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仕事内容 | 営業 ◆当社の“これから”を一緒に考え、つくっていきましょう。大型の制御系システムの中でも特に難しいとされる「電力系統制御システム」を中心に開発を行なっている当社。そんな当社で唯一の営業専任メンバーとして活躍していただきます。一人の営業としてではなく、“会社の運営を担っていく一人”として、より魅力的な会社をつくっていきましょう。 ▼ステップ1▼ まずは、取引先のお客様と信頼関係を築くところからスタート。現在は技術者たちが兼任している納期や価格の交渉などを担当し、技術者たちが本来の開発業務に集中できる環境づくりを進めていきましょう。 ▼ステップ2▼ お客様や自社の技術者との信頼関係が築けてきたら、次のステップをお任せします。会社の進むべき方向のかじ取り役を担ったり、今後進んでいく方向を検討したりと、会社経営を担う主役の一人として活躍してください。具体的には、新規顧客の開拓や新規ビジネスモデルの創出の一翼を担っていただきます。 ※社長の村上と直接話し合いながら会社の将来について考えたり、経営戦略会議に参加したり。技術者たちが働き甲斐を感じ続けられる会社づくりに、あなたの力を貸してください。 |
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応募資格 |
大卒以上
◆大卒以上、社会人経験をお持ちの方。 ※少人数の会社です。オールラウンドプレイヤーとして、会社の将来を一緒に担ってくれる方をお待ちしています。技術やシステムの詳細は分からなくても、全体の概要を理解できる力があれば大丈夫です。 |
募集背景 | ◆公募で初めての営業職採用を行ないます。 電力を都市全体に安定供給することを目的とした「電力系統制御システム」を中心に、ソフトウェアの設計・開発を行なっている当社。さらなる組織拡大や新規ビジネスモデル創出といった目標を実現していくために、営業メンバーを初めて公募することを決めました。「経営に参加したい」という意欲ある方、お待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。期間中は、月給の80%(20万8000円以上)が支給されます。 |
勤務地・交通 |
◆本社/神戸市中央区多聞通4-1-3 ナカヤマビル3F <転勤はありません>
※借り上げ社宅制度あります。U・Iターン歓迎! 交通
JR線「神戸駅」より徒歩3分、神戸高速鉄道「高速神戸駅」より徒歩1分
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勤務時間 | 9:00~17:45 |
給与 |
固定給制 月給26万円以上 ※経験・能力を考慮し、加給・優遇いたします。 年収例
360万円/入社1年目
500万円/入社5年目 670万円/シニアリーダー |
休日休暇 | ≪年間休日128日≫ ◆完全週休2日制(土・日)、祝日 ◆年末年始、GW、有給、慶弔 ★10日前後の大型休暇あり! ⇒夏季休暇は10連休。 ⇒電力休暇(2008年は7月26日~8月3日の9連休。2009年は7月25日~8月2日の9連休でした) |
福利厚生・待遇 | ≪社員には長く働いてほしい。そんな社長の想いから、以下の待遇を用意しています≫ ◆昇給年1回(4月 ※平均5%アップ) ◆賞与年2回(7月・12月 ※平均4.1ヶ月分/2008年度実績) ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆交通費全額支給、財形貯蓄制度、報奨金制度 ◆各種手当/社宅、家族、出張、役職 ★既婚者に手当あり! 結婚した社員には、配偶者の扶養に関係なく、1ヶ月あたり2万5000円を支給しています。 ★還元金制度あり! ⇒プラスアルファの仕事をしてくれた社員たちの頑張りに応える制度です。 ⇒1回の支給で、還元金が30万円を超える社員もいました。 ★借り上げ社宅は、家賃ゼロ。 ⇒入社に伴い引越しが必要な方には、ワンルームマンションを借り上げ。 ⇒家賃は全額会社負担です。 |
外部研修にも積極的に参加してください | 今年10月より、外部研修に積極的に参加していくことを決めました。80テーマ以上の研修を階層別、職種別に開催している専門会社の研修となるため、研修メニューも豊富。専門スキルやビジネススキル、経営、マネジメントなど、さまざまなテーマの中から会社オススメの研修を受講していただきます。ちなみに、研修には複数名の社員で参加していただきます。研修で学んだ内容は、どんどん実務に活かしてください。 |
配属部署・教育制度 | 現在、35名のメンバーが在籍。平均年齢は33歳で、現場の中心で活躍しているのは30代半ばのメンバーが多くなっています。あなたには、そんな当社で唯一の営業専任メンバーとして活躍していただきます。社長の村上と密に連携を取りながら、より良い組織づくりを目指していきましょう。 ≪先輩技術者たちの出身校≫ ◎島田/大阪大学 理学部 ◎井上/関西大学 工学部 ◎吉田/神戸商船大学(現:神戸大学) ◎吉岡/大阪市立大学大学院 ◎房岡/京都大学大学院 ◎佐藤/神戸大学 工学部 ◎中上/神戸大学 文学部 基本的にOJTとなります。まずは社長の村上や先輩技術者に同行し、取引先のお客様のことをよく知るところから始めてください。慣れてきたら、どんどん自分の仕事の幅を広げていってほしいと考えています。なお、試用期間中は社長の村上と毎日30分程度の話し合いをします。会社の方向性や想いを理解してください。また、「社員全員が同じ方向を向いて仕事に取り組めるように」との考えから・・・ ○経営戦略会議 ○チームリーダー会議 ○各チーム会議 ○全社会議 の4会議を定期的に開催しています。こうした会議にも積極的に参加していただき、会社がより良い方向へ向かっていくためのアイデアを発信してください。あなたの活躍に期待しています。 |
会社名 | 株式会社日本制御エンジニアリング |
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設立 | 1987年6月 |
代表者 | 代表取締役社長 村上 勝彦 |
資本金 | 1500万円 |
従業員数 | 35名 ※2010年4月、新卒入社のメンバーが5名入社する予定です。 |
売上高 | 3億4000万円(2009年1月期実績) 3億2100万円(2008年1月期実績) 3億0600万円(2007年1月期実績) 2億4300万円(2006年1月期実績) 1億8700万円(2005年1月期実績) |
事業内容 | ◆電力系統制御システムを中心に、制御に特化したシステム開発 ⇒多くの電力会社のシステム開発を手がけています。一つのシステムは、ワークステーション20数台から構成されており、小規模な県なら県内全体を制御下におくほど大規模なものとなります。開発目的は、電力の安定供給・電力保全・事故対応の三つとなります。 |
主要取引先 | 三菱電機株式会社 三菱電機プラントエンジニアリング株式会社 三菱電機コントロールソフトウェア株式会社 メルコ・パワー・システムズ株式会社 日立造船株式会社 住金プラント株式会社 新日鉄情報通信システム株式会社 |
企業ホームページ | http://www.jce-1987.co.jp/ |
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