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システム開発(制御・組み込み系)の現在掲載中の転職・求人情報

制御系エンジニア(プログラマ)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2009/09/29 - 2009/11/02)

制御系エンジニア(プログラマ)
正社員転勤なし
日本を代表するメーカーの製作現場からも、求められる技術です。


  それが、私たちの製品である“自動ハンダ付け装置”。国内を代表する
  自動車メーカーや、大手電機メーカーの製作現場から必要とされている
  技術です。おかげさまで、当社取引先の90%以上が上場企業。市況に
  関わらず、最先端で開発を続ける世界的メーカーの“モノづくり”に、
  コスミックの技術は求められているのです。

  まだまだ不況と言われている昨今ではありますが、当社の生産ライン
  は再び稼動し始めています。最近では、当社の取引先である国内大手
  の電機メーカーが海外生産拠点の設備投資を再開。同時に、当社は
  お声がけをいただくことができました。大手企業のトップパートナーとして
  高い技術力を誇る当社。ぜひ自らのスキルアップにも努めてみませんか。

募集要項

仕事内容
制御系エンジニア(プログラマ)
独自技術を搭載した装置の開発に、一貫して関わります。

日本を代表する自動車メーカーや大手電機メーカーと取引している当社。モノづくりには欠かせないハンダ付けを、高速化・均質化する自動ハンダ付け装置を独自技術で開発・改良し続けています。お任せしたいことは、この装置の電気・電子・制御設計。入社後は、現役エンジニアの社長がイチから教えていきます。100%自社開発のため、製品の企画段階から制御設計、納品まで、自分のアイデアを活かしながら開発に臨める環境です。入社後半年間は先輩エンジニアのサポートを通じて製品の構造を理解し、徐々に担当領域を広げていきましょう。

【具体的な仕事の流れ】
▼お客様の要望を聞いてきた営業と技術者で打ち合わせ
▼仕様書を作成
▼お客様から承諾を得たら、製品開発スタート
▼概念→基本→詳細設計
機械・電気回路・ソフトウェアの設計エンジニアと協力して設計します。初めはアシスタントから手がけ、ゆくゆくは全て一貫して担えるようになっていただく予定です。
▼できあがった製品の動作確認
▼納品
応募資格
高専卒以上

高専卒(電気・電子分野専攻)以上 35歳くらいまで ≪第二新卒歓迎!≫
■制御・組み込み領域の開発経験をお持ちの方
※C、C++を使用した開発経験をお持ちの方、歓迎!
※アセンブラの経験をお持ちの方、特に歓迎!
募集背景 ニーズの高まりに応えるために、組織の強化を図ります。

日本を代表する大手企業の海外拠点が、設備投資を再開した昨今。生産設備に欠かすことのできないハンダ付け装置を開発しているコスミックは、いち早くお声がけをいただいています。そこで今回、開発体制を強化するため、技術者を募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京都荒川区東日暮里
交通
JR常磐線「三河島駅」より徒歩約7分
JR線「日暮里駅」より徒歩約13分
勤務時間 9:00~17:40
給与 固定給制 月給25万円~40万円
※経験・能力を充分考慮の上、決定いたします。
休日休暇 【年間休日125日】
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(7日)、年末年始休暇(7日)、年次有給休暇
福利厚生・待遇 ◆◇◆社員のことを考えて、待遇を充実させています◆◇◆

■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(6月・12月 ※2008年度実績平均6ヶ月)
  ★ここがポイント★ 【成果をしっかり評価する会社です】
  賞与は年齢・貢献度により変動します。中には、6ヶ月分の賞与のほかに、決算手当200万円を手にした
  営業もいます。

■各種社会保険完備 (雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
■交通費 (全額支給いたします)
■退職金制度
■制服貸与
■社員旅行あり
 (これまでシドニーや長崎、ラスベガスへ行ってきました!ラスベガスの時は、一人5万円を支給しました)

[各種手当]
■家族手当
■住宅手当
■職能手当
■役職手当
転職者に聞いた、コスミックの雰囲気 ひとつの製品開発にハード面でもソフト面でも関わっていきたいと思い入社しました。入社時は「ハンダとは何か」から教えてもらうようなレベルでしたが、今では製品開発を任せてもらっています。

コスミックのいいところは、社員同士がお互いに教えあう風土が根付いているところですね。なにより社長が一番熱心に教えてくれますし、それが全社員に浸透しているのだと思います。社長は分からないことは分かるまで教える人です。だから、ときには「早く分かるようにならないと」という風に、いい意味でプレッシャーになることもあります(笑)。でも、そうやって新しい技術をどんどん身につけていける環境はありがたいですね。
配属部署 技術部への配属となります。機械・電気・ソフトのエンジニアが所属しています。それぞれ得意分野はありますが、全員で一緒にモノづくりを進めていくため、自然と他の領域の技術も身につけて、お互いにカバーしあっています。新しい技術を身につけたいときには、その分野に強いメンバーに聞きながら勉強していき、お互いに教えあう風土が根付いています。技術の幅が広がる環境だといえるでしょう。

エンジニアのほとんどは実務未経験から始め、今では第一線で活躍しています。エンジニア達の前職はさまざま。製造ラインで勤務していた者、元映写技師、ソフト開発会社出身者など、そのバックグラウンドに関係なく活躍しています。

会社概要株式会社コスミック

会社名 株式会社コスミック
設立 1988年11月
代表者 代表取締役社長 永田 栄修
資本金 1000万円
従業員数 13名
売上高 2億1000万円(2016年6月期実績)
2億1000万円(2015年6月期実績)
1億8000万円(2014年6月期実績)
※1988年の設立以来、黒字経営かつ無借金経営を続けております。
事業内容 自動はんだ(半田・ハンダ)付け装置の開発・設計・製造・販売

――はんだ付け装置には、安定した需要があります――
スマートフォン、液晶テレビやデジタルカメラ、自動車…など、エレクトロニクス製品は“はんだ付け”という工程なしでは製造できません。
事業所 本社/〒116-0014 東京都荒川区東日暮里3-23-8
主要取引先 ――大手自動車メーカーや大手電機メーカーから高い評価をいただいております――
トヨタ自動車株式会社、株式会社デンソー、日産自動車株式会社
株式会社村田製作所、株式会社日立製作所、パナソニック株式会社
株式会社東芝、日本電産株式会社、シチズン時計株式会社、オムロン株式会社
(他大手企業多数)
企業ホームページ http://www.cosmic-corp.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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