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不動産関連営業の現在掲載中の転職・求人情報

リノベーション物件の営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2009/11/06 - 2009/12/03)

リノベーション物件の営業
正社員学歴不問転勤なし
成長中のリノベーション市場で、営業力を試してみないか。
 
  リノベーション。それは、中古住宅を今のニーズに合わせて改装して、
  新たな価値ある物件へと生まれ変わらせること。新築マンションの建設
  ラッシュが過ぎた今、エコという視点においても注目度の高い市場です。

  リノベーション対象となる中古物件も、10年で約2倍、20年で約3倍とい
  われているほど。注目の市場なだけに、競争が激化しつつあるのも事
  実です。しかし、だからこそ勝ち残っていく面白さがあると思いませんか。

  リノベーションを専門に手がけ、仕入れから企画・販売まで一貫して手
  がけている当社。ノウハウは充分あります。あなた自身もすべてを手が
  け、スキルアップすることが可能です。これまでに培ってきた営業力で、
  成長市場を席巻する、そんなチャレンジを私たちと共にしてみませんか。

募集要項

仕事内容
リノベーション物件の営業
不動産営業として、さらに幅広い経験を積むことができます。

中古物件を“仕入れて、生まれ変わらせて、販売する”、リノベーション事業を専門に行なう当社。あなたには販売を主に手がけていただきます。希望や経験により物件探しから、仕入れ、デザインの企画、販売まで一貫して携わっていただくことも可能。すべてを手がけることで、スキルアップもできる環境です。

≪リノベーションとは≫
中古物件に改修工事を行ない、その物件の秘めているポテンシャルを最大限に引き出すこと。

≪リノベーション業務の流れ≫
▼立地・今後のリノベーション費用などを考慮し、物件を仕入れる。
▼仕入れ営業とデザイナーで、デザインを企画。施工し、完成へ。
▼物件の説明・ご案内などを行ない、販売する。

≪仕事内容≫
販売していただくのは主に、自社でリノベーションした物件です。仕入れも企画も、最終的に売れるかどうかを考えて行なっています。顧客のニーズを捉えた物件となっていますので、商品としての価値は高いと言えるでしょう。また仕入れやデザイン業務などの商品開発にも関わり、不動産のスペシャリストとしてご活躍いただけます。
応募資格
学歴不問

営業経験がある方【学歴・業界不問】
※第二新卒・宅建資格保有者・仲介営業経験者歓迎!
★成長中のリノベーション市場で自分のチカラを試してみたい方、歓迎します。
 在職中の方は、入社日などを調整しますのでご相談ください。
募集背景 不況を乗り越え、第ニ創業期を迎えた当社。増員募集です!

リノベーションを主事業とし、2003年に設立された当社。市場の追い風もあり業績は年々右肩上がり!売上高は40億円を超えました。これからを第二創業期とし、新たなメンバーをお迎えします。今回は今後の原動力となっていただけるような営業経験者を3~4名募集!業界経験は問いません。一緒に成長しましょう。
雇用形態
正社員

正社員 ※試用期間2ヶ月あり
勤務地・交通
横浜市西区北幸1-11-11 NOF横浜西口ビル
※転勤なし
交通
各線「横浜駅」より徒歩5分
勤務時間 9:30~18:30(実働7.5時間)  ※直行直帰OKです。
給与 固定給 月給25万円以上(一律業務手当含)+インセンティブ
※前職の業績を優遇し、給与を決定します(経験年数よりも実績を考慮)。
※試用期間2ヶ月間は月給25万円です。
年収例
■仕入れ営業の場合
1680万円※月平均3本仕入れ(固定給約600万円+歩合給約1080万円)
910万円※月平均2本仕入れ(固定給約420万円+歩合給約490万円)

■販売営業の場合
1272万円※月平均4本契約(固定給約600万円+歩合給約672万円)
600万円※月平均2本契約(固定給約360万円+歩合給約240万円)
休日休暇 週休2日制(毎週水曜日・第1・3火曜日)
GW、夏季、年末年始、有給、慶弔
福利厚生・待遇 ■昇給・給与改定年2回(1月・7月)
■インセンティブ制度あり
※基本歩合給と仕入れ実績・販売実績に応じた、半期ごとの成果を評価する達成歩合給があります。
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限3万円/月)
■営業交通費全額支給
■家族手当
■資格手当(専任宅建主任者手当:3万円/月)
■社外セミナー、社内勉強会、納会
先輩より一言 ■成瀬(31歳・元不動産仲介営業)

以前は仲介をやっていました。リノベーションに興味を持ったのは、いままでは既に形になっていたものを売っていたからです。自分で仕入れて、デザインにもアイデアを出して、売る。一から十まで自分でやって、最後まで見届けられる仕事って面白そうだと感じたんです。

実際に入社してからは、トータルに携わる大変さを感じています。でも大変で責任があるから面白いし、やり甲斐もあるんです。自分で見つけた中古物件がイメージどおりに変身して、スグに売れたときなんかは非常に嬉しいですね!少数精鋭の会社だからこそ、幅広い仕事ができて自分もスキルアップできる。いまの環境にはかなり満足しています。
配属部署・教育制度 男性10名、女性5名。中途入社者が多い組織です。営業スタッフは不動産業界出身者が多く、社員は20代、30代が中心。若くて元気いっぱいです。それぞれが自分の仕事に責任を持ち、高いプロ意識を持って仕事に取り組んでいます。もちろん、チームワークもバツグンです。

≪社員紹介≫
仕入れ担当/山本…購入していただくお客さまの生活をイメージして物件を吟味しています!
販売/河西…業界歴15年。お客さまに合った提案はお手のもの!
デザイン/柚木…女性目線から「暮らしありき」の部屋づくりなら、お任せください!

【まずは1ヶ月かけて、仕事に慣れることからはじめましょう】
仕事で必要となる知識は、自社独自のマニュアルで学びます。経営理念・不動産の基礎知識、リノベーションについてなど。仕事の流れ、当社の仕事のスタンスなどをじっくり身につけてください。

【2ヶ月目からは実践!現場で仕事を覚えましょう】
先輩とともに物件のご案内方法、契約の流れなどをOJTで身につけていきます。1日も早く独り立ちできるように頑張っていきましょう。

★研修内容は、経験・習熟度によって変わります。経験のある方は即戦力としてご活躍いただけます。

会社概要株式会社ジャパンプライムムーバ

会社名 株式会社ジャパンプライムムーバ
設立 2003年8月8日
代表者 代表取締役 宮下 純
資本金 9900万円
従業員数 60名(男性32名・女性28名)
売上高 87億円(2018年9月期実績)
85億円(2017年9月期実績)
事業内容 ■中古マンションのリノベーション再販事業
≪免許≫東京都知事免許(1)第97471号

≪加盟団体≫
社団法人 全日本不動産協会 正会員
一般社団法人 リノベーション協議会 正会員理事
事業所 ■本社/東京都港区芝4-13-2 田町フロントビル9F
当社の強み 当社の強みは品質。「リノベーション協議会」の理事である当社は、手がける物件の全てが同協議会の掲げる高い品質基準をクリアしています。さらに、より高い自社オリジナルの検査基準を設けているのも特徴です。
企業ホームページ http://www.jpm-co.jp/
個人名の表記について
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