川・埼玉・千葉・新潟・長野） ◆中部・東海エリア（名古屋・静岡・浜松・金沢） ◆関西・中四国エリア（大阪・兵庫・京都・奈良・広島・岡山・鳥取・香川） ◆九州・沖縄エリア（福岡・熊本・鹿児島・沖縄） |
| 企業ホームページ | http://www.daiwalifenext.co.jp/ |
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