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株式会社サンスリー(三洋グループ)パチンコ台のハードウェアエンジニア(155142)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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回路・半導体・光学・システム設計の現在掲載中の転職・求人情報

パチンコ台のハードウェアエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2009/12/29 - 2010/02/01)

パチンコ台のハードウェアエンジニア
正社員職種未経験OK
電気の素養があって、パチンコが大好きな方を熱望しています。
たとえば、「学校で電気について勉強していた」「電気回路の基礎知識がある」「図面の読み方くらいなら分かる」という方、そして何よりも『パチンコが大好き』という方であれば、実務経験がなくても大歓迎。サンスリーで、パチンコの企画開発に携わりませんか。

お任せするのは、パチンコのハードウェア設計。とはいえ、サンスリーでの仕事は、ただ黙々と基板とにらめっこする仕事ではありません。開発は、すべて企画会議に参加することからスタート。プランナー、デザイナー、ソフトのエンジニア、機構設計など、開発に携わるメンバー全員が集まり、どんな世界観で、どんな配色で、どんな装飾で…と、それぞれがそれぞれの専門知識を駆使しながら、台全体のコンセプトメイクから参加します。

つまり、企画段階から開発に携われるので、モノづくりの醍醐味を得られるフィールド。完成品の開発だけに、仕事の成果も明確。あなたの携わったパチンコがホールを賑わせ、多くのユーザーを大興奮させる――。そんなやり甲斐充分な仕事を手がけませんか。

募集要項

仕事内容
パチンコ台のハードウェアエンジニア
≫≫≫企画段階からパチンコ台づくりに携われます。

パチンコ台のハードウェア設計に携わっていただきます。開発は企画段階からスタート。「こんな演出ならユーザーはどう反応するだろう」など、ユーザー視点を忘れずに取り組んでください。

【仕事の流れ】
▼企画会議に参加。台の企画・コンセプトを決定。
▼概要が決まったところで、試作品の製作スタート。
▼大まかな仕様を決定後、協力会社に開発を依頼。
▼他部署のメンバーと試作品を確認の上、微調整。
▼量産に向け、本設計開始。
▼審査機関に提出する申請書類を作成。
▼最終チェックを終えたら、リリース。

◎パチンコ開発のプロジェクトメンバー同士で、連携をとりながら仕事を進めます。同じフロアに、ソフトのエンジニアも機構設計もいるので、部署の垣根なく意見交換ができます。また、企画会議ではイメージを形にするために、電気の専門家ならではの視点で意見を出すことが大切です。

★ときには市場調査も★
仕事中にホールや展示会に足を運ぶことも少なくありません。面白い演出を見つけては、動きや開発上の工夫点を参考にしています。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎

高卒以上 30歳まで ≪実務未経験、第二新卒者、歓迎!≫
■電気回路の基礎知識をお持ちの方(図面が読めるレベル)
※学校で学んだ程度で結構です。今回はポテンシャル重視の採用。技術は入社後、身に付けられます。
※パチンコ業界の経験者は優遇します。

≫≫≫以下のような方、お待ちしています!
◆パチンコが好き!
◆チャレンジ精神は旺盛なほうだ。
◆指示待ちではなく、自分で考えて行動したい。
募集背景 ≫≫≫開発力強化に伴う増員募集を開始します。

『海物語』でお馴染みのSANYO。私たちサンスリーは、三洋物産のグループ会社として遊技機開発を手がけています。現在は、記念すべき第一号機リリースに向け、開発中。今後は、第一号機のリリースを皮切りに新機種開発も増えていきます。そこで、新メンバーを迎え入れ、開発力強化を図ることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
本社/名古屋市千種区今池3-9-21
※U・Iターン歓迎します。
交通
地下鉄東山線「千種駅」4番出口より徒歩8分
JR中央線「千種駅」より徒歩8分
勤務時間 9:00~18:00
※残業時間は時期によって左右されます。早い時は定時で帰りますが、遅い時は終電(年に数日ですが)ということも。
給与 固定給制 月給20万5000円(大卒初任給額)以上
固定給制 月給18万円(高卒初任給額)以上
※上記金額にプラスして残業手当・報奨金など諸手当支給。
※経験、能力、年齢などを十分考慮し、話し合いの上決定します。
休日休暇 週休2日制(土・日 ※月0~3日の土曜出社あり)、祝日
夏季休暇(7日以上)、年末年始休暇(5日以上)、GW休暇(7日以上)、有給休暇
福利厚生・待遇 昇給年2回、賞与年2回
各種社会保険完備、交通費全額支給(10万円迄)
残業手当(サービス残業はありません)、財形貯蓄、研修制度
※リゾートクラブの法人会員。全国の施設を会員価格で利用できます。
【アンケート】提出必須です!! 1.電気回路の設計経験の有無と経験年数。
2.デジタル回路の知識の有無
3.パチンコ・パチスロは好きですか?
4.パチンコ・パチスロ歴。
5.週のパチンコ・パチスロ回数と使用金額。
6.パチンコ・パチスロの面白さ・魅力について、興味がある点。
7.当社以外で好きなパチンコ・パチスロとその理由。
8.当社を含めつまらないと思ったパチンコ・パチスロとその理由。
9.サンスリーに入社して何がしたいか、自由にアピールしてください。
配属部署・教育制度 設計、企画、デザイン、特許、申請などさまざまなスタッフが所属しているセクションへの配属となります。半数以上が転職者です。すべての部門が同じフロアで稼動。お互いの動きが見えるので、一体感をもって仕事に取り組める環境です。

あなたの所属する電気グループで活躍するのは、4名。うち3名が中途入社なので、あなたもきっと馴染みやすいでしょう。既存メンバーは、遊技機業界での経験が長いだけあり、知識も豊富なので、分からないことがあればぜひ聞いてみてください。きっと、最適な答えに導いてくれるはずです。

基本的には、実務を通じて仕事を覚えていただきます。業界知識などは、実際の業務や先輩の仕事ぶりに触れながら、慣れていきましょう。業務の幅が広いので覚えることも少なくありませんが、先輩がしっかりお伝えしていきます。

また、他分野の知識や技術に関して分からないことがあれば、社内の技術者に教えてもらうことも可能です。職種の垣根がないのが、サンスリーの特徴ですので、ぜひ幅広いスキルの習得を目指してください。

会社概要株式会社サンスリー(三洋グループ)

会社名 株式会社サンスリー(三洋グループ)
設立 2000年3月
代表者 代表取締役 光山照男
資本金 1400万円
従業員数 80名
(グループ全体/670名)
売上高 1535億円(2013年8月期実績/グループ全体)
事業内容 遊技機の開発・製造・販売、周辺機器の開発
事業所 本社/名古屋市千種区今池 三洋グループ本社ビル内
千種工場/名古屋市千種区今池
関連会社 株式会社三洋物産
株式会社三洋販売
株式会社三洋商事
企業ホームページ http://www.sanyobussan.co.jp
個人名の表記について
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